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株式会社NTTドコモ

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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTドコモの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全279件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTドコモの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTドコモで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTドコモの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.6
やりがい
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4.4
年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.7

NTTドコモの 学生による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.2
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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NTTドコモの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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279件中1〜25件表示

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
❶働きやすい点
有給の申請も基本的に断られることはなく、日々の業務も残業が生じることはまれである。残業をしている社員はいるにはいるが、集中し...続きを読む(全494文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年8月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大規模な通信・金融サービスに関われること、社会的な影響の大きいシステムを扱えることは入社の魅力だった。実際に、大規模サービスならではのセキュ...続きを読む(全255文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはあんまりない。案件規模は大きいけど、部品の一部。決まったもの...続きを読む(全92文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ブランド・プロダクトマーケティング 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業の安定性を保ちながら、通信事業以外での柱を作るべく様々な事業展開を多角的に行なっていること。ドコモでしかできない強いアセットやデータを...続きを読む(全214文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2026年6月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

仕事もプライベートも充実できそうだと思った。続きを読む(全22文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2026年6月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
座談会
OB・OG訪問
選考

給与、福利厚生、リモートワーク制度などに非常に満足したから。続きを読む(全30文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
通信業界を引っ張っていた頃のイメージでいたが、他社の動向を見ながら企画やサービス内容に慎重になっている印象。残念...続きを読む(全140文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
メインの仕事のほかに、セキュリティチェックやeラーニングなどの付帯業務に想像以上に時間が取られる。たまにそれで残...続きを読む(全81文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2026年5月14日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会

高い技術力やグローバルな活躍機会、多様なエンジニア職種の存在が志望の決め手となったとのことです。続きを読む(全48文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は正直ちょっと不安でした。でも実際に働いてみると、周りが自然に声をかけてくれて、分からないこともすぐ相談できる雰囲気がありました。ひと...続きを読む(全208文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業説明会での社員の人柄に惹かれて入社を決めた。実際人当たりの良い人が多く働きやすいと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
縦割り...続きを読む(全115文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

会社としての規模、NTTグループという企業としての安定性から入社を決めました。続きを読む(全39文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

ワークライフバランスが取れてて、高給で福利厚生が良いから。続きを読む(全29文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても人がよく長く働く会社としては申し分ないと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
スピード感が少ないため、その意識を変える取り...続きを読む(全88文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
場所によってはかなり忙しい。特にサービス系。
オープンで自由な空気感も部署による。やはり、販売の会社であるため、...続きを読む(全98文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ギャップとして思ったより、リモートで仕事をする回数が多いと言っていた続きを読む(全34文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

社員が全体的に、ギャップについてはあまり感じていなかった。もしくは、いい意味でのギャップ(福利厚生)について座談会で話してくれた。
続きを読む(全67文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 派遣コーディネーター その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学生時代からプログラミングに触れていたので、そういう面ではギャップは感じませんでした。全く触れたことのない人は好き嫌いが分かれると思うので、...続きを読む(全204文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

事業の幅も広く、社員の数も多いため仕事の裁量が低いと思っていたが、若手から大きな案件に携われることも多いらしい。続きを読む(全56文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した基盤のある企業。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々なサービスを展開しているからこそ、幅広い業務を進められると思っていたが...続きを読む(全114文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:1998年頃

投稿日: 2025年10月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 28年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本最大の通信事業者で多くの新しい技術を使って、大量のトラヒックをコントロールする仕事ができると思うのと常に一定の収入があり会社として安定し...続きを読む(全96文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しい上司ばかりで良かったです。
意外と暖かく。しっかりとしたOJTで安心しました。
コールは、委託業者に委託しております。大企業ですので福...続きを読む(全143文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信を活かした様々なソリューション提供をしている点は違和感なかった
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業開発に携われる人は一握り...続きを読む(全92文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 ネットワーク設計・構築 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信、なかでもモバイルのリーディングカンパニーとして、知識やスキルを身につけて社会インフラを担えると志望した。続きを読む(全61文字)

この投稿でわかること
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株式会社NTTドコモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
本社組織は結構忙しいです。
課長職は朝から晩まで会議で埋まっており、週末にも仕事していると聞く。
NTTはホワイ...続きを読む(全108文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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279件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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NTTドコモの 他のカテゴリの口コミ

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年9月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これまでの経験を活かしながら、今後さらに幅広い業務に携わり、自身のスキルや知識を高めていきたいと考えるようになったため、今後のキャリアを見直...続きを読む(全284文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NTTドコモの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年8月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内最大級の顧客基盤と通信インフラを持っており、通信だけでなく金融・決済・マーケティングなどへ事業領域を広げられることは大きな強みだと思う。...続きを読む(全290文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NTTドコモの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年8月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 通信インフラ設計・構築・設置 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準が高く、20代から安定した収入を得られる点が魅力です。手当や福利厚生が充実しており、残業代も1分単位で全額支給されます。近年導入され...続きを読む(全491文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NTTドコモの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ドコモでiPhoneの取り扱いが始まったことで、スマートフォンへのシフトはさらに加速していくと感じました。これまでフィーチャーフォンを使って...続きを読む(全214文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社NTTドコモの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年8月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

非常にあるだろう。自分は部署確約のような形で体験させて頂いたが、社員の方々一人一人が自分の仕事にやりがいを感じ、努力していた。ToCも楽しめる。続きを読む(全72文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年8月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

銀行を持ち始めたりと、規模拡大をはかっていてとても良いと思う。これから、金融までどのように拡大していくかが課題点。続きを読む(全57文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年8月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

NTT系列だけあって、ワークライフバランスは最高といえる。全国どこからでもオンライン出社できる部署があったりと、かなり柔軟である。続きを読む(全65文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年8月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

まず、人の温かさがある。どんな社員さんと話していても、優しさを感じ、圧迫感を感じたことはなかった。フラットである。続きを読む(全57文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2026年8月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

これは、他社と比較しても圧倒的に高いだろう。女性社員の方は育休を経て復帰し、責任ある立場を任されていたり、女性こそNTTドコモで働くべきであろう。続きを読む(全73文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年8月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスについては先進的な取り組みをしている会社だと思います。2012年当時はまだテレワークは根付いていませんでしたが現在は当た...続きを読む(全228文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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IT・通信(通信)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社フォーバルテレコムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年9月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 社内SE 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量が広く様々な範囲の業務をこなす必要があったが、それに応じてスキルアップが出来たと感じている。
主に年収とスキルアップを目的に入社を決めた...続きを読む(全214文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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KDDI株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全にお店しだいになりますが割と上司がしばらく教えてくれる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないですが偉い人がいない...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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NTT ME株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年9月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 ネットワーク運用・保守 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTの子会社なのでとにかく安定していると思った。安定しているのは入社してからもまわりもそう思ってる様子だった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社プライムアシスタンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の人が温かい。環境が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の対応がキツい。そもそも事故にあっている人は感情的になっ...続きを読む(全283文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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KDDI株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員みんな良い人です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランの仕事しなさ。
若手社員に仕事を押し付けて定時で帰宅する人が多数いま...続きを読む(全98文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は大企業なので組織や役職の壁が非常に高いと思っていましたが、実際には想像以上に自分から動ける会社でした。職域の変更も比較的自主性をもっ...続きを読む(全390文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社かんでんCSフォーラムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年8月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
求人には時給がすぐ上がる感じで記載があるが、実際には2つ以上のスキルを取得するまで時給アップの査定にすら入らない...続きを読む(全88文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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ビーウィズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年8月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣での紹介から半年の勤務状態により、契約社員の声がかかりました。コツコツ続けることや、同じことの繰り返しが苦手ではない方だと続けやすいです...続きを読む(全203文字)

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株式会社エクスゲートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
求人票に書いてあるとおり、デスクワークもきちんとできる
【気になること・改善したほうがいい点】
メインがデータ入力やメール対応などの事務仕事...続きを読む(全128文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社かんでんCSフォーラムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年8月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 一般事務 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元々、管理職でコールセンターに在籍していたため、そのまま採用となった
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し業務量が少ないと良いと思う続きを読む(全78文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

NTTドコモの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTTドコモ
フリガナ エヌティティドコモ
設立日 1991年8月
資本金 9496億7950万円
従業員数 7,767人
※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在)
売上高 4兆5845億5200万円
※2017年3月期
決算月 3月
代表者 吉澤 和弘
本社所在地 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号
平均年齢 40.2歳
平均給与 872万円
電話番号 03-5156-1111
URL https://www.docomo.ne.jp/
採用URL https://information.nttdocomo-fresh.jp/
NOKIZAL ID: 1569099

NTTドコモの 選考対策

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