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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナフコのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全61件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナフコのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナフコで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ナフコの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

ナフコの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ナフコの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 61

株式会社ナフコの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年12月29日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
15年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

主任・販売員さん(店舗によっては代理)に頭下げて教えてもらう。
これが一番だと思います。
場所によっては代理・主任並に仕事が出来る販売員の方もいるので
...続きを読む(全157文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ごく稀に本部が主催しての商品勉強会などがあるが、基本的には教育や商品知識は各店舗&個人任せ。
教育する側の上司にも教え方の上手い人、下手な人がいて(当た...続きを読む(全184文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

3年ほどいましたが、私にとっては中々いい会社でした。
同年代の若い社員が多く、悩みなども一つ二つ上の先輩に話すことができて、ストレスもあまりたまりません...続きを読む(全163文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年04月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップは自分でするしかないです。
DIYアドバイザーなんかをとるにしても自分でっていう感じです。
ただ困ったことなんかは電話でメーカーに聞いたり...続きを読む(全199文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
受付
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あまり期待できません。もちろんスキルアップ研修等は多く存在していますが、それだけではなにも効果がないので、自信でセールスについての自己啓発に励むのがもっと...続きを読む(全155文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇進試験は一切なく能力次第です
良い売り場を作ったり人当たりが良く接客が上手い人が昇格していくケースが多いように感じます
但し、能力があっても上司との...続きを読む(全153文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年07月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
その他の小売・ファッション関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常に急成長している会社なのでマニュアルなど
が非常にしっかりしている為、非常に働きやすい
環境がととのっています。プラスして昇進などの
次のステッ...続きを読む(全172文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修と言えるようなものは特にありません。最低限のことは何日間かで教えてもらえますが、その後は実践あるのみです。上司にもよると思いますが、基本的には自分から...続きを読む(全172文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

はっきり言って研修という研修は受けた記憶はありません。
要は自分次第でわからないことは自分で聞きに行く、という姿勢がないと何も教えてはもらえません。なの...続きを読む(全157文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分は家具の販売をしています。
店舗によって雰囲気がまるで違うので、店長によって方針は様々です。
上の人間が世襲制でやっているので、柔軟とは言い切れない...続きを読む(全180文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年12月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修:私が在職していた頃は、販売員研修が年に2~3回あり、研修センターに集められメーカーの新商品や、定番品の知識習得はありました。他の業界で役立つ程ではな...続きを読む(全440文字)

61件中51〜61件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ナフコの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ナフコの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても働きやすい。仮に高年齢であっても気になりません。販売員の経験が無くてもそれなりに務まります。働き方も柔軟に対応が可能です。ほとんどの人が...続きを読む(全183文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験であっても丁寧に指導してくれるので、皆さんすぐに慣れ親しみます。近所の方が誘ってくれたので安心して勤めました。続きを読む(全64文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いたって普通です。そもそも田舎なので福利厚生の充実した会社は少ない中、大型の会社なので充実しています。続きを読む(全57文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートで働くことで、趣味であったり稼業であったり、時間を融通することが可能で、あまり疲れすぎない程度で働くことが可能です。続きを読む(全67文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性従業員が圧倒的に多く、長い経験があります。つまり女性も働きやすいのです。お客さんが親切な方が多いのと明るい職場なので防犯的にもしっかりして...続きを読む(全165文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客さんも多いので将来性はあると思います。春先から土日は混雑します。灯油の販売もあるので冬は冬で多いです。続きを読む(全59文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
重役の方から正規社員・非正規社員関係なく皆さん優しく仕事の相談事に関して親身になって相談にのっていただきました。また他部門の方との交流会もあり...続きを読む(全233文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女割合に偏りがあるわけでもなく、店内や休憩時間等もお互いを尊重することで働きやすい雰囲気になっており、結果お客様へのサービスの向上、他の競合...続きを読む(全164文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交流会はやりたい人のみで行うこともありましたが、忘年会などでも強制ではなかったですし、残業も無かったので、自分の都合に合わせてプライベートは確...続きを読む(全100文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事は自分で決めて売り場を作ったりできるので、仕事に慣れてくると働きやすく、売り上げが上がるとモチベーションも上がります。
比較的若い人が多く...続きを読む(全495文字)

小売り(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ZOZOの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内講義などもあるので、意欲的なひとには学ぶチャンスもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員や、マネージャークラスの育成...続きを読む(全258文字)

ユアサ燃料株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ガソリンスタンドのバイトは接客スキルが身につき、常連客との交流が楽しい。また、シフトの融通が利きやすく、学業や他の予定とも両立しやすい点が魅力...続きを読む(全440文字)

株式会社コメリの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働いていた当時はスキルアップの項目の多さに時間的な余裕が無く、煩わしさを感じましたが、新入社員の立場から考えるととても大切なことであり既存の社...続きを読む(全257文字)

株式会社コメリの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
農業知識やフォークリフトの免許とかに関しては自分から学びに行こうとすればいけるので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、店長...続きを読む(全147文字)

株式会社BuySell Technologiesの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
人事
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価・振り返りの場は設けられている。社内には、成長意欲の高い、キャリア志向の人がほとんどのため、上司も親身になってキャリアについては話を聞いて...続きを読む(全81文字)

サンリン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ガスにかかわる資格は会社負担でとらせていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんでした。
お金は会社負担なので一回...続きを読む(全91文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無いんじゃない?
【気になること・改善したほうがいい点】
研修って言っても動画見るだけーとか、簡単な座学ーとかで実戦的な物が無かった印象です。...続きを読む(全126文字)

株式会社ヨネザワの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒入社した人は研修があるが、中途はやりながら覚えてください。教え方も決まってない。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取ろうと思...続きを読む(全136文字)

株式会社ワタナベミュージックラボの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は充実している(オンラインのもの)
定期的に研修を受けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルなし
人によって業務の方法...続きを読む(全86文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
動画を見るだけの研修だった。実験等操作に関する研修は一切なし。
毎週金曜日の一分間スピーチもどれほど意味があるのか…。続きを読む(全79文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ナフコの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ナフコ
フリガナ ナフコ
設立日 1970年8月
資本金 35億3800万円
従業員数 1,374人
売上高 1921億1600万円
決算月 3月
代表者 石田卓巳
本社所在地 〒802-0006 福岡県北九州市小倉北区魚町2丁目6番10号
平均年齢 40.2歳
平均給与 603万円
電話番号 093-521-5155
URL https://www.nafco.tv/index.html
NOKIZAL ID: 1131574

ナフコの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。