コムテックの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
普通に生活していたら入らないであろう建物に入ることができたり、関わることがないであろう人との関わりができたりするのは面白いと思った。続きを読む(全72文字)

【良い点】
命懸けの仕事に対して給料が低すぎる。30代で在籍期間も長い社員のボーナス手取りが新人の私と同じ額だった際に将来性のなさを悟った。
【気になる...続きを読む(全136文字)

【良い点】
一度退職を伝えた後はとんとん拍子で手続きが進んでいった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を伝えた際、上司に呼び出され2人で話を...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
エレベーターのメンテナンス職としては、女性だと体格や筋力で厳しいと思われる面も多々ある。
事務職なら良いかもしれ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
仕事の予定が詰まっていなければ土曜日を仕事にする代わりに平日に休みを取得することはできる。割と自由。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全社員にiPhoneとiPadを支給と謳っているが、実際は営業部はiPhoneとパソコン、事務はiPadのみ。i...続きを読む(全286文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他責思考の人が多い様な感じがあり、しっかりしている人に全員頼ってしまい、負担が偏っている感覚があった。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お世話役制度があるとはいえ、人によってちゃんと見てくれる人もいれば、そうでない人もいるため、一概にちゃんとある制...続きを読む(全88文字)

【良い点】
有給は3日前までに申請すれば取れたので休みやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みである事が社内で知られていなかったりする...続きを読む(全103文字)

【良い点】
入社してから退職するまでにはいなかったが、過去に産育休を取った方はいたそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はおらず、...続きを読む(全107文字)

【良い点】
新築やリフォーム、仲介といった不動産に関する業務を一貫して行なっているところに魅力があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにか...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部下の勤怠を管理するから管理職と呼ばれるのでしょうか？
一般的には管理職はリーダーシップを発揮してチームを取りま...続きを読む(全539文字)

【良い点】
資格の取得、出張費用など全て払ってくれて、借上寮も月数千円で住むことができる。
係長、課長クラスになれば年収1000貰う人もいるため、長い目...続きを読む(全216文字)

【良い点】
新卒で会社を選ぶ際、事業規模と安定性に加えて、設計の仕事を通じて自分の市場価値を高められる環境かどうかを重視していました。実際に働いてみて感...続きを読む(全207文字)

【良い点】
大手企業のグループ会社で働けるという点に魅力を感じる。
まわりの社員も三菱電機グループ愛を持つ働いている
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全81文字)

【良い点】
実力主義の会社で自分を試してみたくて入社した。最初は話がうまい人ほど有利だと思っていたが、実際はきちんと挨拶をして、会社や商品を誠実に伝える...続きを読む(全178文字)

【良い点】
地域密着の会社で技術に携わる仕事をしたいという動機で入りました。
現場ごとに段取りの組み方や職人とのやり取りのコツが違い、一つひとつ対応して...続きを読む(全149文字)

【良い点】
配属先によってカラーはあった。事務管理部は経理や総務のためきっちり。営業部は花形であり華やか。営業職にとっては売れていれば出世も早いが売れな...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
わざわざキャリア採用をするならば、社外の優れた取組みを導入すれば良いものを、自社のやり方に固執する。現状問題が起...続きを読む(全147文字)

【良い点】
思っているほどブラックではない。休日出勤もないし、終電まで残ることはほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の制度はたす...続きを読む(全160文字)