松藤商事の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
まったくない
【気になること・改善したほうがいい点】
人を大切に扱わない会社です
幹部たちは好き嫌いで人事をするので
出来の悪い社員を甘やか...続きを読む(全283文字)

【良い点】
特に無い
【気になること・改善したほうがいい点】
人を大事にしないと将来の成長は見込めない
部長職たちが不出来な社員をお気に入りだからという...続きを読む(全268文字)

【良い点】
休みは最低限あるので
好きなことはできます
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のマネジメント能力の欠如と怠慢社員の尻拭いのために体...続きを読む(全207文字)

【良い点】
正直やりがいと言えるものを感じたことはない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のマネジメント能力が低く、できる社員がきちんと評価さ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
何も無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司がマネジメントをせず、まともな指示を出したりもできないので、下っ端が先輩などに指...続きを読む(全240文字)

【良い点】
わずかではあるがまともな社員がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後はわかりにくい説明をひさすらされて、フォローもなく仕事を...続きを読む(全185文字)

【良い点】
教育を受けていないので、無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修といえば入社時に一回だけ。あとは放置に等しいです。例えば管理職に...続きを読む(全184文字)

【良い点】
ほんの数人ではあるがきちんとしている社員はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことへの取組や改善意欲が全くない社員ばかりで...続きを読む(全193文字)

【良い点】
毎年少しずつでも給与が上がる。上司に気に入られていれば部長になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新車を買ったり、一人暮らしがで...続きを読む(全193文字)

【良い点】
特に無い
【気になること・改善したほうがいい点】
まず満足にPCを使えない人ばかりで、
資料の作成もままならない状態。
上司はさらに期限通り...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役員はいません
部長クラスにもいません
管理職にもいません
ほとんどの女性社員は３年以内に辞めていきます続きを読む(全75文字)

【良い点】
女性が働きやすい職場づくりに取り組んでいます。育児休業や短時間勤務制度を整え、子育てと仕事の両立を支援しています。また、女性ドライバーや管理...続きを読む(全301文字)

【良い点】
小さなお子さんがいるパートさんは帰りやすい、欠勤しても誰も何も思わない雰囲気ある
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです！！！！続きを読む(全77文字)

【良い点】
現場スタッフは、年齢層が低いため同年代の社員が多く仲が良い風に感じる。メンター制度があるのでいい上司に当たると働きやすい。
【気になること・...続きを読む(全129文字)

【良い点】
女性社員も多く、性別に関係なく活躍できる雰囲気があると感じました。産休・育休の制度についても整備されており、実際に取得している方もいるため、...続きを読む(全166文字)

【良い点】
かなり多いと思う。内勤、作業員含めかなりの人数が活躍していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女で能力差があるのは仕方ない...続きを読む(全107文字)

【良い点】
男性メインの職場環境でしたが、それなりに働きやすいとは思いました
【気になること・改善したほうがいい点】
現在とは時代背景が違うのでわかりません。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私は女性ではないので、分からないですが。事務の女性の方は育休を取ったり土日休みであったりで可もなく不可もなくとい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
会社自体が女性が多いので、育児休暇や産休制度などは取りやすいと思う。また、マタニティ用の制服も用意されているので働きやすいと思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
私がいた部署は女性しかおらず、みんな仲が良く力作業もトラックの方よりかはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません。続きを読む(全77文字)