クラシードのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
釣って見つける冒険の国 沖縄」は、観光とレジャーを融合させたユニークな施設で、子どもから大人まで楽しめる体験型テーマパークです。職場としての...続きを読む(全764文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される店舗によってワークライフバランスはかなり左右されると思う。ここ最近は退職者がかなり多く、人手がかなり少...続きを読む(全324文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若い方が多く、お互い高め合いながら成長できる
ノルマはなく楽しく働けると思う
数字が出ないと現場はピリピリする時...続きを読む(全180文字)

【良い点】
お客さまに満足して頂き、携帯をご契約頂けたときが楽しいです。ただ物を売る仕事とは違い、こちらから営業して購入していただくので喜びが大きいです...続きを読む(全149文字)

【良い点】
重くてもスマホの在庫が入った段ボールを持つ程度なので、体力はあまり必要としないです。発注もタブレット端末で簡単に行え、値札も電子なので楽です...続きを読む(全158文字)

【良い点】
社内行事が盛んで楽しく働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く休憩時間も取れない事が多かった。
接客業なので仕...続きを読む(全90文字)

【良い点】
育休制度があります。
女性の役職者もいますが、店長より上は居ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に、上に上がるには上層...続きを読む(全131文字)

【良い点】
お客様からのお褒めのお声を頂けること以外はさほどございません
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い連帯感と表現になりますが、他のスタ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
特に無いです
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日数があまりにも少ない
有給も病欠以外で当てることも無いため、取りやすい環境を作...続きを読む(全87文字)

【良い点】
個人の目標値が割り振られていて、頑張った分が賞与に反映される仕組みなのは非常に良い。給与に関しては年功序列と似たような感じで長く勤めれば毎年...続きを読む(全221文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務が定型的な内容に偏っており、業務範囲も限定されていた。そのため、一定の経験を積んだ後は新しいスキルや知...続きを読む(全107文字)

【良い点】
入社後からマンツーマンで教えてくれるので、初心者でも未経験でも成長できる環境だと思います。自分たちの頑張りが責任者の評価にもつながっているか...続きを読む(全169文字)

【良い点】
自身で成長する場を見つける点ではかなり優遇されている。また会社自体が成長したい人を好む傾向にあるので若いうちに成長したい人はおすすめ。続きを読む(全73文字)

【良い点】
実力次第では早い段階でチームリーダーなどを任せてもらえるチャンスがありました。年功序列ではなく、意欲と成果を見てくれるため、若いうちからマネ...続きを読む(全143文字)

【良い点】
新人研修は本社で10日間行います。基本的にはマナーやパソコン、レジ業務についての座学で、その後店に配属され、売り場での研修となります。
【気...続きを読む(全137文字)

【良い点】
キャリアアップとかに関しても、新人に近いスタッフが店長になったりとそこそこなのかなとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実務を通じて幅広い経験を積むことができ、非常に成長できる環境でした。
フランチャイズ運営、商品、販促、マネジメン...続きを読む(全100文字)

【良い点】
自分からどんどん先輩のふところに入り込めれば働きやすくなると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
ピリピリしたり、派閥があったり...続きを読む(全296文字)

【良い点】
昇給するために取得するべき資格とその対策が明記されており、三段階ある中で最上位の資格を手に入れられた場合、年収が60万円UPするのでかなり大...続きを読む(全300文字)

【良い点】
事業部ごとに定められた資格を取得すればそれに応じた昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験中途採用はほぼ無いのでそもそも...続きを読む(全94文字)