アイシン・コムクルーズのソフトウェア開発（制御系）の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全9件）

基本的に年功序列、評価制度もあるが基本的には上司の裁量次第。
チャレンジシートのような目標設定制度があり、年度中に２回面談を実施して、目標を達成したかどう...続きを読む(全262文字)

大企業の子会社によくある話だが、仕事は上から降ってくると考えているため、戦略などを考える部隊がいない。会社そのものが緩い雰囲気のため従業員に求められる要求...続きを読む(全238文字)

【良い点】
管理職で活躍している女性社員も多くおり、ソフトウエア開発環境にしては女性比率が多いため、働きやすいと思う。また、育休も取りやすく、結婚後や出産...続きを読む(全182文字)

【良い点】
トヨタカレンダーでの勤務となるため、長期休みが取れるので、海外旅行など長期旅行などに行きやすいこと。また、休日出勤は基本ないため、土日に十分休...続きを読む(全178文字)

【良い点】
車両メーカーとのソフトウエアの仕様検討から、コーディング、ソフト評価試験、車両評価まで実施することができ、開発工程を一通り経験できたこと。
【...続きを読む(全182文字)

【良い点】
定期的に研修の開催通知が連絡され、希望すれば大抵の研修を受けることができる。
技術的な内容だけではなく、コミュニケーション能力や、管理者として...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性の育休は多くの人が取得しており、また、男性でも少数ではあるが育休の取得実績がある。
ウェルボックスという福利厚生を利用することで、ホテルな...続きを読む(全187文字)

【良い点】
事前に自身で業務を調整できれば、わりと自由に有給が取得できる。
また、フレックスなので、出勤も融通が利く。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全252文字)

【良い点】
個人の能力次第で仕事の幅をひろげることができる。
ただし、社風として新しいことにあまりチャレンジしたがらないので、
上司を説得する能力も...続きを読む(全174文字)