回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業はタイミングによるが基本としては少ない。残念代はしっかりと支払われている。有休取得もしやすいため、計画的な旅行なども可能。夏休みや誕生日...続きを読む(全177文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社千趣会
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社千趣会のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社千趣会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業はタイミングによるが基本としては少ない。残念代はしっかりと支払われている。有休取得もしやすいため、計画的な旅行なども可能。夏休みや誕生日...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日に急に対応する案件はほとんどないため、休日は充実している。また給与もそこまで少なくないため、生活水準をあげていける。
【気になること・改...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
休みはとりやすい。急に休んでも特に問題はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員が減ったせいで、休みもなく働いている人がいる。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給もとりやすく、それを咎めるような雰囲気もない。自分の仕事の調整次第で有給は自由にとれる。また、残業もそこまで多くなく、19時にはそれなり...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
非常に良いです。
時差出勤も可能となり、出社時間も毎日自由にできるようになりました。元々有給休暇は取りやすいですが、半休、1/3休の制度もあ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
子育てされている方は時短勤務や在宅勤務もあるため、自由度の高い働き方ができ、有給も自由に取れるのでワークライフバランスは取りやすいと思います...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
有休消化率は全社的に高い。
上司や周囲も休みを取ることを気にする人はおらず、個人の業務調整さえできれば、自由に有休を取れる雰囲気。
また半休...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
とにかく女性が働きやすい。皆、産休、育休をとって復帰し、2時間の時短勤務をしている。3人子供がいるような方もいる。子供を理由にした急な休みで...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
有休は最後には100パーセント取得していました。とりやすい部署にいたこともあ りましたが休みはとりやすかったです。世間の法律には敏感で 笑っ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
基本的に有休休暇は取りやすく、突発的な休みも問題なく取得可能。特に子育て中の女性で、子供さんの体調不良などで急に休まざるを得ない場合もあると...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは「人による」としか言いようがないが、基本的に休みはかなり取りやすく、残業もきっちり残業代をつけてねという風潮でホワイト...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
オンオフをしっかり切り替えられる環境だと思う。
家庭やプライベートのほうが大事にしている人が多い印象。
社員の飲み会も、歓迎会や送迎会などに...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常に取りやすいです。急な有給休暇申請も容認してもらえます。お子様がいらっしゃる方は時短勤務も当たり前にできますし、女...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
チームでバランスをとる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議が多く、会議のための資料などをいろいろ作成する必要がありました。
その...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
残業はあまりないので、、
子供がいる社員などは働きやすいと思います。
時短勤務をしている社員は多く見られます。
女性にやさしい社風なので、そ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
有休がかなりとりやすい。年末年始休暇やGWは、仕事を調整すれば前後の土日とくっつけて長期休暇にする人も多数いる。
7〜9月は夏季休暇で5日も...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
有給もとてもとりやすく、全く悪い顔はされないので、用事や旅行などは都合がつきやすい。
生理休暇、誕生日休暇もあり、休日はしっかり休める
【気...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
非常に休みも取りやすく仕事以外の、子育てや趣味など、自分の好きなことにも時間を取ることができるいい会社だと思います。リフレッシュ休暇や誕生日...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
有休は取りやすい環境。理由なども問われることはない。夏季休暇はお盆に固定2日休み、あと3日は自由に取れる。有休と組み合わせて10日休みを取っ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
繁忙期と閑散期でもちろん違ってくるが基本的に残業は少なく、平均30時間程度。人事部による残業時間の管理がしっかりしており、月40時間を連続し...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良く、休みは非常に取りやすい。自身の業務の調整がつけば各人の裁量で休みをとれる。システム保守を行うような部署を除いて土...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすかったです。
年に1回、3日以上の休みを取るリフレッシュ休暇を推奨していて、それを利用して旅行に行く方も多く見られました...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
周りがすごく有休をとるし、帰る時間も自分の管理次第でプライベートとの両立ができる!これがほんとにいいところ。
多趣味な人も多く、仕事さえきち...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
有休をはじめ、産休・育休などが取りやすい。男性が子供のことで有休をとるのも、割と当たり前に受け止められている(育休を取る男性はほとんどいない...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有給休暇は所得しやすく、1週間ほど長期で取られている方もいらっしゃいました。
自分の仕事ができていれば、残業しなくても休みを取るのも自由とい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
私がいた時は新しくてキレイな新本社ビルがあり、社員食堂もあったので大変便利だった。食堂に食事補助もあったので安くで食べられた。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
オリジナル商品の開発に力を入れており、若い人が多かったので会議では面白いアイデアを出したり活気があった。20代の頃からバイヤーをしており、商...続きを読む(全223文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
カタログ事業からネット事業へ転換しようとして失敗していた。その後コア客層に向けたオリジナル商品の開発に力を入れて...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
在宅勤務やフレックス制度が整っており突然の体調不良や通院の際に有給を使わず調整できたので助けられていました。退職を迷うほど魅力的な制度でした...続きを読む(全422文字)
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【良い点】
女性9割の部署におり、リーダー職はほぼ女性だった。どの部署も女性が活躍していたように思う。
管理職も多かった。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
カタログ通販でやってきた会社なので、WEBの波に乗っていけなかった感じがある。そのまま業績は下がっていった気がする。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
外部のデザイン会社とやりとりしながら誌面制作を進めていく。
編集会議でひっくり返される事もあるが、自分が考えた表現で誌面を作っていけるので楽...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
不明点は先輩に聞けば教えてもらえる。
ここで得たスキルが次の職場でどれだけ活かされているかは分からないが、なかなかできない経験もできたように...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制で16分割。賞与は2ヶ月分となる。賞与の額がわかっていて、楽しみがない。非正社員だったので、正社員並みの仕...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
規模が大きい会社なので全社的には無理だが、部署内のコミュニケーションはよく取れていた。
業務で関わる他部者の人ともコミュニケーションが取りや...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ガチャ。繁忙店、人員不足の店舗に配属されればかなりの業務負担を強いられる。役職のある...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
・年間休日は120日以上で、完全週休2日制(土日)・祝日休みが基本です。夏季・年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇など休暇制度が整っています。産...続きを読む(全242文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
比較的有給は取りやすかったと思うが、上層部が変わってからは有給を使うと評価が下がり、残業が美徳とされる社風になっ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
希望休みが取れる
有給なども人員次第ではあるが取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日関係なく働くので生活リズムが難しい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
パート、アルバイトは残業も少なく有給も消化しやすい。
希望休もなるべく通してくれる。
ただし希望休が被るとどちらかは代わりに出勤しなければい...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
入ったばかりだったからかもしれないが、しっかりおやすみを取ることができた、フロア接客であればそこまで覚えることはないが、品出しだけで終わる日...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
クリスマス時期以外特に残業になることは少ない。母店が長く空いてると退勤時間も遅くなるとは他のサービス業とかわらない。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日数、残業時間を考えると拘束時間がかなり多いのでプライベートの時間は少ないがシフト制の休みなので予定に合わせて...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
シフトに関しては自由が認められているため、学生や主婦の人たちにとっては働きやすい環境であると思った。またアルバイトであっても半年で有給が付与...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
店舗勤務でしたが、ワークライフバランスについては「店舗や役職によって差が出やすい会社」だと感じました。基本はシフト制のため、アルバイトや一般...続きを読む(全532文字)
| 会社名 | 株式会社千趣会 |
|---|---|
| フリガナ | センシュカイ |
| 設立日 | 1955年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 813人 |
| 売上高 | 456億円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 鈴木 聡 |
| 本社所在地 | 〒530-0035 大阪府大阪市北区同心1丁目6番23号 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 平均給与 | 671万円 |
| 電話番号 | 06-6881-3100 |
| URL | https://www.senshukai.co.jp/main/top/index.html |
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