タマホームの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全114件）

【良い点】
女性への配慮はしっかりしているため、産休や育休なども問題なく取れる。
産休育休後も復職する人が多く働き方はしっかりしている。続きを読む(全68文字)

【良い点】
働きやすさについては、職種によると思います。事務社員で家族がいる方は時短で働いている方もいらっしゃいました。続きを読む(全60文字)

【良い点】
出産祝金が他者に比べて多いと思う。また、1人目2人目と金額が増えていく。(上限あり)
時短勤務は1日2時間以内の短縮が可能で時間も自由に決める...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業の会社なので基本的に営業職、男性が強いです。そこそこ大きな企業なので女性の役職者もいますが、とても優秀な女性の...続きを読む(全103文字)

【良い点】
産休が取りやすく、出産祝い金などもあります。
復帰して続ける方も多くいらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は難しいです。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
むしろ女性の方が強い支店が多く女性は働きやすいと思いますがむしろ男女平等のパワーバランスにした方が良いと考えます。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休明けの方もいらっしゃいましたが、時短の定時に帰れていることはほとんどありませんでした。どうしても業務が滞ってし...続きを読む(全101文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長をはじめ、社員のなかで女性軽視の考えが根強く残っている。飲み会でのセクハラは日常茶飯事だった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性の割合も多いと思います。また産休をとって戻ってくる人も結構います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休を取られる1年半程度は残さ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
事務であれば事務同士で仲良くしている人たちもいる。女性同士の結束力はかなり感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業はほとん...続きを読む(全177文字)

【良い点】
女性でも店長になっている人もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は店長までしかいけず、支店長クラス以上の女性はいなかったよ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
産休育休の取得は割と多く、制度のギリギリの日数まで育休取られる方も多いです。
また、育休明けは申請すれば時短勤務も可能なので時短勤務をされてる...続きを読む(全137文字)

【良い点】
場所によっては女の子に優しい。
ただ女の子だから優しくされている感じが滲み出ていたりする。良いと捉えるかは人それぞれ。
【気になること・改善し...続きを読む(全206文字)

【良い点】
性別によってやりにくい、ということはあまりないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間を取ることは難しいので...続きを読む(全107文字)

【良い点】
子育ての方にも働きやすい環境だと思います。続きを読む(全27文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ役職者は男性が多い。平日休みとなるため、子育てとの両立は難しいかもしれない。続きを読む(全62文字)

【良い点】
産後の職場復帰率はとても高く両立できている社員も多いです続きを読む(全34文字)

【良い点】
社長が良くも悪くもミーハーなので女性の働き方改革には積極的と聞く。
女性管理職も多く、特に設計と事務は女性管理職は多い。
営業でも成果を出せば...続きを読む(全108文字)

【良い点】
新卒は積極的に女性でも採用される
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はほとんどいない続きを読む(全56文字)

【良い点】
事務職であれば育休復帰もしやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職での育休復帰は環境的にも業務的にも難しい場面が多...続きを読む(全125文字)

【良い点】
産休育休は取りやすいので、女性も働きやすいとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、昇進している人は少ないので、キャリアア...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性でも実績を上げれば、職種によっては役職をもらえることがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されたかもしれませんが、...続きを読む(全189文字)

【良い点】
女性の営業も多くはないがいる
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚などライブイベント後に営業に戻る人はほぼいない。役員は100%男性だ...続きを読む(全93文字)