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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソフトバンクの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全444件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソフトバンク株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にソフトバンク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソフトバンクの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.0
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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ソフトバンクの 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ソフトバンクの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 444

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく給与面は良かったです。仕事のハードさを乗り越えられる心身さえあれば、普段の生活においては基本不自由しないくらい支給していただけました。続きを読む(全77文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きかたがとても自由な点。WeWorkが傘下なため、都内の各所WeWorkで働くことができます。また、フレックス制を採用しているため、好きな時...続きを読む(全230文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い意味で完成された会社なのはイメージ通り、その上で新しい技術に対して複数社内コンペを実施したり飽きない動きはある。
【気になること・改善した...続きを読む(全130文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本を代表する企業ためすごい仕事をしている、とう想像して入社したので、実際どうでもなく、大体の人はごく普通な仕事をしている印象。
【気になるこ...続きを読む(全124文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親切に説明してもらえましたとかんじております。その面接時の雰囲気もよかったところや、人柄もよかったところなど、その他にもさまざまありますが、そ...続きを読む(全157文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
マーケティング・企画系管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベンチャースピリット、野心や向上心。
【気になること・改善したほうがいい点】
法令遵守意識が高い一方、ちょっとしたシステム一つ導入するのにも関...続きを読む(全97文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

ベンチャー気質があるとはいえ、やはり大手企業らしさはある。続きを読む(全29文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジできる、という風土は言葉だけで、実際には上長も含めて全然チャレンジ精神がないのでできることは限られている続きを読む(全77文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業でとても福利厚生がしっかりしていると期待していた。また、給与の方も大手ということもあり、良いと感じていた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全139文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣の時からやっていた事を活かしながら新しいことにもチャレンジ出来る環境。
アピールしなければ埋もれるしアピールした分だけやれば最大評価されま...続きを読む(全229文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年06月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
選考

高い技術力があり、より多くの人に役立てると感じたから。続きを読む(全27文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全に実力主義で、MNPや固定などの獲得を全力でやれば、相応の評価が得られる
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員への道のりが遠すぎ...続きを読む(全187文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員になると任される業務が増え、販売職のレベルにとどまらない業務(分析やマネジメント)も任せてもらえた。たくさん働いてスキルアップを目指した...続きを読む(全198文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
ブランド・プロダクトマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり大企業なり、職場環境はホワイト。がつがつ働きたい人には物足りないかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだベンチャー気...続きを読む(全184文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年05月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

大企業ながらベンチャー精神もあり、自分が成長できる環境であると感じた。また、将来的な独立も視野に入れ、新規事業へも挑戦できる環境がある。続きを読む(全68文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年05月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

入社理由としては、グローバルに展開する革新的な事業領域でのキャリアチャンスや成長の機会が挙げられる。入社後のギャップは、業界のスピード感やテクノロジーの進...続きを読む(全112文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員を目指せる点
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもそこに正社員を目指せるところに集結しています。
ライバルが多いことは当...続きを読む(全243文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年05月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

ベンチャー気質なので、自分の性格にマッチしている続きを読む(全24文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

社員の方々が非常に明るく、仕事を楽しいと感じていたため。続きを読む(全28文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員にしては悪くない給料ではあると思うが、一人暮らしをするとなると少し厳しい方もいるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全105文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事系がしっかりしている。システムが整っておりマニュアルもあったため申請が必要な部分もスムーズだった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全193文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ソフトバンクの世間のイメージは最新の技術を使いこなしているイメージがありますが、実際は意外と一昔前の技術を使ってい...続きを読む(全178文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
その他のサービス関連職
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベンチャーマインドで常に新しいことに挑戦していこうとする姿勢。数字を上げるために日々試行錯誤しておりいい案は社内で共有している。実力主義なので...続きを読む(全193文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
個人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フランクだったり、面倒見のいい上司や人がいる。
チームワークがよい。
チームで実績をあげる意識がある職場にいけたら、新人はやる気さえあれば、働...続きを読む(全238文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年04月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
11年前
個人営業
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様とお話をしたい、自分自身の成長を感じられたいと思って入社した。結果自分自身のコミュケーション能力であったり知識であったりをたくさん得られ...続きを読む(全174文字)

444件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ソフトバンクの 他のカテゴリの口コミ

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
男性
1年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社してる人は有能な人が多い印象です。
業務の改善や効率化は積極的で、スピード感があり、ルーティンワークとはいえ改善は積極的です。
ハラ...続きを読む(全194文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社一年目から、賞与は付与される。
賞与は評価制になっているため、1年目から実績を作れば、対価としてきちんと反映される。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助が新卒は3年目まで出たのでありがたかった。住宅手当以外にも毎年のように手当が増えていたので、毎月の給与も高くなって、ありがたい。
【気...続きを読む(全189文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年10月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

時代の最先端を行くIoTや5Gに関わることができる魅力がある続きを読む(全30文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

これからの時代ますます、IoTの需要が増え、それが同社の得意とする領域であるため続きを読む(全40文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年10月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

やや年功序列の傾向が強いが、営業などでは成績もしっかりと見られるそう。続きを読む(全35文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年10月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

エンジニア職ではリモートワークも可能で、それに関する福利厚生もあるため続きを読む(全35文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年10月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

比較的ワークライフバランスは取れるそうだが、システムのリリース前などは厳しくなるそう続きを読む(全42文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年10月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は色々と充実していて、特に新入社員は色々な研修を受けさせてもらえて良かったと思う。外部の研修なども色々受講が可能だった。
Eラーニング...続きを読む(全86文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年10月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チャレンジさせる風土がしっかりしていたのは良いと思う。職務範囲を超えた新しい企画やチャレンジを提案出来、上長などに企画が通れば、本格的に検討し...続きを読む(全87文字)

IT・通信(通信業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社エムコムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司とも話しやすいので相談などとてもしやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩室などはないので自分のデスクでお昼を食べて...続きを読む(全162文字)

株式会社ビジョンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は某キャリアの営業職で入り歩合制で働いた分だけ稼げるでやりがいはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝早く夜は遅い。20時か...続きを読む(全191文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信キャリアのトップ企業なので、国からの案件などがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ITの会社なのにIT技術をわかっていない人が...続きを読む(全97文字)

KDDI株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
秘書
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社食は廃止されたが、きれいなカフェテリアが自由に使える。コンビニや薬局などもビル内にあるので、お昼ご飯やお菓子も買うのに困らない。
【気になる...続きを読む(全183文字)

株式会社グローバルキャストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
環境や雰囲気は良く、皆基本仲良いです。
女性の役職者も多く、老若男女関わらず勤続年数も関係なく、学歴も関係なく、活躍できる機会が多いイメージが...続きを読む(全505文字)

株式会社トップラインの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
•面接や説明会時には全く話されませんでしたが、入社すると声が枯れるほどの大声と、コント並みの身振り手振りで営業ロー...続きを読む(全318文字)

株式会社かんでんCSフォーラムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様からの感謝の言葉をいただくことがある。社員間は思ったより仲が良く、よほど仕事ができない事を除いては険悪なムードになる事はない。もちろんそ...続きを読む(全380文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
経営企画
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社準備があまり整っておらず、入社数日で在宅勤務ができると聞いていたのに1ヶ月ほどかかった。
機器の準備も入社後自...続きを読む(全335文字)

株式会社ドコモCSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

職種は入社後に決まるそうで、人によってはマイナス面でのギャップにつながりそうだと感じた。続きを読む(全44文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定的に給料がもらえてつぶれることのない企業に就職がしたいことについては達成ができる。また組織がしっかりしているため、企業全体の中長期計画が各...続きを読む(全220文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ソフトバンクの 会社情報

基本データ
会社名 ソフトバンク株式会社
フリガナ ソフトバンク
設立日 1986年12月
資本金 2043億900万円
従業員数 55,400人
売上高 6兆840億200万円
決算月 3月
代表者 宮川潤一
本社所在地 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目7番1号
平均年齢 41.3歳
平均給与 810万円
電話番号 03-6889-2000
URL https://www.softbank.jp
NOKIZAL ID: 2731058

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