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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ジンズの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全2件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジンズの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジンズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ジンズの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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ジンズの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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ジンズの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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【本・サイトで調べた】採用サイト等を通じてわかったことは、年齢や勤続年数関係なく、挑戦できる環境が整っている。早い人だと2年目くらいで店長になる人もいるた...続きを読む(全106文字)
ジンズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年12月14日在籍時期:1989年頃
投稿日:2024年11月16日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年11月4日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年8月1日在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年7月16日- 回答者:
-
- 年収??万円
- 40代後半
- 男性
- 7年前
- その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
通常の給与はまぁそれなりと言った金額だが、住宅補助(借り上げ社宅)が手厚く、住居にかかる支出が相当に少なくなるため、手元に残るお金は年収と比較...続きを読む(全203文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗の平均年齢は20~30代、男女比半々くらい。これまで5店舗経験しましたが、どの店舗でも職場の雰囲気・人間関係は良かったです。どちらかという...続きを読む(全273文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内検定を合格することで、昇給されます。勤務時間中、検定対策にどの程度時間を割けるか、またどの程度周囲の協力を得られるかについては、配属店舗に...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
メガネの需要がなくなることはない。ロボット化が進んだとしても、レンズ加工やメガネ選び、調整や視力検査など人間が完全にいなくなることはないだろうから。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社したらオンライン上で眼科知識から商品知識、接客するうえでの基本的知識など勉強できるうえ、レベルごとにテストもあります。店舗全体として勉強時...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様と対面で直接お話しするので、直に反応を感じられる。また、店舗ごとに積極的にCSとりにいっている(はず)ので、CSを確認し店舗スコアを下げ...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助はあるが、選択できる物件はしぼられている。残業代も1分ごとに支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方ないが、賞与がほ...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方がないことだが、店舗に立つ人間となると容姿がある程度大事になる。そうなると長く働くとなると本社へ異動したりマネ...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・性別を問わず、本人にやる気さえあれば昇格できる環境である。
・育休産休制度はしっかり揃っており、男性スタッフでも育休をとっている方がいた。ま...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
・店長以上のキャリアが築きにくいと感じる。本社やエリア統括担当は人数も少なく、昇進するまでにかなり時間を要する。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
リフレッシュ休暇制度ができたが、ほとんど使っている人を見たことがない。その上、店長や副店長などの立場の人が使えるよ...続きを読む(全98文字)
小売り(その他)の組織体制・企業文化の口コミ
挑戦を後押しする文化があるので、若いころから積極的に事業に参加することができる。また、先輩がフォローしてくれたり、人望のある人が多いのでとてもやる気が出て...続きを読む(全85文字)
実際至上主義のため、若手のうちから結果さえ残せば幹部、経営クラスへのキャリアアップも狙える。続きを読む(全46文字)
全員明るく、思いやりのある方々が多いです。多趣味な人がたくさんで、お互いの好きなコト・モノについて聞いてくださったり、逆にこちらから質問できるような機会が...続きを読む(全101文字)
ユニークな考え方に富んだ人が多く、想像性豊かな人が多かった。続きを読む(全30文字)
出会った社員の元気の良さやホームセンターということもあり少し体育会系の印象を受けた。続きを読む(全42文字)
説明会でもあった通り、リーダーシップを発揮できる人や、変化を前向きに捉えられる人が多いと思った。続きを読む(全48文字)
明るい人が多いイメージです。社員同士も仲が良く、良い雰囲気でした。続きを読む(全33文字)
観察、分析、判断、など会社として大事にしていることが伝わりやすかった。続きを読む(全35文字)
昔気質な人多く古臭い伝統が多く残っている。昭和のようなノリが強いので飲み会などが多く、参加することが普通だと思われていて断りずらいです。続きを読む(全68文字)
セクハラ・パワハラなどのハラスメント相談の窓口があり、コンプライアンス意識が高いです。企業文化は親会社の住友商事とほぼ同じような穏やかな雰囲気である。続きを読む(全75文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ジンズの 会社情報
会社名 | 株式会社ジンズ |
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フリガナ | ジンズ |
設立日 | 2018年5月 |
資本金 | 1億1000万円 |
従業員数 | 2,118人 |
売上高 | 569億4600万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 田中亮 |
本社所在地 | 〒371-0046 群馬県前橋市川原町2丁目26番地4 |
URL | https://jinsholdings.com/jp/ja/group/jins/profile/ |
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