グラニフのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
もともと数ヶ月での契約という条件だったので、スムーズに退職できました。他の人は店長と上手くいかず早く辞めてしまう人が非常に多かった印象です。続きを読む(全76文字)

【良い点】
いろんな年代のお客様とコミュニケーションが取れるので、暇なこともなく楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入荷した商品を仕...続きを読む(全100文字)

【良い点】
月に数回は希望休を取れました。学生などは学業を優先してもらえるので働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時期だ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
アパレル業界ということもあり、スタッフはどの店舗も女性が多い印象ですが、男性でも活躍している人もいるのでだれでも働きやすいと思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
副業などもOKだったと思います。ネイルや髪型も、派手でなければ基本OKです。(髪色に関しては、インナーで怒られている人もいた気がする)
毎月数...続きを読む(全111文字)

【良い点】
数ヶ月しか勤務していないので年収についてはあまりわからないですが、アルバイトでもガッツリ週5、8時間で働くことも可能なのでそれなりに稼げると思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
アパレルスタッフを経験してみたいという思いで始めました。しっかり声出し声がけもするように指導されます。ただ個人ノルマなどはないので初心者や学生...続きを読む(全90文字)

【良い点】
社員に関しては人によるところが大きいです。良くも悪くも、いろんな人がいます。店舗にもよると思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
海外の方にも人気なようで、原宿に大きな店舗が出来ました。なので、これからもっと人気が出るのではないかと思います。続きを読む(全62文字)

【良い点】
社用のアプリ導入をはじめ、接客スキル向上や知識共有の努力は見受けられます。店舗によると思いますが、時間があいたときにロープレ練習の時間をくれた...続きを読む(全141文字)

【良い点】
接客業なのでコミュニケーション能力が身につく。クレームが多いが、対応の仕方は慣れてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長への教育...続きを読む(全185文字)

【良い点】
年に数回リモートでの研修があり、研修制度はかなりしっかりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修自体、半日ほどかかる。自分の目...続きを読む(全142文字)

【良い点】
定期的に上司が面談をしてくれるため、メンタルケアや頑張りを評価してくれます。寄り添ってくれるので相談しやすいです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
人の入れ替わりが激しい分、希望すれば早く役職につける。
作業が多いためその分教える時間も多くとらないといけないが、分からない部分はすぐ聞けたり...続きを読む(全103文字)

【良い点】
自分で目標を持って勉強していかない限り何のスキルも身につかない
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多々あるものの、マインドセット重...続きを読む(全127文字)

【良い点】
OJTにそって店長や先輩が丁寧に教えてくれてわからないことも聞きやすい。接客のロープレもするのでダメなところはすぐフィードバックしてくれて自分...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ojtを月に一回やっているので不安なことなどは相談しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員雇用の話は面接の時に聞かれたがどのタ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
正社員で入社すると、研修があります。
中途採用だとこれまでの経験があるからか、新卒採用よりも研修期間は短かったです。
研修では社長の話を聞いた...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
育成体制には偏りがありスタッフによって言っていることにばらつきがある印象でした。教えるスピードも早くついていけない...続きを読む(全86文字)