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株式会社広島東洋カープ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

広島東洋カープの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社広島東洋カープの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社広島東洋カープで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

広島東洋カープの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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広島東洋カープの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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広島東洋カープの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社広島東洋カープの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 グラフィックデザイナー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
野球振興や地域イベントに力を入れている点。地元内外に熱狂的なファンが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業に消極的な点。も...続きを読む(全106文字)

株式会社広島東洋カープの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
広島で根強く人気があるため、会社がなくなる、移転するという心配は一切いらないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
野球自体の...続きを読む(全150文字)

株式会社広島東洋カープの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
広島で根強く人気があるため、会社がなくなる、移転するという心配は一切いらないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
野球自体の...続きを読む(全150文字)

株式会社広島東洋カープの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上部と若手社員が近いこと。
風通しが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上部と若手社員が近い分、プレッシャーも大きいです。スピー...続きを読む(全118文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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広島東洋カープを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2014年頃

投稿日:2016年1月6日
回答者:

【良い点】
職員全体に流れるモチベーションに限りが見えたと感じたためである。興行としてまだまだ高い支持を集めているとはいえ、斜陽産業であることも否めず、...続きを読む(全136文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2025年7月17日
回答者:

【良い点】
甲子園の試合が満員御礼となった際には、大入り袋が支給される福利厚生があります。これはスタッフへの感謝の気持ちを込めたもので、働くモチベーショ...続きを読む(全130文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年11月4日
回答者:

【良い点】
自身はきちんと会社に評価してもらっていると感じるので不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げを上げられない部署は、数字...続きを読む(全103文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年5月11日
回答者:

【良い点】
性別を問わず働きやすい環境や、働いている人がみんな優秀です
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が好きである人が尊重されるので、やり...続きを読む(全116文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年5月7日
回答者:

【良い点】
良い人もいる。性格悪い人は嫌われている。この職場から別の企業へ転職した今だから言えることは、運送会社は、ドライバーの方で性格の悪い方はあまり...続きを読む(全217文字)

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広島東洋カープの 他のカテゴリの口コミ

株式会社広島東洋カープの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 グラフィックデザイナー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地域社会への影響力が強いので、やりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長いので、ストレスが溜まり仕事に影響が出る。続きを読む(全78文字)

株式会社広島東洋カープの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 グラフィックデザイナー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働時間が長いのでかなりスキルアップできたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制を整える意欲はあるが、労働条件を見直さな...続きを読む(全113文字)

株式会社広島東洋カープの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 グラフィックデザイナー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
問題があれば対応してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性のみ住宅手当あり、社員寮なし。
女性は住宅手当なし、県外出身者の...続きを読む(全85文字)

株式会社広島東洋カープの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 グラフィックデザイナー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
穏やかな方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ことなかれ主義な人が多いことが気になる。若手がいろいろなことに挑戦できる環境ではない。続きを読む(全79文字)

株式会社広島東洋カープの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 グラフィックデザイナー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業を減らそうとする意識はあるが、部署によっては帰りにくい雰囲気がある。
問題があれば、できることはすぐ対応してもらえる。
【気になること・...続きを読む(全148文字)

株式会社広島東洋カープの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 グラフィックデザイナー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場の人間関係が良かった。もともと志望している業務内容を取り扱っている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長い。ワークラ...続きを読む(全88文字)

株式会社広島東洋カープの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 グラフィックデザイナー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今は特に男女格差は感じられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいので、ワークライフバランスが取りづらい。自由な時間がなかなか...続きを読む(全81文字)

株式会社広島東洋カープの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どうすれば昇給となるのか明確な基準は示されません。おそらくはないものと思われます。今後もどうなるかはわかりません。続きを読む(全77文字)

株式会社広島東洋カープの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
電話対応が苦痛です。そもそも代表番号を公開してはいけない企業だと思うのですが、チームの不調や選手の不祥事などを長...続きを読む(全156文字)

株式会社広島東洋カープの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は88日と、同業他社に比べると「異常」と言えるほど少ないです。
なぜか試合がない土日でも勤務日になること...続きを読む(全120文字)

広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)の事業の成長・将来性の口コミ

有限会社オフィスぼくらの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制作会社の中では古く、有名な番組を数多く制作してきているため、業界内での認知度は高い。また、バラエティに強く、テレビマンとしての仕事をやりた...続きを読む(全163文字)

株式会社CIN GROUPの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ数年で人数が増えている。会社の成長を感じる。また、受託案件が増えてきたり自社プロダクトもリリースされてきているので、毎年新しい動きがあり...続きを読む(全182文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 ディレクター・AD 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろなことをチャレンジしていて、挑戦はしていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務は良いが、ADさんなどはキャリアを...続きを読む(全103文字)

株式会社アップサイドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 制作・技術 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
他の同業者が受けないような難易の高い仕事などもすべて受けるので、編集を始めたての方などには苦痛に感じる部分が多い...続きを読む(全126文字)

株式会社パラゴンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 進行管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
CMだけではなく、WEBにも力を入れている
WEBの案件もかなり増えてきていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
制作部はどんど...続きを読む(全110文字)

ヴァンテージマネジメント株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年11月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業力があるので、その点は強み。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業自体は星の数ほどある事業で、とくにこれといった強みもない。営業...続きを読む(全112文字)

イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 総務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業スキーム自体が優れており、こちら側で運用する「ハコ」さえ整えていれば、業界の幅などは関係なく強く事業展開ができるものと考えられる。
【気...続きを読む(全128文字)

株式会社プレシディオの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長のリーダーシップが非常に強く、目指すべき方向性はわかりやすい。また、毎年期初にその年の全社戦略および部署ごとの戦略を社長含めた社員全員で...続きを読む(全231文字)

株式会社東急レクリエーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年11月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他の経営管理系関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
貶すつもりは無いが、正社員の将来性は思い浮かばない。
【気になること・改善したほうがいい点】
※全ての職場がそうだというつもりはありません。...続きを読む(全261文字)

株式会社放送映画製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

放送・映画制作という枠組みにおいて確立されたサービスを持っており、「映像を扱える」点では安定性があると思います。ただ、デジタル配信・OTT・ネット配信の浸...続きを読む(全121文字)

広島東洋カープの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社広島東洋カープ
フリガナ ヒロシマトウヨウカープ
設立日 1956年1月
資本金 5000万円
従業員数 120人
決算月 12月
代表者 松田元
本社所在地 〒732-0803 広島県広島市南区南蟹屋2丁目3番1号
電話番号 082-554-1000
URL https://www.carp.co.jp/
NOKIZAL ID: 1586178

広島東洋カープの 選考対策

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