この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人材研修制度は整っているため、自分の選択次第で伸ばしたいキャリアや方向性を強みにできる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に属して...続きを読む(全120文字)
東日本電信電話株式会社(NTT東日本) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に東日本電信電話株式会社(NTT東日本)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人材研修制度は整っているため、自分の選択次第で伸ばしたいキャリアや方向性を強みにできる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に属して...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手企業特有の事業の安定性、プロジェクトの規模感の大きさは入社前のイメージ通りでした。配属先によっては、国単位のプロジェクトに参画できること...続きを読む(全289文字)
東日本全域での転勤リスクは残っており、希望していない地方に飛ばされることもあると聞いた。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
社員食堂が安く利用できたり、比較的綺麗な寮に住めたので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が入社前に元々聞いていたより多...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
入社前に配属面談をするが、ほとんど希望は通らない。やる意味があるのか疑うレベルで通らない。結局は学部であったり、資格(特に重視されるように思...続きを読む(全88文字)
社員の方の雰囲気がとてもよく、全員に共通してよく話を聞いてくれる印象がある。続きを読む(全38文字)
電話、通信事業を通して、すべての人の役に立ちたいと社員は言っていた続きを読む(全33文字)
営業や企画をやりたいと思って入っても、最初はほぼ全員がSEからのスタートになる。続きを読む(全40文字)
テレワークで意思疎通がうまくいかなかったり一体感が薄れたりするという話を聞きました。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
本社は頭の切れる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
支点は、電電公社時代に大量採用された年配の方が多く、働かない年配の人をマ...続きを読む(全101文字)
ギャップを感じた社員が少なかったので、イメージ通りなんだと思う。続きを読む(全32文字)
入社理由は、生まれ育ってきた東日本という環境に対して最大限の恩返しをできると考えたため。また、これまでにインターンシップに参加して模擬の実務経験をしたこと...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
しっかりした会社であるということ。
簡単には潰れない
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな会社であるため、社員一人一人の適正を人事...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
人事は社員を良く見て配置を行ってくれているように感じている。社内での配置に関して不満はない。不満がある人はやりたいことのPRが足りない、行動...続きを読む(全214文字)
転職のしやすさや、社員の方の人柄の良さから入社を考えている続きを読む(全29文字)
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【良い点】
入社の動機は、業界での評判と成長潜在力に魅了されたことでした。実際に入社してみると、期待以上に刺激的な環境で働くことができました。
【気にな...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
東日本電信電話株式会社(NTT東日本)に入社した際、期待と現実に感じるギャップがいくつかあった。最初に驚いたのは、仕事の多様性と複雑さだった...続きを読む(全499文字)
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【良い点】
新卒で入社した会社で研究開発をしており、1年半勤務したところです。配属先が、大学で学んだ知識をほとんど活かせない環境だったため、自分の専門性...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
1. 技術力とイノベーションへの注力:NTTは長年にわたり、通信技術のリーダーとして世界的な評価を得てきました。そのため、入社後には最新の技...続きを読む(全597文字)
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【良い点】
大手企業なので、たぶん潰れないと思います。定時に帰れるし、休みも取れるし、残業もしなくて大丈夫。上司にお茶入れなどしなくても大丈夫。服装もま...続きを読む(全342文字)
思ったよりも調整業務が多すぎるのがギャップ。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
超大手なところで、みんなが勤めたいと憧れがあるような大企業。株価が安くて化けにくいのが難点だがここが潰れるようなら日本の企業の9割はつぶれて...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
NTTが持つインフラや地方自治体へITを広める役割を担っている点は、新卒の頃に思い描いていた通りであった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
色んな職種を経験したいと思い、総合職で入社したが、タイミング次第でキャリアは人それぞれ大幅に変わるため、差が生じ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
幅広い顧客網があり、どんなお客さんも一度は話を聞いてくれると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、旧態依然としている会社...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
プライベートの時間も十分に取れるし、有休消化率もとても高いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にお休みが多いので、もっと仕...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
社内には資格取得支援制度があったり(合格すると受験料が返ってくる等)、様々なキャリア開発に関する研修体制は整っている方だと思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
本社メンバーで上長の意向にもよるが、ほとんど在宅勤務のチームもあり、働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
配属したてや、まだス...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
社内制度や福利厚生については他の会社に比べてとても満足度が高く、
【気になること・改善したほうがいい点】
制度が変わったタイミングなのか、社...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
穏やかな社員が多くいる印象。海外志向のメンバーはあまり多くないと感じたため、逆に語学スキルを持っている方は重宝されそうだと感じた。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
20代前半は確かに社宅制度を利用していない社員にとっては、他の会社や業界と比べて少し物足りないなと感じる瞬間があった。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営層にパワーハラスメントの傾向がない人材が半分以下
問題はそうした事象を内部通報しても状況が改善されないこと続きを読む(全75文字)
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【良い点】
自由度が高い
柔軟な働き方を志向するのであればうってつけの企業
【気になること・改善したほうがいい点】
手続きが細かい
また組織によっては依...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
育成体系が出来上がっていて、若手でやる気があれば成長でいる仕組みが整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
一定の時期を過ぎると、...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
年収については福利厚生面も加味すると平均以上で、満足できるレベル
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については公平を期するあま...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
良くも悪くも営業として鍛えられました。ここでの経験は今でも生きています。色んな部門があり現在は上場もしているのでまだ働きやすくなったのではな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
人はいい。BPO事業なので、さまざまな業界の動向を知りたい人にはいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属ガチャはしょうじきあるの...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
チームワークが必要なため、同僚同士仲がいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
グランドスタッフははたから見てると素敵な職業に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
派遣からの入社だったので業務内容は伝えられた通りのものだった
成績ぐあがればインセンティブも多少ついた
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全160文字)
営業に関しては、結局は数字が大事らしい。続きを読む(全20文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルが用意してあるので、業務の難易度自体はそこまで高くないが、一部手順が煩雑(複数のシステムで確認・入力が...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
自由な風潮でした。所属していたのがバックオフィスだからかもしれませんが、出社時間や退勤時間の管理も個人に任せられていました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
入社理由としては未経験でワークバランスがとれる会社に入社したかった。職場の大半は派遣社員で占められており、未経験者が多いです。特別な理由があ...続きを読む(全423文字)
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【良い点】
通信、エネルギー事業のストックオプション的な安定性を求めて入社
【気になること・改善したほうがいい点】
蓋然性のある人事配置がなされているか...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
UQが電波がつながらないころから積極的に卸しをしていたので主要なWEB販売チャネルの代理店獲得は済んでおりある意味盤石な経営基盤をもっていた...続きを読む(全382文字)
会社名 | 東日本電信電話株式会社(NTT東日本) |
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フリガナ | ヒガシニッポンデンシンデンワ |
設立日 | 1999年7月 |
資本金 | 3350億円 |
従業員数 | 4,950人 ※2020年3月31日現在 |
売上高 | 1兆7261億円 ※2020年度 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 代表取締役社長 井上 福造 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目19番2号 |
電話番号 | 03-5359-5683 |
URL | https://www.ntt-east.co.jp/ |
採用URL | https://www.ntt-east.co.jp/recruit/new-grad/ |
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