ＰａｙＰａｙの評判・口コミ一覧（全555件） 7ページ目

【良い点】
メガベンチャーなのでやりがいは感じやすいし得られるものも多い
成長環境で自分の力を試したい人はおすすめ続きを読む(全57文字)

【良い点】
フランクな人たちが多い
KPIなども前職では知らなかったこともあり勉強できた内容はかなり多い
知識面で劣ってるなと感じる人は勉強の機会があるの...続きを読む(全84文字)

【良い点】
やりがいのある会社
色々と勉強になった
【気になること・改善したほうがいい点】
年の契約で話していたのと
自身のスキルアップと
成長環境に身を...続きを読む(全359文字)

【良い点】
かなり整っている
Yahooやソフトバンクグループのため特に気になるような懸念点はない
使うのも自由
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全82文字)

【良い点】
めちゃくちゃ面白かった
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用の枠をもう少し増やして欲しかった。最後半年間はクビになるのが分かって...続きを読む(全99文字)

【良い点】
社長やオーナー、大企業の法人などの商談もあるので必然的にスキルアップできる
【気になること・改善したほうがいい点】
月一の研修やコンプライアン...続きを読む(全97文字)

【良い点】
福利厚生は普通のソフトバンクグループのものです。目立ったものはないのは契約社員だからだったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

【良い点】
契約終了のため、本来は3年満期だったが、特例で4年間働いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になりたかった。会社に貢献したのに...続きを読む(全94文字)

【良い点】
営業の場合、契約社員からスタート。3年満期の為、3年の間に専門正社員の試験に合格すれば無期雇用となる。試験は半期毎。資格条件は実績、上長の推薦...続きを読む(全206文字)

【良い点】
フルフレックスかつフルリモートのため、非常に私生活とのバランスが取りやすい。例えば子供の送迎に行く時間、通院の時間、家事をする時間など、日常的...続きを読む(全496文字)

【良い点】
インセンティブテーブルからインセンティブは支給される。また、年間の実績により賞与も支給される。実績を上げないと300万前後にになってしまう続きを読む(全75文字)

【良い点】
正社員への門戸は実績上位10%以上の成績を半年上げ続けなおかつ試験を突破しないといけない。全契約社員の中から正社員になれるのは毎回10人以下と狭い続きを読む(全79文字)

【良い点】
土日祝は休み。年末年始、gwもしっかりある。また、会社が指定する有給推奨日もある。残業時間も比較的少なめ。役職者でも定時後1時間以内には大体帰...続きを読む(全81文字)

【良い点】
福利厚生は契約社員でも手厚く文句はなかった。社内制度も表彰制度や横展開等多くありチャレンジする人は応援してもらえる環境続きを読む(全65文字)

【良い点】
キャッシュレスメインだがPayPayを中心に幅広く扱い今後もまだまだ成長していくとおもう。営業も多いので新規事業にも積極的続きを読む(全67文字)

【良い点】
フレックスや在宅勤務など柔軟に対応しており、営業は基本直行直帰なのでママも多くいた。産休育休も整っている。続きを読む(全59文字)

【良い点】
サービスを通じて利用者や企業の利益をあげれること。新サービスや商品も短いスパンで出るため新しいことが好きなひとにはオススメ。ただ、中には目まぐ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
上司が率直に相談に乗ってくれる。続きを読む(全22文字)

【良い点】
メリハリがきちんと付いている。有給も自由に消化できる。続きを読む(全33文字)

【良い点】
女性でも活躍している人が非常に多くとても良い環境だと言える。産休も取りやすそうです。フレックス勤務が功を奏しています。続きを読む(全65文字)

【良い点】
契約社員としてもきちんと実績に応じて評価される。続きを読む(全30文字)

【良い点】
本業に影響が出ない範囲で副業してる人も結構います。続きを読む(全31文字)

【良い点】
確実に日本最第一の業界リードの企業のため、将来性が無限大である。続きを読む(全38文字)

【良い点】
自社サービスをツールに、顧客の課題解決ができる時にとてもやりがいを感じます。最近では商談ツールも充実してきており営業がしやすい。メンバー間での...続きを読む(全100文字)

【良い点】
成長意欲が高ければ十分にチャンスがある。続きを読む(全26文字)