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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ウッドワンの評判・口コミ一覧(全320件) 7ページ目

株式会社ウッドワンの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

ウッドワンの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.6
年収・評価
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2.5
スキルアップ
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福利厚生
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4.0
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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2.1
ワークライフ
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2.8
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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2.9

ウッドワンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ウッドワンの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 320

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
のんびり過ごしたい人にはとてもいいのではないでしょうか。何をしていても指摘されることはなく、自由そのものです。自分から率先して動かないととか、...続きを読む(全193文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年02月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートと仕事のバランスにおいては充分調整は可能な企業風土だと思われる。営業は遅くまで残業はあるが、その他の部署は割と少ないイメージを受け...続きを読む(全178文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業所によってはいい所長、上司がいることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな支店以外は良くも悪くも拠点長がすべてなので、環...続きを読む(全182文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独特の雰囲気で所長次第では良い環境でした。大きな担当先も若くして担当出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分、責任有りです。...続きを読む(全182文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本土日祝日は休みだったが会社または営業先の付き合いで接待ゴルフなどは月一であった。上司との付き合いも同様。
でき...続きを読む(全210文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年10月31日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当8割は魅力的だが、みなし残業制度が不満。ネットが9時にシャットダウンするようになったが、業務自体は変わらな...続きを読む(全183文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年10月26日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業は比較的自分で行動予定が立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンの使える時間が制限されているため、夜はその時間まで仕...続きを読む(全195文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他の建築・土木関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在は以前に比べて残業に関しては改善されてきた。サービス残業している人が居なければだが。
【気になること・改善したほうがいい点】
機械保全を会...続きを読む(全188文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年09月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当が8割でること。東京、大阪は単身で上限7万までという条件付き。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料はかなり低いと言える。労働...続きを読む(全198文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年09月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他メーカーにはない特徴があるので、モノを売る営業としてはやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の売りたいものを売らな...続きを読む(全203文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近になってパソコンの就業時間が9時になった
【気になること・改善したほうがいい点】
終業時間は9時になったが実際の業務内容は変わっていない為...続きを読む(全236文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代でも班長などに就くことができ責任ある仕事をすることができるため給料を気にしなければやりがいをすぐに感じられると思います。
また役職に就く...続きを読む(全189文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年06月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては担当の先輩が付き、半年程の研修を経て次第に実務に取り組む姿勢がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育やキャリア形成...続きを読む(全220文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東証一部上場として考えると年収は多くはないと思います。しかし、住宅手当のような福利厚生面ではしっかりしているところもあります。
【気になること...続きを読む(全198文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年05月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当は充実している。総合職の転勤組は家賃補助があり、自己負担は2割で済む。ただし、補助期間が限られているため、随時転勤を繰り返すことが必要...続きを読む(全185文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年05月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはキャリア開発、教育体制といった類いはほぼ存在しない。新入社員研修以外ほとんど教育を受けたことはない。研修...続きを読む(全180文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年05月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
企業風土として閉塞感が強い。基本的にはボトムアップという環境はない。トップダウン一辺倒で、その方向性も短絡的で継続...続きを読む(全181文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニュージーランドに森林を持つことによって安定供給できる無垢という商材は他社で得意としている所はあまりなく、メーカーとして商品の差別化を図ること...続きを読む(全192文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本人の努力次第では完全週休二日制は実現できます。但し上司と客の言いなりになると休みは取れません。良くも悪くも本人次第。要領よくやれば楽な仕事で...続きを読む(全184文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
採用された同期の女性社員は、多かったと思います。だいたい60人中20人くらい居たかと。よく悩みを同期の女子同士でしている姿を見られたので、同年...続きを読む(全201文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他の建築・土木関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代前半でも、頑張れば責任者等に抜擢されるので、給料等を無視すればやりがいはあると思う。後は海外転勤などもあるので志願すれば行ける可能性もあ...続きを読む(全184文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年04月04日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
滅私奉公。
プライベートはほぼありませんでした。
最近システムが21時までしか使えなくなったため、見積もりが...続きを読む(全220文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社地区の一部と工場勤務はワークライフバランスは保てるかと思う。定時で帰ることもできるし休日出勤もない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年03月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
個人の裁量にもなるが、日々の見積をいつまでに終わらせるかという所で葛藤がある。忙しい時期に入ると顧客からの見積納期...続きを読む(全186文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い方でも実力があれば班長、係長にスッテプアップができ、海外にも拠点があるので移動する事も可能。いろいろ仕事が与えて貰えるのでやりがいに関し...続きを読む(全198文字)

320件中151〜175件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

ウッドワンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ウッドワン
フリガナ ウッドワン
設立日 1950年8月
資本金 73億2497万円
従業員数 2,222人
売上高 647億7900万円
決算月 3月
代表者 中本祐昌
本社所在地 〒738-0022 広島県廿日市市木材港南1番1号
平均年齢 43.2歳
平均給与 461万円
電話番号 0829-32-3333
URL https://www.woodone.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131411

ウッドワンの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。