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株式会社興電舎

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

興電舎の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員による株式会社興電舎の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社興電舎で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

興電舎の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
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興電舎の 学生による会社の評価

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社風・文化
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興電舎の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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株式会社興電舎の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設備設計、システム開発、設備保守、製造等会社の事業は複数に渡るため希望さえ通ればいろいろな部署で働くことができるので環境を選べるのは良い点だ...続きを読む(全245文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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興電舎の 他のカテゴリの口コミ

株式会社興電舎の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは部署によってはいいと思います
少なくとも自分の部署は、有休を申請さえすればしっかりと取得できていました。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社興電舎の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当たり前のことではあるが、いつの時代でもインフラ系というのは需要がなくなることはないのでそういう面では大手電力会社と接点がある会社の為、
将...続きを読む(全161文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社興電舎の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これ部署によるだろうが、基本は業務の流れさえ把握できればやることはそこまで大きな変化はないルーチンワーク。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全207文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社興電舎の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年6月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電気の分野ではほとんどの事を手掛けており、成長は出来る。部署によるが、売り上げ、成長を見込める部署はある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)

この投稿でわかること
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株式会社興電舎の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年6月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度はある。
資格を取得すれば手当ては出る。
宮崎県内の企業の中では年収は良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
エン...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社興電舎の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年9月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は残業がある月はそこそこもらえる。ただし、仕事の波が大きいので暇な時期と忙しい時期が極端だ。ボーンナスに関してはやはり景気の影響がもろにでてしまい、...続きを読む(全152文字)

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メーカー・製造業(建設・設備)の退職理由の口コミ

小川建設株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
個人営業が故に、工事はほとんど土曜日が良いと言われ、案件を複数個人で抱えている為に、日夜関係なく多くの顧客から連...続きを読む(全253文字)

就活に活かせること
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北ガスジープレックス株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年9月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今の会社の悪い点

一方で、会社の風土には昔ながらの「昭和的」な部分がかなり残っていると感じます。もちろん以前と...続きを読む(全639文字)

就活に活かせること
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  • 改善したほうがいい点
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BXゆとりフォーム株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年9月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 個人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建築やリフォームの基礎は学べる。学ぶだけ学ぼう。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字数字で社内の雰囲気は芳しくない。でも数字の大切...続きを読む(全98文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ベストの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2026年9月16日

回答者: 社員・元社員 男性 20年前 法人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職手続きに関する事務処理は非常にスムーズで、有給消化などの相談にも柔軟に応じていただけました。引き継ぎのスケジュールや業務調整についても、...続きを読む(全410文字)

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協和機電工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係は非常に良く、風通しも良い。
懇親会などもある。平均年齢も若めで、女性社員も多く、社内結婚する人も多い
【気になること・改善したほう...続きを読む(全138文字)

就活に活かせること
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株式会社松原組の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 WEBデザイナー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業の定義統一とサービス残業の解消
固定残業時間を超えた労働に対して適切な手当が支払われておらずサービス残業が定...続きを読む(全353文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社関電工の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
5年経過しないと、退職金をもらえません。
上司があまりにも、パワハラ気質でビックリしました。
退職しようと相談を...続きを読む(全130文字)

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ミサワホーム株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年9月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やっている仕事に対してやりがいを感じなくなったためです。楽しか仕事はできましたが、定年まで続けるのは難しかった。退職は悩んだがして良かったと思う続きを読む(全78文字)

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梅林建設株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職を希望する際には、よく話を聞いて貰えたこと。また退職が決まったあとは素直に対応してくれたこと。やりたいことを話すと応援してくれたこと。
...続きを読む(全169文字)

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株式会社ワールドコンストラクションの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
勤怠を管理できていない、社用PCの貸与状況も把握できていないなど、管理体制の杜撰さや、3日...続きを読む(全115文字)

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興電舎の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社興電舎
フリガナ コウデンシャ
設立日 1949年2月
資本金 2100万円
従業員数 284人
売上高 62億6000万円
決算月 3月
代表者 甲斐稔康
本社所在地 〒882-0862 宮崎県延岡市浜町222番地1
電話番号 0982-33-3602
URL https://www.kodensya.co.jp/
NOKIZAL ID: 1488358

興電舎の 選考対策

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