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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

北海道エアポートの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、北海道エアポート株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に北海道エアポート株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

北海道エアポートの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.9

北海道エアポートの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.0
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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2.8
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

北海道エアポートの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

北海道エアポート株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年08月13日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】安全が絶対第一、という考え方が根底にある。多くの飛行機や空港に関わる会社がそうであるようにやはり判断基準のいちばんは安全であるため、安全...続きを読む(全99文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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北海道エアポートを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年7月13日
回答者:

【良い点】
自分の担当した案件に対してクライアントがどのような意思決定をしたのか知ることができる点は楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属...続きを読む(全156文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年10月1日
回答者:

【良い点】
年間休日125日 法人営業の方は休日に電話がかかってきたすることはございませんので、ご安心ください。
鉄鋼業界は業界的にも安定感が感じられるた...続きを読む(全224文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2022年7月19日
回答者:

【良い点】
スキルアップのための資格受験費用が出る点。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員のキャリア開発は、ほとんど考えられていない。業務を一...続きを読む(全183文字)

在籍時期:2001年頃

投稿日:2024年12月14日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は基本低い。客からもらう単価を下げて営業を取っていたためだが、社長の機嫌で決めていたのかもしれない。続きを読む(全72文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年11月19日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営であり、社長よりも会長主軸での運営方針。
人口減少かつ少子化が進んでいる傍ら、婚姻数も少なくなっているのが...続きを読む(全143文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

北海道エアポートの 他のカテゴリの口コミ

北海道エアポート株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他の事務関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
空港というインフラを管理しているため、赤字が数年続いてもボーナスが少しカットになるだけで、リストラになることがない。
【気になること・改善した...続きを読む(全190文字)

北海道エアポート株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
総務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特段ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はないに等しい。単身赴任手当も大した金額ではなく、これで転勤を受け入れろは無理があ...続きを読む(全120文字)

北海道エアポート株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
総務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
空港運営部門と本社部門とビル運営部門の歴史と思想が混在しており、一向にまとまらない。
横断的な...続きを読む(全248文字)

北海道エアポート株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
総務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
競合がいない。(発生することもない。)
観光地としての北海道が栄えている限りある程度の収益があり続ける。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全105文字)

北海道エアポート株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
総務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
道内企業にしては額面的にはもらえる方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
後述の通り手当類が弱いので総合的に大した給料ではない。...続きを読む(全103文字)

北海道エアポート株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
総務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい会社、と聞いていたが全く新しくない。
出資会社からの出向者のポストが決まっており、プロパーには何ら関係ない隠...続きを読む(全94文字)

北海道エアポート株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
使えない上位管理者の下で働くことになると業務煩雑となり、休日出勤などで休暇予定が立たない。特...続きを読む(全186文字)

北海道エアポート株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2023年08月13日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】空港を所有している珍しい会社なので、安全を第一としつつ空港を盛り上げるような航空事業を行い、そこで楽しむお客様の姿を見るとやりがいを感じる。続きを読む(全79文字)

北海道エアポート株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年08月13日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】まだまだ成立したばかりの会社であるが、成立後にすぐコロナになってしまったため、ここからが本番だとこれからどんどん力を入れていくところであ...続きを読む(全107文字)

北海道エアポート株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

--

投稿日: 2023年08月13日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】新しい会社ということもあり、経営者もまだ試行錯誤を繰り返しているため、決まりを作ったりというのは社員の意見も聞いて行っている。続きを読む(全72文字)

商社・卸(その他)の組織体制・企業文化の口コミ

住友商事株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

他の総合商社に比べ堅実でスマートな人が多く実際に重宝されるらしい。続きを読む(全33文字)

ユニ・チャーム株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

少数精鋭で若手をどんどん成長させていこうというチャレンジを後押しする社風だそうです。続きを読む(全42文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会

「三方よし」の精神が根付いており、スピード感と実行力が強み。現場主義で意思決定が早いと現場社員から伺った。続きを読む(全53文字)

兼松株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

一人ひとりの生み出す利益額が高い少数精鋭部隊。やる気があれば若手から活躍するチャンスは大いにあると伺った。続きを読む(全53文字)

兼松株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

いわゆる商社マンのような豪快な性格の社員の方は少なく、穏やかで学生に対する態度が非常に丁寧な方が多かった印象がある。続きを読む(全58文字)

株式会社トライアルカンパニーの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

急速に事業発展をしたので、今後も波にのろうと勢いのある会社になっている。
ブランド力もついてきているので、常に挑戦して一流の店舗になれるように精進している。続きを読む(全79文字)

鈴与株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

チャレンジャーな雰囲気ではなく、伝統的な日系企業の着実で安定した企業文化を感じた。続きを読む(全41文字)

麻生商事株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

資格の取得のフォロー制度があるなど、学びに貪欲な人を支援する制度が多くあるため挑戦心のある人が多い。
優しくて穏やかな人が多い。続きを読む(全65文字)

鈴与株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

同業他社と同様、穏やかな社風も見られる一方、学生の話を前のめりで聞いてくださるような、積極性の高い社員の方も多い印象を抱いた。続きを読む(全63文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

北海道エアポートの 会社情報

基本データ
会社名 北海道エアポート株式会社
フリガナ ホッカイドウエアポート
従業員数 526人
売上高 370億1100万円
決算月 3月
本社所在地 〒066-0012 北海道千歳市美々987番地22
NOKIZAL ID: 3127673

北海道エアポートの 選考対策

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  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
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