ヤマサン食品工業の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
育児休業をとって復帰して時短で働いている人はいる。有給はとりやすいので、子供の行事などにはいいと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
休みはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって雰囲気が全然違う。若い子が多い部署と古株が多い部署がある。建物は事務...続きを読む(全85文字)

【良い点】
有給はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年配の人たちの悪口がすごい。いじめもある。そこにいない人の悪口で盛り上がっている。続きを読む(全77文字)

【良い点】
評価は上司によってだと思うが、ちゃんと評価してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は毎年2回あたる。最近は売り上げが悪く、...続きを読む(全85文字)

【良い点】
教育はしっかりしてくれる。人によって分かりづらさはあるが。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはできない。今のまま、そのま...続きを読む(全100文字)

【良い点】
残業はほとんどない。年末は忙しいので残業はあるが、そんなに多くはない。有給もとりやすいので、予定をたてやすい。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成長性や将来性は期待できない。昔ながらの会社なので、考えが古い。売り上げも落ちているので、ボーナスは当分上がらな...続きを読む(全81文字)

【良い点】
スーパーで自社商品をよくみる。そんなに売れてはないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいや面白みは全くない。ただお金のために...続きを読む(全84文字)

育休の支援や最近では生理休暇？も使ったことないけど、使えるようになりました。
結婚しても妊娠しても戻って来やすいと思います。まあ、ある程度のコミュニケー...続きを読む(全255文字)

周りの食品会社と比べて給料は高いし、休日も増えたので基本土日祝日は繁忙期でない限り休みです。8時間残業で17万くらいかな。もう少し欲しいと感じます。昇給...続きを読む(全105文字)

【良い点】
地頭のよい人が多く、また、社員同士の差別や派閥（学閥など）がないので、社員同士のコミュニケーションがとてもしやすい。イジメも聞いたことがない...続きを読む(全195文字)

【良い点】
管理職になりたがらない人が多い。誰を見て仕事をしているか、わからなくなることが多い。退職者も多く、成り手がいない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
チームメンバーはいい方が多く、働きやすい環境ではあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者によって、雰囲気が大きく変わる。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職というより、役員クラスは大欠品を起こしたり、経営が厳しくボーナス減らす結果となったりしても責任をとったりし...続きを読む(全106文字)

【良い点】
繁忙期は４勤2休の2交代制12時間勤務
閑散期は5勤2休の3交代制。
一部生産ラインは深刻な人手不足により、閑散期なのに5勤2休の2交代制に...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
食品を扱うものとしての衛生観念が乏しい
キッチンの様子を知っているものとして客として買いたいとは思えない続きを読む(全72文字)

【良い点】
温かく、優しい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
上昇志向のある方や仕事のできる方ほど別の会社にいく。ボーナスは年々良くなくな...続きを読む(全80文字)

【良い点】
社員同士の中は良く、若手からシニアまで連携は取れている。
社員旅行も盛り上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と役員との温度...続きを読む(全120文字)

【良い点】
血族以外の社員でも成果をあげた者には役員の道が開かれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の恣意的なが意思決定があるので現場...続きを読む(全83文字)

【良い点】
若い方が多い
女性も比較的多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
中間年代がいない
本業以外の課題研究やチームがたくさんあり業務圧迫気味続きを読む(全79文字)