この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上に行けば行くほど社内業務(申請の可決など)に時間がかかる。
とにかく申請することが多いし、通までが長い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)
株式会社ウッドワン 報酬UP
株式会社ウッドワンの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
上に行けば行くほど社内業務(申請の可決など)に時間がかかる。
とにかく申請することが多いし、通までが長い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近はノー残業デー(毎週水曜日)が設置されるなど、対応はよくなった拠点もあるが、上司によって変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
住宅手当(2割負担)や交通費支給、確定拠出年金制度などわりと充実している。
ただ都心部の住宅手当は限度があるので注意。
それ以外は車通勤のガソ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
有給がとりやすい。社員パート関係なく休みが取れるのはいい。
代わりがきく仕事だから、文句も表立っては言われない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
変わりがきく仕事なので突然の体調不良や家の用事などの休みも凄く取りやすいし、有給も消化しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
報...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
一般的な賞与などの福利厚生はあります。担当部署(特に女性)によっては残業もそこまでないところもあるみたいです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
休みはあるが、土日はショールーム当番や展示会などが入っています。正月や年末年始の休みは取れていました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
私の部署は、休みが取りやすく有給の消化率もよいです。
また急な体調不良で欠勤する時でも文句は言われないです。
専門的なこともするので、研修がし...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
事務には無関係だが、転勤多い営業職の住宅手当は良い
同じ場所に長くいると住宅手当がカットされ、転勤すれば住宅手当がつく仕組みで転勤が多いが住宅...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
1つ1つの製品を細かい部分にこだわって本当に良いものを作って売っている実感があり、ファンになって頂けるお客様も多くいて、すごく勉強になる部分は...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
住宅補助が約8割出て良かった。それ以外は特に使用した記憶がない。ただ一応一部上場企業だけあってある程度は揃っていたのかもしれない。広島本社や工...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
残業時間は月に10時間もないので、本当にワークバランスはいいです。また、産休や育休をとる方も非常に多いため、女性にとっては働きやすい環境だと思...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
パソコンが8時で切れるようになった。商品が豊富で他社との比較がしやすいので営業はしやすいかもしれません。でも基本的に休日出勤しないと仕事が追い...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
現在は、内装資材の販売に留まらず、自社商品を含めた住宅のシステムを売るフランチャイズ的な販売方に傾いている。市場性は高く、2020年基準を理解...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
新入社員時の研修はそこそこしっかりしてると思う。広島地区だけではなく東海地区への研修もあり、ビジネスマナー研修、集合研修など内容も比較的濃いよ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
業界内でも他社とは方向性が違い、品質ナンバー1への意識が強いと感じたし、人事担当もその点をかなり推していた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新人研修は正社員(営業職)で1ヵ月半行いました。ビジネスマナーや工場見学、商品研修です。
ただ、商品知識については基礎中の基礎を学ぶので、配...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
女性社員の方は働きやすい所ではあると思う。工場勤務であると体力的にきつい面もあるが、定時で上がれることも多いので結婚してる方でも、育児休暇もあ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
のんびり過ごしたい人にはとてもいいのではないでしょうか。何をしていても指摘されることはなく、自由そのものです。自分から率先して動かないととか、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスにおいては充分調整は可能な企業風土だと思われる。営業は遅くまで残業はあるが、その他の部署は割と少ないイメージを受け...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
営業所によってはいい所長、上司がいることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな支店以外は良くも悪くも拠点長がすべてなので、環...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
独特の雰囲気で所長次第では良い環境でした。大きな担当先も若くして担当出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分、責任有りです。...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本土日祝日は休みだったが会社または営業先の付き合いで接待ゴルフなどは月一であった。上司との付き合いも同様。
でき...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当8割は魅力的だが、みなし残業制度が不満。ネットが9時にシャットダウンするようになったが、業務自体は変わらな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
営業は比較的自分で行動予定が立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンの使える時間が制限されているため、夜はその時間まで仕...続きを読む(全195文字)
会社名 | 株式会社ウッドワン |
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フリガナ | ウッドワン |
設立日 | 1950年8月 |
資本金 | 73億2497万円 |
従業員数 | 2,325人 |
売上高 | 658億2900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中本祐昌 |
本社所在地 | 〒738-0022 広島県廿日市市木材港南1番1号 |
平均年齢 | 42.6歳 |
平均給与 | 472万円 |
電話番号 | 0829-32-3333 |
URL | https://www.woodone.co.jp/ |
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