アイシン・コムクルーズの評判・口コミ一覧（全30件）

基本的に年功序列、評価制度もあるが基本的には上司の裁量次第。
チャレンジシートのような目標設定制度があり、年度中に２回面談を実施して、目標を達成したかどう...続きを読む(全262文字)

大企業の子会社によくある話だが、仕事は上から降ってくると考えているため、戦略などを考える部隊がいない。会社そのものが緩い雰囲気のため従業員に求められる要求...続きを読む(全238文字)

【良い点】
管理職で活躍している女性社員も多くおり、ソフトウエア開発環境にしては女性比率が多いため、働きやすいと思う。また、育休も取りやすく、結婚後や出産...続きを読む(全182文字)

【良い点】
トヨタカレンダーでの勤務となるため、長期休みが取れるので、海外旅行など長期旅行などに行きやすいこと。また、休日出勤は基本ないため、土日に十分休...続きを読む(全178文字)

【良い点】
車両メーカーとのソフトウエアの仕様検討から、コーディング、ソフト評価試験、車両評価まで実施することができ、開発工程を一通り経験できたこと。
【...続きを読む(全182文字)

【良い点】
新入社員には、かなり手厚い研修があり、社会人として徐々にブラッシュアップさせてくれる点が良いと思いますよ。
他には思いつきませんが、ひとまず。...続きを読む(全219文字)

【良い点】
定期的に研修の開催通知が連絡され、希望すれば大抵の研修を受けることができる。
技術的な内容だけではなく、コミュニケーション能力や、管理者として...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性の育休は多くの人が取得しており、また、男性でも少数ではあるが育休の取得実績がある。
ウェルボックスという福利厚生を利用することで、ホテルな...続きを読む(全187文字)

【良い点】
事前に自身で業務を調整できれば、わりと自由に有給が取得できる。
また、フレックスなので、出勤も融通が利く。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全252文字)

【良い点】
教育制度に力を入れており、本人が希望すれば研修に参加できる。外部講師を招いての研修もあり、組み込みプログラマーとしてのキャリアを築くにはいい環...続きを読む(全177文字)

【良い点】
大企業の子会社ではあるが、挑戦できる風土作りを進めているため、希望すれば個人の個性を伸ばせるように会社がサポートしてくれる場合がある。
【気に...続きを読む(全194文字)

【良い点】
基本給は低いが、みなし残業はなく残業自体が多いため、同年代よりは給料が多い印象がある。基本的に年功序列。ただし、評価制度を改善しようとしている...続きを読む(全194文字)

【良い点】
アイシンコムクルーズという会社のなかに、女性の方は三分の一くらい居って、女性として働きやすいと思います。。上司とか、同僚の男性の方はにいろいろ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社員の雰囲気が良いです。みんなとよく付き合っていました。女性の方がいっぱい居るので、たまには不愉快なこと...祝い日また誕生日などいっぱいプレ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
アイシン系列で、将来は安定している。今後も自動車産業については、ライドシェアなど先進国では減少の傾向にあるも、ASEANなどの伸びに下支えされ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
残業は上司にもよるが、自分の上司は典型的な長時間上司で中々帰れなかった
ただ、福利厚生などはさすがトヨタ系だけありしっかりしている。
残業とい...続きを読む(全193文字)

【良い点】
イイ点といたしましては、やはり一言でいえば「クルマをつくりこめる」点でしょう。しかも、実際の制御を作り出せる仕事なので、実際に動きを見ながら作...続きを読む(全169文字)

【良い点】
給与がいい。社内環境はとてもいいと思う。ただし、部署によってはプロパーと派遣の格差がある。給料については、他の関連企業の話を聞いたうえでの判断...続きを読む(全185文字)

入社理由：車に興味があったため・育成がしっかりしていると聞いたため・転職会議の評価がそこそこだったため

入社後に感じたギャップ：名古屋市の本社に勤務かと...続きを読む(全400文字)

ボーナスは夏冬合わせて約5.1ヶ月分です。
半期に一回業務の評価があり、それに応じてボーナス多少上下するそうですが、それほど影響は無いように感じます。
年...続きを読む(全196文字)

【良い点】
個人の能力次第で仕事の幅をひろげることができる。
ただし、社風として新しいことにあまりチャレンジしたがらないので、
上司を説得する能力も...続きを読む(全174文字)

・総じて待遇はいい
・業務の忙しさには波があるため(現職場),波が落ち着いている時であれば自分の人生を豊かにするための活動はいくらでもできる
・しかし...続きを読む(全311文字)

・研修制度:社内開催の研修は「電子回路」「ソフトウェア工学」などのソフトウェア開発に特化したもの,また「なぜなぜ分析」「仕事の進め方」など総合的な業務遂行...続きを読む(全236文字)

・「仕事の目的・目標・期日からスケジュールを立て動く」ことについては鍛えられる.
・ムチャぶりもある.それに耐えられなければ病む.
・耐えられれば「あ...続きを読む(全331文字)

・何をしている人なのかよく分からない.
・上層部の意志が上意下達で伝わってこない.
・メンタルケアのことをどう考えているのか.
・雇用を守ろうとして...続きを読む(全215文字)