千趣会のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全79件） 4ページ目

【良い点】
自身が企画、開発した商品が市場に出回り喜んでいただけるのはとてもやりがいを感じる。お客様のレビューでそれを実感できる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
家賃補助の制度があることは大きく、大変ありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績不振により給料アップがなく、一時金も微々たる金...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業績不振により給料が上がらない。会社の経営方針も毎年ころころ変わるが抜本的に変わるような印象がない。会社の雰囲気も...続きを読む(全91文字)

【良い点】
有休がとりやりやすい、フレックス・在宅勤務が可能であること、家賃補助など働きやすさはどの会社に比べてもとても良いと感じる。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時はカタログ主軸のビジネスで勢いがあったが、現在はアマゾンや楽天、その他ECブランドがたくさんある中で通販が主軸...続きを読む(全94文字)

【良い点】
男性だから女性だからといった風潮はあまり感じない。
女性のマネージメント層もここ数年でかなり増え、働きやすさもあるのでキャリアアップ自体はしや...続きを読む(全86文字)

【良い点】
私は派遣社員として勤務していたので、殆ど恩恵を受けられませんでしたが、社員の方達は在籍当時（10年程前）は結構恵まれていました。驚いたのが社員...続きを読む(全264文字)

【良い点】
基本的に親切な人が大多数を占めており、社内の雰囲気はどちらかといえば和やかである。上司や同僚とコミュニケーションがとりやすい雰囲気があり、ギス...続きを読む(全224文字)

【良い点】
派遣社員として就業していたが、契約更新していただけなかった。同じ部署の社員の方が、私に問題があったのではなく、社内の問題（コスト面？）だからと...続きを読む(全201文字)

【良い点】
職種が多く、1社で色々な経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な経験は積めるが、移動が多いと評価が上がりにくく...続きを読む(全84文字)

【良い点】
シフト制で休みの希望が出せることや、スタッフの人数が揃っていれば有休も取りやすい点はとてもよいと思う。
年間休日120日になったことや、夏季冬...続きを読む(全304文字)

【良い点】
・残業が全くなく閉店後も30分後には確実に帰れるよう全員が徹底している
・休日出勤などは絶対にない
・毎月平日・土日祝で1日ずつ休み希望が出せ...続きを読む(全508文字)

【良い点】
有休を好きなときにとることが出来る。社員の人も旅行に出かけるから、誕生日が近いから、子供の学校行事に参加するからと好きなときに有休を取っていて...続きを読む(全110文字)

【良い点】
希望休をしっかりと聞き入れてくれる店長だとワークライフバランスも充実すると思います。店舗によっては人数の関係で上手く休みが回らず希望休を出しづ...続きを読む(全242文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよると思います。
サービス残業を良しとしない店長もいらっしゃるとは思いますが、一定時間以上は残業をつけさな...続きを読む(全141文字)

【良い点】
平日が休みなので休みの日は快適に過ごせます 土日休みだとどこ行くのも混んでいて人生損した気分になります 人気店も待たずに入れたりするのは平日休...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当施設によって緊急対応、休日対応などが違いすぎる
緊急対応、休日対応が多い施設にはそれなりの手当をつけたほうが良...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない。同じ地区の担当の人と被ったら希望の休みが通るか微妙な時がある。い。天候がとんでもなく荒れてようが、停...続きを読む(全148文字)

【良い点】
私の在籍していた店舗では店長が優秀で非正規社員に対しても教育がしっかりしていた
シフト制ですが従業員の希望をなるべく沿う様に対応して頂きました...続きを読む(全89文字)