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エックスサーバー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エックスサーバーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エックスサーバー株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にエックスサーバー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エックスサーバーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.1
年収・評価
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1.9
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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5.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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2.2

エックスサーバーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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エックスサーバーの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

エックスサーバー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年5月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく働きやすいです。
社員さんも優しい人が多いです。平均年齢は30歳以上なので、比較的落ち着いた雰囲気がありますね。ベンチャー特有のイケ...続きを読む(全253文字)

エックスサーバー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年6月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この仕事がやりたいと入社したにもかかわらず、ほとんど希望の業務につけず、それに対する上司の配慮も全くなかった。「いつかできるようにする」と期...続きを読む(全234文字)

エックスサーバー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年8月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 コールセンター運営・管理 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝の朝礼が順番にミニスピーチを考えないといけないのが無駄に感じた。
コールセンター...続きを読む(全194文字)

エックスサーバー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年8月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ベンチャーっぽい感じかと思ったが、入社後はガチガチで不自由な印象を受けた。
独特の重い雰囲気があり、アットホームな環境を求める人はすぐに辞める。
全...続きを読む(全161文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エックスサーバーの 他のカテゴリの口コミ

エックスサーバー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 カスタマーサポート その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年1回2000円です。
目標をクリアしていても「私も、僕も、もらってないから」と謎の言い訳で昇給しません。...続きを読む(全161文字)

エックスサーバー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 カスタマーサポート その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休も取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でもコールセンターは出社必須です。
リモートできる部署とできない部署...続きを読む(全88文字)

エックスサーバー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 カスタマーサポート その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
VPSなど新しいサービスをリリースすることだけに力を入れて既存顧客はほったらかしです。
リリース前の情報共有もほ...続きを読む(全95文字)

エックスサーバー株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 カスタマーサポート その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長からのパワーハラスメント。
1on1がただのハラスメントになっており、全く現場改善には生かされていません。続きを読む(全75文字)

エックスサーバー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 カスタマーサポート その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全くないので、自発的にしないと時間だけがすぎていきます。
セミナー参加も理由をつけて却下されがちなので、申請時に...続きを読む(全94文字)

エックスサーバー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 カスタマーサポート その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
改善点がものすごくあるので、積極的に意見提案できる。
ただ、プロがいないので全て自分で調べてやることになる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全98文字)

エックスサーバー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 サーバ運用・保守 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
さくらインターネットへ追いつけ追い越せの精神ですが福利厚生、社内制度はまだまだと思いました。
さくらインターネッ...続きを読む(全122文字)

エックスサーバー株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 サーバ運用・保守 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職の申し出の際は引き止めしていただき大変感謝しております。
私個人への引き止めの際の改善を色々提示していただきありがとうございました。
【...続きを読む(全354文字)

エックスサーバー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 サーバ運用・保守 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当時は完全週休2日制ですが祝日が休みではない年間休日104日でした。
在職中に祝日が休みとなり、色々な休暇制度で年間125日になりました...続きを読む(全113文字)

エックスサーバー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週一回出社すればあとは在宅で良いので自分の時間が取りやすいです。
基本的に残業もないです。
部署にもよりますが、土日の呼び出しもなかったため...続きを読む(全208文字)

IT・通信(通信)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月31日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 その他人材関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣は3年で終わりなので割り切って働くしかない。将来社員と考えるなら厳しい面接があるが、キャリア採用から入るしかない
【気になること・改善し...続きを読む(全135文字)

株式会社REVOLEAの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後にあったギャップは特になし。希望どうりの環境、また仕事をこなす感じ。みんな仲良く、近い距離感で仕事を行なっている。
【気になること・改...続きを読む(全137文字)

東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは非常に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
「自社アセットを活用し、パートナー企業と連携し新規事業を創出して...続きを読む(全225文字)

株式会社かんでんCSフォーラムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、業務内容が比較的明確で、安定した環境の中で経験を積めそうだと感じたからだ。面接でも現場の雰囲気が落ち着いており、自分のペースで仕...続きを読む(全200文字)

株式会社メディアクリエイトコミュニケーションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由、入社後に感じたギャップの満足度はとても高いです。入社後の方が会社をよく知れて、様々なベネフィットがあると感じました。続きを読む(全69文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 派遣コーディネーター その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学生時代からプログラミングに触れていたので、そういう面ではギャップは感じませんでした。全く触れたことのない人は好き嫌いが分かれると思うので、...続きを読む(全204文字)

株式会社メディアクリエイトコミュニケーションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 課長クラス 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後のギャップがないことが良かったです。入社してからの方がより魅力に気が付きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること...続きを読む(全84文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内全体としてやや保守的な文化があり、新しいことに挑戦しにくい雰囲気も感じました。もう少し柔軟性のある経営姿勢が...続きを読む(全93文字)

テルウェル東日本株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 26年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣でしたので就業前に説明を受けていた業務内容と、実際に入社してからの仕事内容に大きなギャップはなく、想定の範囲内で業務に取り組むことができ...続きを読む(全271文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

事業の幅も広く、社員の数も多いため仕事の裁量が低いと思っていたが、若手から大きな案件に携われることも多いらしい。続きを読む(全56文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    エックスサーバーの 会社情報

    基本データ
    会社名 エックスサーバー株式会社
    フリガナ エックスサーバー
    設立日 2004年1月
    資本金 9900万円
    従業員数 60人
    代表者 小林尚希
    本社所在地 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町4番20号グランフロント大阪タワーA
    URL https://www.xserver.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1612915

    エックスサーバーの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。