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子供同伴勤務制度があり、子供を保育園などに預けることができなければ職場に連れてこられるので育児する方には魅力的だと思います。続きを読む(全62文字)
タマホーム株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、タマホーム株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にタマホーム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
子供同伴勤務制度があり、子供を保育園などに預けることができなければ職場に連れてこられるので育児する方には魅力的だと思います。続きを読む(全62文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性女性関係なく活躍できている会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
考えが古い人もいるから結構コンプライアンス的にアウトな...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署や職種にもよりますが、全体として女性が働きやすい環境づくりを意識している会社だと感じます。産休・育休制度は整備されており、実際に取得して...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の女性の管理職の方はかなり少なく都道府県に2〜3人程度です。営業自体も女性は少なく内勤の設計や事務は女性が多...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
特に出産した時の制度は手厚いと思います。復職する女性社員も多いことが裏付けているのだと思います。育休中でもオフィスに遊びに来る方もいました。...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
基本は男性社会になるので、覚悟がないとストレスになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で相談できる人が少ない。上層部には昭和の...続きを読む(全99文字)
体力仕事の部分もあるため、なかなか女性だと厳しいところがある。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
女性社員は少ないのでお局社員にひっつくのがマスト。
【気になること・改善したほうがいい点】
お局社員は我が強いので機嫌を害すとめんどくさいです。続きを読む(全78文字)
職場のサポート体制が比較的しっかりしている、と聞いた。続きを読む(全27文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職を希望して入社した同期は、ほとんどが事務職転向させられていた。当初から、一定数の新卒を事務職へ転向させる計...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
営業、事務、設計、工務などどのジャンルでも活躍できるしキャリアは築けると思う。必然的に男性が多い職場なので、愛嬌があれば仕事のスムーズさにも...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
私がいた頃は残業、休日出勤は当たり前な雰囲気だったので特に月末は帰りづらい環境もありましたが、現在は休みも増えて働きやすい環境が整っているよ...続きを読む(全280文字)
女性の方も活躍されているみたいなのでその点は良いと思う。続きを読む(全28文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シングルマザーの女性の営業もいましたが、家庭との両立はかなり大変だと言っていました。単身女性の方でも営業も管理職...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
稼げます
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりますが、営業は女性にはかなりキツイです。
対お客様には女性は有利なこともおおい...続きを読む(全151文字)
女性社員の方は割と働きやすいと言っていた。あまり出世は出来ないと聞いた続きを読む(全35文字)
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【良い点】
産休・育休・時短勤務等は取りやすい環境のため子育て中には助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休復帰後は、元いた支店の状況によ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性には優しい会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラをするおじさんとかも多くいた。また本部で盗撮して降格処分に...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
事務、設計であれば産休・育休もとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さな子どもがいる社員でも、月末は22時くらいまで働いている...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
育児休暇等、後時々子供連れて働く事も出来るので働く環境としましては
不満は無いかと思います。
現場監督業も楽しんで働ける事が出来ます。
【気...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
男女問わず活躍できる場は多い。
ライフステージを考えた時に、
ステップアップするタイミングが難しいと感じた
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
私のいた支店では、約4割近くが女性で、女性の課長もいた。その為、周りの人達や設備も女性への配慮等があり、働き易そうな印象。子供や自身の体調不...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
女性社員の多くが産休・育休をとって現場復帰されてます。
時短勤務や、勤務時間をずらすこともでき、周りの理解も十分あるので、子育てしながら働き...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
産休、育休は取得している社員の方が多かったので、そこに関しては働きやすい環境だと思います。
ただ、職種によっては取得が難しいかもしれません。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
育休も産休もとても取りやすい環境が整っていた。子供も増えるほど、手当が厚く、男性でも育休を取れる環境ではあった。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
営業においては契約数、施工管理においては、担当物件の外構工事の紹介による歩合制度があり、新卒入社でも頑張り次第では給料を大幅に上がることがで...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年間休日が増えて非常に休みやすくなった。配属先にもよると思うが、人数が少なかったりすると、休日出勤も増えたりするので、営業や監督の給料は良い...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
よくも悪くも出入りが多いのでマニュアルがしっかりしている。営業、設計、事務それぞれにマニュアルが存在した。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
成果主義なので、売った分だけダイレクトに報酬をもらえる。同年代の平均給与よりは多くもらえるはず。完全な歩合給。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
マニュアルがしっかりあって営業でも提案図面を作成できるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
今あるかわからないが当時は入社前...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
家が出来上がってお客様へ引き渡せた時は達成感がある。お客様に感謝、感動されるので、その時の達成感は嬉しい。また、営業が売るためにみんな協力し...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みが非常に少なかった。休日でも電話がかかってきたり、お客様対応する必要がある。周りの先輩も休めてないので、続け...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
売れてれば文句は言われないので、自由にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みでも電話がかかってくる。お客様のためなら対応する...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
人がとてもいい方多いと思っていて、実際に人事の方などはとても優しく寄り添い型な印象で、そのままでした。無理に取り繕うような振る舞いをしなくて...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
すぐに対応していただいたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入ってもらえないと、びっくりするほど置いていかれるし、フィー...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
最近は女性に対しても女性ファーストな面がみれて比較的に働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会などが割と頻繁にあり、...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
男女問わず活躍できる
技術職でも産休や育休を取得できており、運用がうまくいっている印象
そもそも女性比率の低い業界であるが、課長クラス以上の...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
産休•育休は取りやすいイメージでした。女性が少ない分、そこはとても配慮されており、部署も協力的でした。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性は職場に多く、短時間勤務社員も産休取得社員も多数在籍しており、女性の働く場所としてはとても良い環境だと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会で、女性がキャリアアップしていけるイメージが全くない
それでも良いと思っているらしく、営業職の新入社員は...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
会社としてはかなり女性に気を使っているように感じる。最近はわからないがひと昔前はそれが裏目に出ていて、「女性だから昇進した」と思われかねない...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
産休育休はしっかり取れている印象です。女性は育休をとって戻ってきてる人は少ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性が少ないので社宅などの待遇面で女性社員が優遇されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職、一般職、派遣関わらず女性社員は...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
仲介部門で女性は多く在籍しています。
ホームメイト部門はおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
建築営業部門は女性が少ないた...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性に対しては良くも悪くもかなり寛大な印象が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司への取り入り方で評価や働きやすさが大きく変化...続きを読む(全217文字)
| 会社名 | タマホーム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タマホーム |
| 設立日 | 1998年6月 |
| 資本金 | 43億1014万円 |
| 従業員数 | 3,222人 |
| 売上高 | 2008億1700万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 玉木 伸弥 |
| 本社所在地 | 〒108-0074 東京都港区高輪3丁目22番9号 |
| 平均年齢 | 41.2歳 |
| 平均給与 | 699万円 |
| 電話番号 | 03-6408-1200 |
| URL | https://www.tamahome.jp/ |
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