回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実力主義の環境なので、良くも悪くもやる気次第。受け身ではそれまで。
仲間と良い関係を気づきながらも、積極的に先輩からスキルを盗んだり、顧客か...続きを読む(全110文字)
- 就活に活かせること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社未来ガ驚喜研究所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社未来ガ驚喜研究所のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社未来ガ驚喜研究所で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
実力主義の環境なので、良くも悪くもやる気次第。受け身ではそれまで。
仲間と良い関係を気づきながらも、積極的に先輩からスキルを盗んだり、顧客か...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
裁量はある程度与えられて挑戦する手を挙げる人にはチャンスがあると思います。
本人当人のキャリアビジョンによって合う合わないはありそうですが、...続きを読む(全195文字)
評価時期が2回あり、実力のある人はキャリアアップできる会社であると感じた。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
他のアパレルに比べて買取という特殊な業務を行えるのはすごくいいと思う。
ただ、店頭のスタッフだと活かせるキャリア開発は買取のみのため自分から...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
社員のスキルを上げるための制度を設けている
素晴らしい
新卒社員限定の部署を立ち上げるなど、教育体制もととのっている
【気になること・改善し...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
新卒研修はあった。中途にも入社の時の研修があったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ研修はなかった。教育は現場に丸投げ感が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
優しい人が多いので聞いたら教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度や仕組みは特にない。研修等も新卒研修くらいしかない...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社員教育に力を入れているようでした。定期的に(年に1回)社員研修があり、社長の話を聞いたり、様々な課題に取り組んでみんなの前で発表するなんて...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
アパレル事業の接客スキルだけでなく、広い意味での「教育」に力を入れているだけあって、プレゼン力や思考力など学習意欲がある人には向いている。
...続きを読む(全270文字)
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配属部署の雰囲気が良く非常に働きやすかったです。
また上司の方々も色々と気にかけて頂き、大変お世話になりました。
非正規社員でしたが配属部署では業務...続きを読む(全171文字)
未来ガ驚喜研究所の過去の選考データから就活会議AIで分析
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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実際に研修というものはありませんでした。私の場合はお客様との接し方等は先輩社員が教えてくれたという感じです。私が居た時は既にパワハラというのはなく、やる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ファッションに関わる仕事がしたかった、幅広いブランドを取り扱っていること、
さまざまな業務に挑戦できそうな環境に魅力を感じたことが入社の決め...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
販売員・バイヤーなど、いちスタッフでも、在庫金額/管理、粗利、店舗売上、個人売上など、常に把握し、目標達成に向けて高い水準で考えられるスタッ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
アパレルベンチャーにしては、自社ブランディングの観点から福利厚生にも積極的に取り組んでいる企業だとおもう。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
流行り廃りの激しいアパレル業界において、常に売れるものを売れるというシステム自体が業界の中でも勝ちパターンとなっているので、安定して成長し続...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
嗜好品の販売という環境で働く中で、自身に向けられる感謝のベクトルを見直したときに、より助けを必要とする方に向けて社会貢献度の高い仕事がしたい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
メンズ商材なので、店舗で働く女性は少ない。
性別に問わず、積極的に労働環境の改善を行っているので、不満に思うことは少ないと思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性の管理職の方もいるので、実績や能力面で評価される印象があります。
産休や育休も男女問わずに利用可能だと思うので、平等に助け合うイメージが...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
個人の裁量が大きく、自らのアイディアを形にするスピード感や、新しい価値を創造しようとするエネルギッシュな社風は非常に魅力的でした。クリエイテ...続きを読む(全313文字)
どんどん自分の知らないブランドについて学ぶことができるのがやりがいだと言っていた。続きを読む(全41文字)
平均年収628万で、悪くは無いと感じた。賞与も2回あるらしい。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
美容医療というニッチな業界で働ける。最新の美容治療の知識を得たり、体感したりすることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
買取査定で多少商材の知識はつきます。あとコミュニケーション能力。
【気になること・改善したほうがいい点】
全くスキルアップすることはありませ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
登録販売者の資格を取ることを大前提としています。
セミナーなどはありますが休日セミナーの事が多く個人のやる気によるところがあります。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
社内独自の学習ツールがあるため登録販売者に合格しやすく、取得した後も医薬品についてもっと学ぶことができる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
新卒研修に力が入ってる
【気になること・改善したほうがいい点】
力を入れすぎなところが各研修で見られる
そこにお金をかけてまで、必要な知識と...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修はある。が基本的には現場で経験を積んでくださいという方式なので、何も分からないまま店舗に配属される。...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
体系的なカリキュラムというよりは現場で覚えていくスタイルでした。
どこに出ても通用するような力がつくと言われる社風どおり、仕事の密度は高かっ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
スキル自体は、かなり身につく
管理業務といわれつつもコーディング能力はかなり求められる。
ただし、メーカー固有が多いため、基本的な考え方を習...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ステップに合わせて研修がある。
人に寄り添う力が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといったスキルが身につくわけではない...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
やる気次第でスキルアップ可能。若手でも現場で活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESは現場次第というところではある。実際...続きを読む(全106文字)
| 会社名 | 株式会社未来ガ驚喜研究所 |
|---|---|
| フリガナ | ミライガキョウキケンキュウショ |
| 設立日 | 2006年5月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 140人 |
| 代表者 | 齋藤賢吾 |
| 本社所在地 | 〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目14番7号 |
| 電話番号 | 03-6416-9201 |
| URL | https://miraiga-lab.com/ |
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