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両備ホールディングス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

両備ホールディングスの評判・口コミ一覧(全243件) 9ページ目

両備ホールディングス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

両備ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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2.3
ワークライフ
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2.8
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.6

両備ホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

両備ホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

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243件中201〜225件表示

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年10月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 その他営業関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住宅補助について
県外への転勤者は月々の家賃負担がおよそ5,000円程度で済む。
労働時間について
各カンパニーによってまちまち。
時間外労働につ...続きを読む(全156文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年9月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 内勤営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この会社ではとてもすばらしい上司のもとで、日々自分のスキルアップにつながる業務をさせていただけました。休日はきちんと休息の時間をとれ、大変バランスのとれ...続きを読む(全153文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年7月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他職種 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

半期毎に個人目標を設定し、直属の上司との面談の後、目標の達成状況を踏まえて自分のランクが決まる。そのランクをもとに昇給、賞与の支給額が決定される。評価者...続きを読む(全187文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年7月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社外の講座等、無料で受けれます。応募しないと受けれませんが、応募者が常に少ないので、興味があれば受講できます。ただ、仕事とは関係ない講座もあるので、スキ...続きを読む(全177文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年7月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

育児休暇を取得される方はいなかったように思います。結婚すれば退職し、戻ってくる方はいなかったです。戻りやすい雰囲気ではあるのですが、部署により、仕事と育...続きを読む(全174文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 旅行サービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風/営業所によってかなりバラツキが有る。
待遇/職種によってバラツキが有るが私が居た事業所は給料がかなり安く将来管理職になってもさほど昇給はない。
...続きを読む(全590文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年5月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やはり、岡山で両備バスを知らない人はいないというくらい有名な会社です。実際入社してみて、福利厚生もしっかりしていて、働いている人もいい人ばかりだったと思...続きを読む(全192文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年4月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

かなり優良企業だと思います。福利厚生もしっかりしていて、岡山県内を走る両備の路面バスは社員証があれば乗り放題とかかなり優遇されてました。
あと、労働組...続きを読む(全203文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内講師が多いのでお世辞にもレベルが高いとは言えない。
制度の説明をしながら、実際にはこんな風にやってたら回らないからとわざわざ時間を割いて研修を受け...続きを読む(全158文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部門ごとでボーナスの差が大きい。
入社時も入社後も希望はあまり通らないので、努力して評価を上げても部門成績が悪ければ業績良好な部門の低評価者と比べても...続きを読む(全161文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年3月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 法人営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

参入市場、ライバル企業の動向については今までの夜行バスのサービス内容的にも深夜の運行があるのだが、岡山ー東京間でのサービスではトイレ休憩が一回しかなく、...続きを読む(全152文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年2月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働時間はきっちり管理されているので、時間外はほとんど無く、時間オーバーすれば次の日以降に調整が入るので、時間の面では働きやすい。
福利厚生では、社員...続きを読む(全180文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年2月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会長・社長の考え方や経営理念は素晴らしいが、お世辞にも全くできていない。それは、部長クラス・課長クラスがまったくわかってないからだと思う。忠恕=真心から...続きを読む(全164文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年2月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

賞与はカンパニーごとのポイント制という評価で何か月分という支給ではない。なので評価が低いやつでも、儲かってるカンパニー入れば高いボーナスがもらえ、逆に評...続きを読む(全200文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年2月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人減らしの連続でまったくやりがいはない。とにかく黙ってるとどんどん仕事を増やされる感じ。ノルマがどうのこうのではなく単純な人手不足。新しいことに手を付け...続きを読む(全178文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内カンパニー制をとっています。
労働環境はそのカンパニーや職種によって大きく異なるというのが現状です。
時間外超過や休日出勤が暗黙の了解になってい...続きを読む(全425文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年8月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

安い。とにかく死ぬほど安い。勤続を重ねた人でもロクに昇給しない。管理職になったとしても責任と労働時間ばかりが増えて割りにあわない。そのため、若手社員にお...続きを読む(全153文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年8月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 人事 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

典型的な一族経営の企業で、一族外の者は仮に役員であっても逆らえない。会長はやり手であるが、それは外部への宣伝が上手なだけで、内部の社員に対しては安い賃金...続きを読む(全191文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年8月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在勤めているところから引き抜きの話があったため退職を決心しました。決して、会社の方針が嫌になったとか、仕事が嫌になったとかではないです。両備バスは、働...続きを読む(全170文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年8月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 その他職種 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社運用は上手です。
事業の継続力は強いものの、社是の“労使共栄”を取り戻さない限り、危ういでしょう。
今では岡山を制し、今度は東南アジアや首都圏に進...続きを読む(全241文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年8月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 その他職種 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく、悪い所を隠蔽するのが上手。
元々は厳しくも良い会社だったそうですが、30年前位から、異業種(金融業)より来た人によって、だんだんブラック化し...続きを読む(全308文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年8月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 その他職種 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・休暇は元々少ない会社です。世間の平均以下なので満足してません。最近では今の代表によって削られてます。
・ガソリン5円引き(中身は安物燃料)、路面電車...続きを読む(全232文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年6月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

MBOという各自で設定した目標達成のために努力し、自らの動機付けを行うシステムを採用。あまり高い目標を設定すると達成率が悪くなるので控えめにしたいが、上...続きを読む(全223文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年6月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 その他営業関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

猫駅長につぎ、バーチャルバスガイド。岡山の公共交通機関のトップはどこに向かおうとしているのか。
前述のキャラクターグッズを作製、販売しているが、正直...続きを読む(全156文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年4月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他営業関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ここ数年で職場の環境は悪くなり、残業をしても手当ては出ず、昇進するにもいくつも試験があり、高齢の社員が退職をしないので昇進は期待できません。
複数のグ...続きを読む(全187文字)

243件中201〜225件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

両備ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 両備ホールディングス株式会社
フリガナ リョウビホールディングス
設立日 1910年7月
資本金 4億円
従業員数 2,500人
売上高 312億500万円
決算月 3月
代表者 松田敏之
本社所在地 〒704-8112 岡山県岡山市東区西大寺上1丁目1番50号
電話番号 086-232-2118
URL https://www.ryobi-holdings.jp/
NOKIZAL ID: 1573768

両備ホールディングスの 選考対策

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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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