ＣＨＩＮＴＡＩのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
自組織では基本的に穏やかな方が多く、圧をかけてくるようなスタンスの方もほぼ居ない為居心地は良いと思う。
また、他組織でも基本的に協力的に対応...続きを読む(全228文字)

【良い点】
定量、定性の両面で評価される為「人格が危なくても数字さえ上げていれば管理職に～」といったことが発生しない仕組みになっている。
また、自組織に...続きを読む(全237文字)

【良い点】
はじめのグレードから昇進すると大きく昇給します。数年我慢するか、中途での入社がおすすめだと思います。

とはいえ、家賃手当に相当する福利厚生...続きを読む(全221文字)

【良い点】
管理職はまた違うのかもしれないが、一般社員はすごくホワイトな環境。
業務の調整は当然必要なものの、休みの融通は効くし、在宅・出勤の切替も柔軟...続きを読む(全201文字)

【良い点】
ベネフィットやリロクラブなどの福利厚生はなし。一部グループ優待が受けられるが大したものはない。
一方本社には無料のジュースや社食（100円程...続きを読む(全221文字)

【良い点】
女性管理職や産休育休復帰が多く、全体的に働きやすい印象。女性だから、というハラスメント体質のおじさんは極めて少ない（グループ会社のエイブル側...続きを読む(全133文字)

【良い点】
有給は簡単な手続きできわめて使いやすい。有給消化率はどの部署も高め。
夏季休暇は７から９月の間に３日取得可能。年末休暇はだいたい２７日からと...続きを読む(全420文字)

【良い点】
入社時に東京の本社で入社式と貸与物の説明があり、翌日関東の研修センターで1日研修ありました。その翌日配属先の拠点事務所へ移動し、そこで半日研...続きを読む(全179文字)

【良い点】
それなりのキャリアがある転職組にとっては良く言えば裁量があるので良いかと思う。(丸投げの場合あり)
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全144文字)

【良い点】
資格取得をすると報奨金がもらえる制度があります。また、研修も充実しており、学習意欲が自然と高まります。スキルアップを目指す方には最適な環境です続きを読む(全77文字)

【良い点】
研修はかなり多く用意されており、申請すれば自分の好きな研修を受けることができる。4年目までは手厚く研修があり、キャリアアップのためになる内容...続きを読む(全87文字)

【良い点】
研修はとてもいいと思う。コールセンター 業務ではデビューするまでしっかりした研修かあります。
デビューしてからもフォロー体制がしっかりしてい...続きを読む(全309文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「育てる」といった概念はない、勝手に育つと思っている。
もちろん業務ベースで言えば成長はあるかもしれないが、社と...続きを読む(全89文字)

【良い点】
教育制度は充実しており、学びたい分野について学ぶ機会が提供されている。しかし、現在のキャリアとは異なる方向へ進みたい場合は、自ら積極的に学び...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育については中途社員研修などもなく全く制度の整えられた環境だとは思いません。
常に多支店、上司などと相談...続きを読む(全123文字)

【良い点】
基本的に誰でもできる事務作業が多いのでスキルアップには繋がらないと思う。教育体制は研修がしっかりとあるためそこは良い。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の面接や研修では「業務内容やスキルについては先輩が優しく教えてくれる」と言っていたが、実際にはマニュアルは...続きを読む(全720文字)