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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕入れ、売り場作りまで担当者の裁量で出来るので、拘りを待って打ち出した売り場の反応を見ることができたり、実際売り上げに繋がったときはやりがい...続きを読む(全82文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社オリンピア
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オリンピアの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オリンピアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕入れ、売り場作りまで担当者の裁量で出来るので、拘りを待って打ち出した売り場の反応を見ることができたり、実際売り上げに繋がったときはやりがい...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店長が自分が仕入れたいものを自分で考えて仕入れることができる。自分が作った売り場が売れた時は嬉しいが、いい売り場を作って売れたとしても給料...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
担当部門は自分で管理できるので自由度が高くやりたいことを実現しやすい。
店舗ごとや部門ごとのランキングを1か月に一回出してくれるので数字とし...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
黙々と作業をしたいひと、時簡に追われたくない人は内部職向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
向上心がある人ややりがいを...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
物を売ることやキャラクターが好きだと楽しい仕事かなと思います。新しい商品が入ってくるとどんなものが流行っているのかわかるので、自然とトレンド...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分の売り場をもったりそれが売上に繋がるのはやりがいがあった。好きなジャンルの物だと尚更楽しいので良かったと思う。ファンシー雑貨屋の為面白い...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
商品の仕入れが送り込みではなく、全て自分たちで発注をするので個性を活かした店づくりができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩、...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
自分の考えやビジョンで仕入れや売り場作りが出来る。雑貨が好きな人キャラクターが好きな人ディスプレイが好きな人などそれぞれ好きを生かせる場が沢...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新しい商品や導入したいと思う商品を、自身で選ぶことができる。
売場も自分自身で変えることができるので、新しいことに挑戦しやすい環境である。
...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
仕入れから陳列、採用から教育まで店に一任されているため自由で結果も売り上げにあらわれるので、やりがいはあると思います。自分で店の経営をしてい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ファンシー文具、バッグ、アクセサリー、ソックスなどジャンル別に担当を振り分けているので、任された担当部門については自分の好きなように発注・デ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
自分の担当を持つことが出来、その担当(例えばバッグ、文具、アクセサリー等)であったら、自分の自由に売り場を作れるところが非常に良い。店長や他...続きを読む(全321文字)
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自分の好きなように売り場を作ることが出来る為、いかに売り込めばお客様に買ってもらえるか、見て貰えるか考える必要があります。
一生懸命考えた売り場から一つ...続きを読む(全127文字)
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オープニングスタッフだったので1からお店を作っていく感じが楽しかった。ラッピング未経験でも先輩方が楽しく丁寧に教えてくれるので割とすぐに覚えられた。アル...続きを読む(全159文字)
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【良い点】やる気さえあればどんどんステップアップの機会を与えてくれる心の広い企業。新人店長のバックアップ体制が取られはじめ、若い店長を育てようという風紀...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の場合ですが、研修の機会はビジネスマナーや社会人の基本的な考え方を教わる新入社員研修の後はほとんど無く、基本...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
店舗やエリアにもよると思いますが、店長やエリアマネージャーが定期的に業務上悩んでいることや困っている事、やりたい事などは無いか聞いて来てくだ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性店長も多く、女性でも能力があればリーダー以上のクラスに昇格する事も可能ではあると思います。現状はエリアマネージャークラスになると男性の方...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
店舗スタッフの理解があれば出産後も社員として時短勤務で働くことができます。
なるべく近隣の店舗など、配慮してくれます。
【気になること・改善...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
ディスプレイ、POP作成などを得意分野とする上司が多いので、店舗作りについてかなり学べる事が多いです。2〜3年でかなり売れる売場づくりを学ぶ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
年収、賞与は店長クラスになるとかなりもらえます。大幅な減額はありません。基本給のベースアップも少しずつ改善されています。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
シフト勤務により必ず残業代が発生するため、月の額面としてはそれなりに感じるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は店...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
仕事内容は自分で売れるものを分析して仕入れるものを決めれる。売れる売り場とは何か考えながら作るのが楽しい。また店長クラスは女性に多く全体的...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
正直給料は膨大な責任感があるわりには安いと思う。店長はアルバイトがやめないように上手く回さない...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
一年の週休二日制の中に有休があるという謎の制度。アルバイトがやめたら他店舗からのヘルプなども入...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
お客様に直接感謝していただけるのでやりがいは感じられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランド自体の人気が落ちているた...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
自分が勧めた商品を買ってもらえた時や、小物も一緒につけてもらえた時は、自分の言葉に自信を持てる瞬間でした。
靴を売ること自体よりも、お客様の...続きを読む(全392文字)
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【良い点】
お客様やお子様たちの笑顔がたくさん見れるところはすごくよかった。接客中は、笑顔になれる場面が多かったので楽しさはありました。
【気になること...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
積極的にやりたいことを明言していけば、店舗スタッフもある程度歴が長く若手に頑張ってほしいという思いを持った方が多いのでかなり協力してくれる。...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
【顧客からの信頼】
自分を指名して来店してくださる『顧客様』ができた時。前回提案したスーツを気に入ってくださり、『次もあなたにお願いしたい』...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
売上向上策を自分で考えて実施し、売上増加に繋がった際は達成感を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに結果に繋がるわけではな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
雑貨が好きな方は、様々な雑貨に囲まれ、楽しく仕事が出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
重い什器の移動等もあり、重労働です。
...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
お客様を綺麗にするのは楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
手書き書類が多いので時間がかかる。締め切りギリギリに提出物がくること...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
販売職に特化した会社なので、接客スキルが身につき、接客が好きな人にとってはやりがいと楽しさを感じた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
若手に関してはある一定のレベルまでは成長ができると思いますが、そこから更にレベルを上げていけるようなキャリアパスが不明確で異動も少ない
【気...続きを読む(全132文字)
| 会社名 | 株式会社オリンピア |
|---|---|
| フリガナ | オリンピア |
| 設立日 | 1969年11月 |
| 資本金 | 1215万円 |
| 従業員数 | 141人 |
| 代表者 | 加藤通浩 |
| 本社所在地 | 〒460-0021 愛知県名古屋市中区平和1丁目6番1号 |
| 電話番号 | 052-350-7090 |
| URL | https://www.olympiashop.co.jp/ |
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