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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パナソニックハウジングソリューションズの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックハウジングソリューションズ株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にパナソニックハウジングソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パナソニックハウジングソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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2.7
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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4.5
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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1.8
退職理由
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1.8

パナソニックハウジングソリューションズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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3.3
おすすめ度
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3.3

カテゴリから評判・口コミを探す

パナソニックハウジングソリューションズの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

パナソニックハウジングソリューションズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

穏やかで,仕事上でのコミュニケーションはよく行われている.続きを読む(全29文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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パナソニックハウジングソリューションズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2014年頃

投稿日:2024年11月20日
回答者:

【良い点】
一から教えてもらえる。
部署により、業務量の違いが多く、不公平感がある。
各セクションでの専門性を高める事ができる
愛社精神の大きい方が多い
...続きを読む(全194文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月27日
回答者:

【良い点】
会社としては安定しつつあり規模も大きいので迷った。
態度も悪い人もいるが、良い人もたくさんいる
人手不足なので、相談できれば融通が利きやすい点...続きを読む(全179文字)

在籍時期:2009年頃

投稿日:2019年4月25日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
完全に不透明です。そもそも海外展開を視野に事業買収して、これからはグローバルだ、みたいな感じで舵をとったはずなのに...続きを読む(全208文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年8月4日
回答者:

【良い点】
普通のリサイクルショップ。
教育は丁寧にしてくれるので仕事が覚えられないことなどはまず無い。棚卸しの時期などは中々忙しくなり、担当する業務も増...続きを読む(全485文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2022年11月10日
回答者:

【良い点】
コロナ禍の現在は休止中となってしまっておりますが、毎年1回社内旅行があり、5年に1度は海外旅行にも行くことができます。積み立て等は無しで社内旅...続きを読む(全178文字)

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パナソニックハウジングソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

パナソニックハウジングソリューションズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

自身のつくったものが身近な場所で使われているところを見ることが出来る.続きを読む(全35文字)

パナソニックハウジングソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

住宅設備は今後も人間には必要不可欠なものであり,需要が消えることは無い.続きを読む(全36文字)

パナソニックハウジングソリューションズ株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

住宅補助は75%ほど出ると社員に聞いた.続きを読む(全20文字)

パナソニックハウジングソリューションズ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

入社後3年ほど研修が充実しており,人材を大切にしてる事が分かる.続きを読む(全32文字)

パナソニックハウジングソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
その他の素材・化成品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体形的な評価制度があります。定期的に上司との面談の機会を持つように推奨されています。多ければ毎月、最低でも年2回はあります。
【気になること・...続きを読む(全134文字)

パナソニックハウジングソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
その他の素材・化成品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はグループ会社に研修を企画している会社があるので充実しています。
年齢ごとに受ける研修もあります。続きを読む(全57文字)

パナソニックハウジングソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
その他の素材・化成品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パナソニックグループの福利厚生制度が使えるのでとても充実しています。昔の方がもっと良かったようですが、今も十分に充実しています。続きを読む(全70文字)

パナソニックハウジングソリューションズ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
その他の素材・化成品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は真面目な人が多いです。部署の異動はほとんどなく、ずっと同じ人たちと仕事をし続けることが多いため、家族のような雰囲気です。
【気になること...続きを読む(全112文字)

パナソニックハウジングソリューションズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
その他の素材・化成品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は得に女性に配慮した制度を積極的に作っているため女性は安心して働けます。時短勤務やフレックス勤務も可能です。続きを読む(全62文字)

パナソニックハウジングソリューションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
その他の素材・化成品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休は120日以上あるし、GW、お盆、年末年始は1週間以上まとまって皆休みます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年休は25日ももらえ...続きを読む(全137文字)

商社・卸(その他)の組織体制・企業文化の口コミ

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

体育会出身者の比率が高いため、全体的に明るい。続きを読む(全23文字)

全日空商事株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

失敗を恐れずどんどん新しいことに取組んでいく社風の為、良い意見であれば若手の意見も採用してもらえます。風通しの良い職場かと思います。続きを読む(全66文字)

株式会社ジャックスの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

風通しの良い社風で上司とも同僚のように接することができます。意見も聞いてもらえるので不満はないと聞きました。続きを読む(全54文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

総合職の人手不足な感じです。総合職の二次募集を何度も行っていました。あまり人気が無いのかなと感じました。続きを読む(全52文字)

株式会社エスエスケイの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

スポーツが好きな方がほとんどな会社で、スポーツに対して熱い思いを持っている方が多い。続きを読む(全42文字)

双日株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

若手の意見も積極的に取り入れてもらえる風通しの良い社風です。総合職と一般職の壁がなくみんなで仲が良いと思います。年功序列の価値観が少ないと感じます。続きを読む(全74文字)

稲畑産業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

明るく面白いユーモアのある人が多いと伺いました。ジョークを行ったりしてワイワイ盛り上がることが多く楽しい職場です。続きを読む(全57文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

体育会系の雰囲気があり、勢い・明るさを感じるとお話があった。続きを読む(全30文字)

株式会社アーテックの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

チャレンジすることに寛容であり、自分のアイデアを発言しやすいとお話があった。続きを読む(全38文字)

丸紅株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
OB・OG訪問
選考

さまざまな個性の人間がおりその個性の掛け合わせで良い相乗効果を生み出そうとしている。続きを読む(全42文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

パナソニックハウジングソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 パナソニックハウジングソリューションズ株式会社
フリガナ パナソニックハウジングソリューションズ
資本金 5億円
従業員数 3,064人
売上高 2536億5400万円
決算月 3月
代表者 山田昌司
本社所在地 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1048番地
電話番号 06-6909-7676
URL https://panasonic.co.jp/phs/
NOKIZAL ID: 3161779

パナソニックハウジングソリューションズの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。