Ｉｎｄｅｅｄ　Ｊａｐａｎの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全17件）

【気になること・改善したほうがいい点】
ここで得られるスキルはindeed以外の会社で活用しにくいこと、またキャリアパスとして、社内でマネージャーに昇進...続きを読む(全94文字)

【良い点】
特にCSは女性のマネージャーも多く、女性が活躍しやすい環境だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
前例があまりないせいな...続きを読む(全102文字)

【良い点】
在籍当時は、まだこれからビジネスを広げていくという全社員に共通したゴールがあり、また比較的年齢の若いメンバーが多かったこともあって、サークル...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ペットボトル飲料やお菓子が常に無料、週一で無料ランチありと、食べ物に関しては非常に恵まれた環境でした。続きを読む(全57文字)

【良い点】
有給は非常に取得しやすい環境。長期休暇にくっつけて海外旅行に行く社員も多かった。また残業がほとんどない月も多かった続きを読む(全63文字)

【良い点】
リクルートという強いバックボーンがあるため、在籍当初よりは多少緩やかになっているとはいえ、事業の成長性は継続してあるかと思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
教育もしっかりとしてくれるが、外資よりの考え方ではある。
わからない部分などは気軽に聞けるような環境下にあるので新人は積極的に聞くべきだと思...続きを読む(全194文字)

【良い点】
特段スキルアップ系の研修はない。キャリア開発は3ヶ月に一度実務に関して目標設計をするため、それに向けたフォローが多く都度進捗を確認される。た...続きを読む(全194文字)

【良い点】
CMでプロモーションされているようにIndeed PLUSで市場を席巻している。他社の追随を許していない。近づかれても改善を加えてさらに良く...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などの福利厚生は無い。ランチやドリンク、スナックなどの提供があったが26年度より廃止となり改悪化が進んでいる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
入社後の研修や社内制度などが充実しており、社員育成に力を入れている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の会社の展望が不透明であること続きを読む(全79文字)

【良い点】
入社前に求人サイトや説明会にて伺った内容となんらギャップはなかったです。そのため隅々まで調べたうえでの入社をされるとミスマッチなく就業でき長...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく口だけ。計画性が無いから、感情面ゴリ押しで解決しようとしてくる感じが不快。泣けば良いと...続きを読む(全88文字)

【良い点】
人当たりの良さや雰囲気の良さは想像通りです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミーティングやイベントが多すぎること。自分の業務には集...続きを読む(全82文字)

【良い点】
大手ならではのネームバリューがあるために、安心して友人・家族・知人に働いていることを伝えられるほか、胸を張って仕事できる
【気になること・改...続きを読む(全115文字)

【良い点】
バックオフィス領域の課題をテクノロジーで解決するというプロダクトの思想に魅力を感じ、入社を決めた。

急成長している企業のため、入社前は組織...続きを読む(全239文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての法などおそらくわかっていない社員がほとんどで、決まりやルールが通じない。平気で法を破るようなことを言...続きを読む(全80文字)

【良い点】
入社前に抱いていたイメージとのギャップが少なく、非常にチャレンジしやすい環境でした。特に印象的だったのは、年齢や在籍年数に関係なく、若手にも...続きを読む(全463文字)

【良い点】
ギャップは特にないが、何でも挑戦できる機会がある会社です。あとホワイト企業です。ネームバリューはあるの履歴書にも華がつくのではないでしょうか...続きを読む(全190文字)

【良い点】
部署によるが建物内には多国籍な方々も多いので一見ビル全体としては気楽な様子に感じた。多国籍な環境の部署にいる場合には個人的にも交流が持てて楽...続きを読む(全253文字)