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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
明るく自由な社風で、上司部下などの垣根もなく、やりがいのある企業だと思います。社長はアイデアマンでバイタリティーもあり、頼もしい社長です。先輩方も親身に...続きを読む(全160文字)
タマダ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、タマダ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にタマダ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
明るく自由な社風で、上司部下などの垣根もなく、やりがいのある企業だと思います。社長はアイデアマンでバイタリティーもあり、頼もしい社長です。先輩方も親身に...続きを読む(全160文字)
【良い点】
社員は人が良い方が多いです。他部署の方でも気さくに話しかけてくれることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なため、み...続きを読む(全180文字)
【良い点】
コロナ以降、在宅勤務や、自宅最寄りの支店、事務所で勤務をすることが認められるようになり、柔軟な働き方ができるようになった。
何か他社と比べて際...続きを読む(全121文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年3月9日【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して最初の年は転勤なしと言っていたのに、わずか3ヶ月で三重に転職させられた社員がいた。人...続きを読む(全127文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2026年1月9日【良い点】
定常業務を行いたい人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
定常業務を行いたい人にとっては良いが、変化を求める人には物...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2017年5月24日【良い点】
海外業務については、最大の取引先への輸出業務がメインとなっており、一度流れを覚えれば割りとスムーズに行く事が多かった。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
私が働いていた時は、隔週土曜日休みであったため年間休日数が105日前後ぐらいでしたが現在は完全週休2日制になったため年間休日数が増加し、ワー...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
社内の人間関係は悪くなかったが他にやりたい仕事ができたため退職し、転職活動を行いました。
当時は比較的どの部署・支店も人柄が良い人が多く、悪...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
転勤者には家賃手当等福利厚生が他の企業と比べてもいいと思います。特に帰省手当については、単身赴任者は年12回まで、独身者については年6回まで...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
近年、現場時は出勤時間に合わせ退勤時間を変更できるシステムや有休を1時間単位で取得するシステムを導入する等、会社全体で働き方改善しようという...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
会社の製品に興味を持つことができれば仕事は楽しめると思います。また作っている製品の関係上、営業職でも工事の現場管理や、現場作業も発生し自ら行...続きを読む(全380文字)
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【良い点】
なし。正当な評価されない。自己評価をつけさせられるが、結局上の方で評判を下げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長や部長自体、先...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
サービス残業が一切無い所
休日出勤等もやった分は全部手当てとして給料に反映されます。
残業が増えれば給料も増えます。
【気になること・改善し...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
各部署との連携が良いので困ったことがあれば誰にでも相談しやすい。
また、2年目・3年目で設計から営業まで任させてもらえるのでやりがいがとても...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
現場職はすごくやりがいが感じられます。現場をこなして行くにつれて、仕事の幅が広がり作業スピードも増して行くのが実感して取れるとおもいます。
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【良い点】
県外への出張費はほぼ会社が負担してくれます。
転勤時の社員への負担も少ないと思います。
また、出産後の女性社員も職場で活躍していますし、産休...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
会社の定めた資格を取れれば給与は上がると聞いたが、私は取っていないのでわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも激務で休み...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
先輩職人と同行する形になります。
当たりの先輩と一緒であれば、色々教えてくれるので成長できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新人研修では実習研修があり、コンクリート打設、構造物の組み立てなどを行い、チームで施工体験ができ、現場感覚を学ぶ研修が充実しています。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
中電工で必ず取らないといけない資格はあるが、年1回取得したい資格があれば取得できるようなサポートをしてくれること続きを読む(全62文字)
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【良い点】
Eラーニングを取り入れ教育を行っていたり、外部講師を呼んで教育を行っていたが現場側としてはずれた教育であったため改善の余地はあり
仕事に関係...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数々の研修はあるが、どれも杓子定規な理論を学ぶもので、実務上のスキルは自分で学び、自分で成長しなければならない。...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
事務方は屋根や床、壁があるところで安心して仕事できるので良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設部に関して、習うより慣れろ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
必須の資格等は会社のほうで講習をしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
必須以外の資格については推奨されているが、合格時の資格...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
定期的にスイスや中国へのトレーニングが開催され、参加することができる。他に現場で必要な資格の取得補助がある続きを読む(全59文字)
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【良い点】
営業としての基礎を徹底的に学ぶことができる環境です。特に最初の案件を自力で解決するのはほぼ不可能に近いですが、上司がサポートしてくれるという...続きを読む(全170文字)
| 会社名 | タマダ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タマダ |
| 設立日 | 1957年7月 |
| 資本金 | 5250万円 |
| 従業員数 | 253人 |
| 売上高 | 110億637万5000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 玉田善久 |
| 本社所在地 | 〒920-0332 石川県金沢市無量寺町ハ61番地1 |
| 電話番号 | 076-267-4888 |
| URL | https://www.tamada.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。