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株式会社アールエフ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アールエフのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全13件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アールエフのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アールエフで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アールエフの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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アールエフの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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アールエフの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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13件中13件表示

株式会社アールエフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年4月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 生産管理・品質管理(医薬) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろな業務を行うため、経験としては役立つことになると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から動かないと基本的に教えて貰えない。続きを読む(全79文字)

株式会社アールエフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年4月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
製品の安さを売りにして受注獲得しているため営業としてのスキルアップはおろかマネジメント力はあまり身につかないと感...続きを読む(全99文字)

株式会社アールエフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年11月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他の医薬・医療機器関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに関しては期待できない。続きを読む(全38文字)

株式会社アールエフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社や詳しい人間二問い合わせすれば、たいていのことは教えてもらえるが基本的に一人当たりの業務量が多く、解答が遅れたり忘れ去られたりする場合が...続きを読む(全204文字)

株式会社アールエフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年3月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は口腔内カメラの営業でした。特別難しい事は無く、今後の必要性を詳しくお伝えする仕事でしたので、丁寧な対応を求められます。主に現場でのOJ...続きを読む(全319文字)

株式会社アールエフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 個人営業 役員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人でも声を上げれば、企画が採用となったり、何でもチャレンジできる環境はあり、働き盛りの20代にとっては、経験を積める環境がある。
【気にな...続きを読む(全177文字)

株式会社アールエフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年9月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・研修制度やマニュアルはあえて設けず、OJTのみ。積極的に聞く姿勢を重視している。チームで快く教え合う環境。
・身に付くスキルは、起業スキル、危機管理...続きを読む(全151文字)

株式会社アールエフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新人に対しての教育制度・研修などはほぼありません。かといって即戦力を求めているというよりは人間性重視で社員募集していると思われるので、「とにかくやってみ...続きを読む(全236文字)

株式会社アールエフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年10月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やる気次第なので、勢いがあれば全く問題なし。あとは変な癖(KY)な人でなければいいと思います。上下関係は殆ど無く風通しは良い環境。ただ、ベンチャーのため...続きを読む(全179文字)

株式会社アールエフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年7月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 回路設計・実装設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

かなり前にいたので、昔と体制とか変わっていないと思いますがあまりおすすめできません。スキルアップは自ら学ぶような形です。身にけたスキルは転職してもあまり...続きを読む(全159文字)

株式会社アールエフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 回路設計・実装設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社自体に社員を教育しようとする気が無い。社員の定着率が異常に悪い為、技術継承がまったくされていない。この会社でスキルアップを目差すのであれば、独学しか...続きを読む(全151文字)

株式会社アールエフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年9月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体勢は皆無です。自分で勉強するしかありません。営業側からの開発依頼が殆どで、現状のスキルでは到底無理な開発案件がほとんど。なので、本人の意思とは関係...続きを読む(全161文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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アールエフの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アールエフの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
週休二日をうたっていますが、実際は毎週休日出勤があり、週休1日。
クライアントが歯科医院で日曜も診療しているので...続きを読む(全121文字)

株式会社アールエフの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副社長が女性なのもあり、女性もパート、社員関係なく仕事に取り組める方は役職が付きます。子育ての支援補助もあるのでお子さんがいる女性には良い環...続きを読む(全84文字)

株式会社アールエフの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤組は家賃補助があります。基本的には忙しいため残業時間が増えるので年収も増えます。ボーナスも2ヵ月分は出ます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全192文字)

株式会社アールエフの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直販での営業のため顧客からは直接感謝をされたり、課題解決できたときのやりがいはとてもあります。電気配線やレントゲン関係も自分達で対応して医療...続きを読む(全114文字)

株式会社アールエフの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年6月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 技能工(その他) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
技術で入社して、営業ばかりやらされる環境にはうんざり。しかも休日出勤は暗黙の了解。やることなく...続きを読む(全122文字)

株式会社アールエフの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年6月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 技能工(その他) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも上役の結束力、団結力は物凄いものがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
表向きはいい顔をしている人が多いが...続きを読む(全188文字)

株式会社アールエフの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年6月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 技能工(その他) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気があれば様々なことにチャレンジさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術で入社してもすぐ営業に駆り出される。アフタ...続きを読む(全237文字)

株式会社アールエフの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年4月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 生産管理・品質管理(医薬) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートの場合、有給は比較的に取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本土曜出勤となる為、休みは日曜・祝日、大型連休となる。
...続きを読む(全95文字)

株式会社アールエフの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年4月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 生産管理・品質管理(医薬) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与はそこそこ貰えていると思う。昇格試験などなく自分の頑張り次第ではどんどん昇格していける環境はあると思います。続きを読む(全62文字)

株式会社アールエフの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年4月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 生産管理・品質管理(医薬) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上目標を達成すると報奨金でいくらか貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度無し、副業不可、資格補助・手当無し、資格を持...続きを読む(全95文字)

メーカー・製造業(精密機器・医療機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ

HOYA株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他の小売・ファッション関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内で学べる環境があり知識がなくてもわかるようになっていた。
先輩などにも聞きやすい環境が多いと思う続きを読む(全56文字)

株式会社アピステの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フィールドセールスとしての地力はつく。KEYENCEよりも認知度は低く、それに反して商材難易度は高いので実力が試される環境ではある。続きを読む(全72文字)

セイテック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生産技術や電気関係に詳しい人なら、馴染みやすい会社かもしれませんが、自分には向いてませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
得...続きを読む(全95文字)

NISSHA株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己啓発補助制度があり、資格試験の受験料を半額免除してもらえたり、資格を取得すると祝い金がもらえたりします。講座や参考書の購入も相談すればO...続きを読む(全184文字)

サクラファインテックジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は、英会話教室やeラーニングなど充実している。ただし、英会話は人事から声がかかった社員のみ参加出来るため希望制ではない。
【気になる...続きを読む(全135文字)

株式会社サンプラテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が出世することはほぼありません。
年功序列というより男尊女卑。
社長がそのような考え方...続きを読む(全83文字)

株式会社デンソー北海道の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デンソーの教育をWebや出張で受講することができ、行きたいと言えば行かせてもらうことができる。
講座によってすごく勉強になるものも多い。
【...続きを読む(全248文字)

株式会社トーショーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育はほとんどなし。上司と同行してみて覚えろの精神です。
結果的になかなか覚えることができなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全98文字)

GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップが計画的に組まれているわけではない。社内外のトレーニングは自発的に手を挙げる。業務に必要なスキルセットは個人に任せている感がある...続きを読む(全186文字)

株式会社フェローテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で考えて行動する能力がつく
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、所属してからは社員の教育制度がなっていなく、ほったら...続きを読む(全91文字)

アールエフの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アールエフ
フリガナ アールエフ
設立日 1998年6月
資本金 17億8220万円
従業員数 350人
代表者 丸山次郎
本社所在地 〒380-0935 長野県長野市大字中御所3番地
URL https://rfsystemlab.com/
NOKIZAL ID: 2038569

アールエフの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。