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女性の数がそもそも少ないため、いまだ女性の働きやすい環境づくりを推進できていないのが現状である。続きを読む(全48文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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タワーライン・ソリューションの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タワーライン・ソリューションの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社タワーライン・ソリューションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
タワーライン・ソリューションの 社員・元社員による会社の評価
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タワーライン・ソリューションの 学生による会社の評価
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設現場は男性が多く、女性がいたらセクハラになりそうな会話や発言も多く、管理する側も結構力仕事になるので、女性に...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は基本的に働かない方がいいと思います。力仕事や、暑い中や寒い中外での安全確認など女性でも普通にやるのであまり...続きを読む(全171文字)
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タワーライン・ソリューションの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
専門性が高い仕事をしている施工管理会社であるので、自分の専門性を高めることができることが魅力的であり、その技術をお客様に届けることができたときに専門性が高...続きを読む(全156文字)
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回答者：
年収は高い。そして、評価制度も頑張った分だけ評価してもらえるし、資格などの手当てもあるため、自分の努力が認められやすい。続きを読む(全60文字)
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独自の長期育成計画があり、年次ごとに教育課程が組まれている。eラーニングも取り入れており、IT化も進んでいる。ただし、基本的に自分で学ぶ姿勢が大切である。...続きを読む(全122文字)
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実力主義的な環境で常に競争している環境であるので自分を高めることができる。福利厚生は独身寮があり、独身寮が２LDKでかなり広いという珍しさがある。各手当や...続きを読む(全112文字)
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回答者：
専門性が高いというメリットもあるが、そのメリットは逆に言えば、その分野のものしかできないというデメリットにもなるので、将来性はあるが、その事業がだめになっ...続きを読む(全127文字)
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場に出ていると現場手当がもらえて、平均で月５０，０００円ぐらいもらえるので、年収だけはすごく高いです。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月に第二と第四土曜日と日曜日しか休みがないし、残業時間も多く、仕事をするために生きている感じがして、ワークライフ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
会社から取れと言われる、仕事で必要な資格類は会社負担で取らせてもらえるから、建築業の資格がほしい人はすごく助かりますが、興味がない私のような...続きを読む(全91文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社理由は人と接する仕事やサポートの仕事をしたいと言うことで入社しました。しかし、そういうことはほとんどなく、基...続きを読む(全297文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料以外の点がほぼダメ、入社してからの扱いがとても雑で適当に相手をしてます。熱中症対策をしてると言ってる割にはそ...続きを読む(全201文字)
メーカー・製造業(建設・設備)の女性の働きやすさの口コミ
回答者：
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【良い点】
産休・育休などの基本的な制度は整っており、会社も利用については積極的。取得した人はほぼほぼ復帰している様子。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性が働きやすい会社だと思います。産休、育休制度は勿論ですが、仕事が属人化されないよう事務課などはチームで仕事を共有して急遽の休みであっても...続きを読む(全203文字)
回答者：
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【良い点】
女性だからといって仕事の内容や負担が変わることはありません。あくまで個人の能力や経験に応じて業務が割り振られるため、性別による偏りを感じるこ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
休暇等取りやすくなっている。出産等に関しても手厚いと思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
対して若手の女性に対してもう少しバック...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
出産休暇など、制度がいろいろ整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度がある反面、憧れの対象となるような働き方の先輩社員が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
産休や育休は必ずみなさん取っています。最近は男性も育休を１００%取得できるように会社は進めているみたいです。リモートワークもあるので家庭と仕...続きを読む(全177文字)
回答者：
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【良い点】
女性同士、仲良く協力しあいながらできるからそこはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さい子供がいるのですが、子供の件...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
事業所に1人は女性がいる
女性の人数が多い所もある
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所に1人しか女性がいないところもあるので女性...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
事務員の方、広報採用の方は女性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者の女性は基本、経営者の親族のようです。その雰囲気に合う...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
建築職は全体として男性比率が高い傾向にあるが、性別によって仕事内容が分けられるようなことはなく、評価基準においても男女差が生じることは一切な...続きを読む(全185文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
タワーライン・ソリューションの 会社情報
| 会社名 | 株式会社タワーライン・ソリューション |
|---|---|
| フリガナ | タワーラインソリューション |
| 設立日 | 2002年5月 |
| 資本金 | 9800万円 |
| 従業員数 | 164人 |
| 売上高 | 235億198万2000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大石祐司 |
| 本社所在地 | 〒171-0033 東京都豊島区高田2丁目17番22号 |
| 電話番号 | 03-6371-8900 |
| URL | https://www.k-tlc.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1674734
タワーライン・ソリューションの 選考対策
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