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ゆうせいチャレンジド株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゆうせいチャレンジドのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ゆうせいチャレンジド株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にゆうせいチャレンジド株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ゆうせいチャレンジドの 社員・元社員による会社の評価

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ゆうせいチャレンジドの 学生による会社の評価

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ゆうせいチャレンジドの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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ゆうせいチャレンジド株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年4月11日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 清掃スタッフ 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年、清掃講習会を実施し清掃技術の向上を目指しています。新人にとっては大いに勉強になります。普段、支店間の交流があまりないので交流できる良い...続きを読む(全185文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ゆうせいチャレンジドの 他のカテゴリの口コミ

ゆうせいチャレンジド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年4月11日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 清掃スタッフ 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法定雇用率が上がるので今後、雇用は見込まれるので将来性は良いのではないでしょうか。親会社自体も大きいので。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)

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ゆうせいチャレンジド株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年7月27日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 清掃スタッフ 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
支店によって仕事量が変わるが、比較的楽な支店が多い。
有給が消化し易い。残業がほとんど無い。定時で帰れる。

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コンサル・シンクタンク(コンサルティング)のスキルアップ、教育体制の口コミ

NOVAホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

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【良い点】
入社時にしっかり研修をおこない、その後は実際に校舎で実務を身につけていきます。校舎に配属されてからも先輩社員が教育ついてくれます。生徒様への...続きを読む(全267文字)

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グロービング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月26日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 ITコンサルタント 役員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手コンサルティングファームで高度に仕事が分業化された中で生活してきた身としては、案件の営業・提案・デリバリ(事務処理含む)まで一通りこなさ...続きを読む(全237文字)

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NOVAホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後は基本的な流れを学びつつ、実際の教室運営の中で経験を積んでいく形。生徒様への対応、講師との連携、手続きなど幅広く関わるので、入社数年で...続きを読む(全237文字)

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株式会社文化放送キャリアパートナーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年9月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は私が所属していた部署も他部署もあまり確立されている印象はありませんでした。中途入社の社員も多かったので、既に自身が持っているスキル...続きを読む(全218文字)

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株式会社WorkXの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
タスク設計のノウハウを学べる
これは汎用性が高い
スケジュールを作れるようになることがコンサルティングファームの指名だと思う
【気になること...続きを読む(全158文字)

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NOVAホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修で基本的な業務を学び、その後は実務を経験しながら身につけていく形。生徒への案内や講師とのやり取りを重ねるうちに、相手に合わせた伝え方や調...続きを読む(全161文字)

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SBCメディカルグループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他ビューティー系関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはあまり期待しない方がいい。美容の知識は増えるがそれ以上何か得られるものはあまりない印象続きを読む(全70文字)

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株式会社ノースサンドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月16日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろんな研修制度がありどれも一生懸命考えてくれていると実感する。ドキュメント研修などレベルにあわせたものもあるので、受講したくなるような内容...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格費用補助は非常に手厚い。特にIT系の海外資格は日本円にして数十万、数百万円かかるトレーニングが試験費用がかかることがあるが、会社が全額持...続きを読む(全197文字)

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合同会社デロイトトーマツの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりけりとしか言えない。
教育体制は整っている方だとは思うので、大きな不満はない。

一方で、部署の方針や...続きを読む(全402文字)

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ゆうせいチャレンジドの 会社情報

基本データ
会社名 ゆうせいチャレンジド株式会社
フリガナ ユウセイチャレンジド
設立日 2007年11月
資本金 500万円
従業員数 182人
決算月 3月
代表者 相河信宏
本社所在地 〒154-0024 東京都世田谷区三軒茶屋2丁目1番1号
URL http://jp-challenged.japanpost.jp/
NOKIZAL ID: 1696671

ゆうせいチャレンジドの 選考対策

  • 体験記・ES一覧
  • 本選考対策
  • インターン
  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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