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株式会社ソフィア総合研究所

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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソフィア総合研究所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ソフィア総合研究所のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソフィア総合研究所で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソフィア総合研究所の 社員・元社員による会社の評価

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ソフィア総合研究所の 学生による会社の評価

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ソフィア総合研究所の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ソフィア総合研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年8月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 カスタマーサポート 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

「なんでも自分でやれ、教えない」というスタンスが強く(2年前の話なので、今は違いかもしれません。残っている人に話をきくと、新入社員のレベルが極端に下がっ...続きを読む(全169文字)

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    ソフィア総合研究所の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ソフィア総合研究所の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年7月9日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 法人営業 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署内でのコミュニケーションはとりやすい。業務は自己管理が基本である程度自由に進められる。経営陣との話し合いの場が多く持てる為、要望や提案を...続きを読む(全178文字)

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    株式会社ソフィア総合研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    多くの大企業が株主となっていることもあり、ある程度は安定的な経営がされていることを期待して入社した。リーマンショックの影響で業績が悪化した時...続きを読む(全182文字)

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    株式会社ソフィア総合研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2016年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業手当、深夜残業手当、休日残業手当は全額支給される。ボーナスも多少の業績連動はあるが、それなりには支給される。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)

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    株式会社ソフィア総合研究所の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 ネットワーク運用・保守 非正社員

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    当時リーマンショックのあおりを受けて業務縮小になり、経営陣が事業所の撤退が通達されました。そのことによりその事業所の人員として就業していた私を含め6名の...続きを読む(全160文字)

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    株式会社ソフィア総合研究所の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

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    社員と管理職の関係は良好で、他社に比べても風通しが良いと言える。
    ああしたいこうしたいという思いがあれば、率直に話すとよい。
    社員同士の関係も特に問...続きを読む(全163文字)

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    株式会社ソフィア総合研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    会社コンセプトが「地域に貢献」であるはずが、大垣のソフトピアには数名しかおらず、大半が名古屋等の遠隔地へ出向しており、大垣・岐阜で仕事に従事したい方には...続きを読む(全176文字)

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    株式会社ソフィア総合研究所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年8月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

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    他社を結婚・子育てで退職した女性を何人か雇っている。
    しかし、技術者としてではなく実質お手伝いさんなので、仕事を完結させることができず、周りの負担とな...続きを読む(全155文字)

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    IT・通信(情報処理)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社コロプラの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大きなプロジェクトに入れれば、スキルは身につきやすいと思う。
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    教育できる人がほとんどおらず、その人の...続きを読む(全95文字)

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    パーソルコミュニケーションサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    入社後にビジネスマナーを中心とした研修は用意されています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事内容については、実務を通して少しずつ...続きを読む(全86文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とても充実している 面倒見がいい人が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし ただ在宅ワーク中心だとどうしても対面より少し聞き...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ベルシステム24の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 テレマーケティング 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    特に手厚い研修もない、動画とちょっとした資料で終わることもしばしば
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時間がないのはわかるが、最近手を...続きを読む(全83文字)

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    株式会社アルテニカの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内にて、勉強するための場所が確保されており、参考書なども使うことができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与を上げる手段が資格...続きを読む(全90文字)

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    株式会社メディアートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    サービス内容が分かりやすく、早い段階で業務に慣れることができます。長期的な育成方針があり、腰を据えて続けやすい環境です。
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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修制度は最低限で、実務に必要なスキルは現場で学ぶしかありませんでした。資格取得支援もなく、キャリア形成を会社と...続きを読む(全123文字)

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    日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属される部署にもよるが、自分の手でいろいろと触れはするので、やる気次第でそこそこ技術力はつく。
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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 女性 3年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    外部の研修システムも取り入れており、講師がオンラインで行うリーダー研修など多様なスキルアップの場を用意している
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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員教育はとても力を入れており、新卒から3ヶ月間研修を行い、現場配属された際も先輩方からとても手厚く指導して頂け、転職後もそのノウハウが生き...続きを読む(全222文字)

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    ソフィア総合研究所の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ソフィア総合研究所
    フリガナ ソフィアソウゴウケンキュウジョ
    設立日 1990年7月
    資本金 1億円
    従業員数 45人
    代表者 村瀬尚子
    本社所在地 〒503-0006 岐阜県大垣市加賀野4丁目1番地の7
    電話番号 0584-73-7838
    URL http://www.sri-net.jp/
    NOKIZAL ID: 1646239

    ソフィア総合研究所の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。