サンヨーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
支店、営業所が打ち止めなのか、管理職や役職も頭打ちになっている。社長には社員も諦め半分になっ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はまともに機能していません。
営業成績は数字としてあらわれますが、例え良い数字を...続きを読む(全229文字)

【良い点】
社員同士、横の繋がりはある方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
各支店の上長で当たりハズレが激しい。
何をもって昇格したのか分...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ある程度経験を重ねると、任せて貰える仕事も多いので自分のペースで仕事を進めていくことが出来、仕事がしやすいです。
その分、お客様や仕入先から頼...続きを読む(全193文字)

【良い点】
甲子園の席を年間契約している為、都合があえば席を譲って頂けるのは嬉しい福利厚生の一つです。
ただ、お客様優先のため人気の試合日は取れない日が多...続きを読む(全179文字)

【良い点】
大手企業との取り引きがあり中小企業としては大きな金額の仕事ができ、やりがいもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
関西が本社というこ...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長性はありません。この会社の取り扱い商材はこの会社でなければならないというものではないので、優位性はないか...続きを読む(全198文字)

【良い点】
決められたことをこなしていくというスタイルがいい人には、向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
日常生活で目にするもの...続きを読む(全177文字)

【良い点】
基本的に残業は個人の自由だったので、帰りたい時は帰る、仕事を終わらせたい時は残業するという環境でした。有給も取りにくいという雰囲気ではなかった...続きを読む(全199文字)

【良い点】
事務にしては多くもらえていたと思います。業績次第のボーナスということでしたが、夏冬だけでなく、決算賞与もありました。下がることはなく毎回上がる...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が圧倒的に多い会社にも関わらず、時短勤務は3歳までしか取れない。
キャリアも選択肢がなく、マネージャーになるし...続きを読む(全180文字)

【良い点】
産休、育休制度がありました。
女性社員は事務に限らず営業でも活躍されていました。
管理職は女性はあまりいなかった印象です。続きを読む(全67文字)

【良い点】
育休、産休含め取得しやすい環境にあり、復帰についても本人希望がある程度考慮され同じ部署への復帰が可能な場合も多い。男性の管理職が多いため優しく...続きを読む(全177文字)

【良い点】
整備職は想像以上にハードできつかったです。夏場は特に最悪で、力仕事得意！っていう人か何としてでも稼ぎたい！という人にはおすすめしますが、女性が...続きを読む(全336文字)

【良い点】
女性は育休取りやすく、周りの理解もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては男性社員と女性社員で、在宅勤務や育休等に対する...続きを読む(全95文字)

【良い点】
部署によってはグランドスタッフなどは女性が多い職場のため、女性特有の体調の変化や妊娠など理解されやすく働きやすい。
マタニティ用の制服もあるな...続きを読む(全204文字)

【良い点】
男女で差別などはなく、女性でも上を目指せる環境だと思います。
実際に、女性の管理職も何名か在籍しています。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全90文字)

【良い点】
人数も多いので、急な休みも対応してくださいます。社員さんもパートさんも、女性が多かったイメージです。続きを読む(全56文字)

【良い点】
女性の上司も多く、子育てされている方もたくさんいるので皆さん理解してくださりました。本当に感謝しております。場所にもよりますが在宅ワークも可能...続きを読む(全128文字)

【良い点】
ほとんど女性の職場であるため、子育て中の方などに理解があり働きやすい環境ではあると思う。
女性が多いことで高圧的な態度の上司なども少なく(配属...続きを読む(全104文字)