この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手当や補助が手厚く、1年目は残業などもほぼないためワークライフバランスは取りやすいと思います。続きを読む(全53文字)
神栄株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、神栄株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に神栄株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
手当や補助が手厚く、1年目は残業などもほぼないためワークライフバランスは取りやすいと思います。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
残業が少ないというか、業務の裁量を個人に委ねすぎているため、成績が残せなくても早く仕事を切り上げて帰った者勝ちの風潮。
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業することもあるが、基本的には自分でコントロールできるため、段取り良く進めれば残業はしなくても済む。また、他の人が残業をしていてもとくに帰...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
仕事とプライベートはしっかりと分けて生活できる会社だと思います。社内イベント(主に組合活動)もありますが、参加するかどうかは個人で決めて良い...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
部署にも寄りますが、有休や半休が取りやすく、有休は初年度から20日もらえたので助かりました。
営業部などお客様とやりとりのある部署ではなかな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
部署によってかなり形態が異なるので一概には言えないが、営業部に関しては裁量労働であり、雑用がなければほとんど残業なく退社することができる。無...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業は殆ど無く、営業員でも遅くて20時頃には全員帰社していた。
また、管理職クラスが率先して、フレックス勤務や半日有給・終日有給を使っていた...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
フレックスタイム制を導入しており、自身の裁量で融通は効かせやすい。いかに自分の仕事をコントロールするかを意識するだけで、とても快適な環境作り...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
土日祝は基本的に完全休みで休日出勤も特別な場合以外はありません。
残業もありますが時間は人によります。フレックス制度があり活用できるため、勤...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては整っている会社だと思いました。業務の入り状況にもよりますが、何か用事があれば早めに切り上げて帰ることが出来ます...続きを読む(全166文字)
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ここ数年はノー残業なども浸透してきており、帰宅時間は会社全体に早くなったと思う。
また育児等も安心してできる雰囲気である。また、女性管理職も積極的に登...続きを読む(全151文字)
会社名 | 神栄株式会社 |
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フリガナ | シンエイ |
設立日 | 1949年5月 |
資本金 | 19億8000万円 |
従業員数 | 462人 |
売上高 | 402億400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 赤澤 秀朗 |
本社所在地 | 〒650-0034 兵庫県神戸市中央区京町77番地の1 |
平均年齢 | 41.5歳 |
平均給与 | 744万円 |
電話番号 | 078-392-6911 |
URL | https://www.shinyei.co.jp/ |
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