オリンピアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の場合ですが、研修の機会はビジネスマナーや社会人の基本的な考え方を教わる新入社員研修の後はほとんど無く、基本...続きを読む(全114文字)

【良い点】
店舗やエリアにもよると思いますが、店長やエリアマネージャーが定期的に業務上悩んでいることや困っている事、やりたい事などは無いか聞いて来てくだ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
仕入れ、売り場作りまで担当者の裁量で出来るので、拘りを待って打ち出した売り場の反応を見ることができたり、実際売り上げに繋がったときはやりがい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ディスプレイ、POP作成などを得意分野とする上司が多いので、店舗作りについてかなり学べる事が多いです。2〜3年でかなり売れる売場づくりを学ぶ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
年収、賞与は店長クラスになるとかなりもらえます。大幅な減額はありません。基本給のベースアップも少しずつ改善されています。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)

【良い点】
シフト勤務により必ず残業代が発生するため、月の額面としてはそれなりに感じるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は店...続きを読む(全190文字)

【良い点】
店長が自分が仕入れたいものを自分で考えて仕入れることができる。自分が作った売り場が売れた時は嬉しいが、いい売り場を作って売れたとしても給料...続きを読む(全317文字)

【良い点】
仕事内容は自分で売れるものを分析して仕入れるものを決めれる。売れる売り場とは何か考えながら作るのが楽しい。また店長クラスは女性に多く全体的...続きを読む(全350文字)

【良い点】
店長クラスは、女性に多く、穏やかな方が多いため仕事の相談もしやすくお互い店長同士で助け合ってやっている雰囲気があってよかった。ただ自分で何...続きを読む(全399文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
正直給料は膨大な責任感があるわりには安いと思う。店長はアルバイトがやめないように上手く回さない...続きを読む(全248文字)

【良い点】
性別を問わず働ける環境づくりを意識していると感じました。産休・育休に関する制度も整備されており、周囲の理解も比較的あるため、ライフイベントが...続きを読む(全213文字)

【良い点】
生理痛がとても酷く生理が原因でお休みをいただくことが多々ありましたが、理解をしてくれてお休みの連絡はとてもしやすかったです。続きを読む(全68文字)

【良い点】
休日も取りやすく、女性が多いので女性特有の働きづらさはないです。
ただ部署によるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とく...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性が多い職場で、管理職や役職が上の人も女性がほとんどなので、働きやすい。男性もいるが、アミングの雰囲気にあった人しか通らないので穏やかな人...続きを読む(全85文字)

【良い点】
店舗スタッフは基本的に女性だけなので働きやすいと思います！ただ女性同士なので合う合わないはあった様です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)

【良い点】
女性が多い職場なので、女性の管理職も多くいた。評価は平等にしてもらえる環境ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんがい...続きを読む(全195文字)

【良い点】
キャリアアップするうえで男女関係なく役職を上げられる。結婚後時短勤務ができたり、産休育休制度も充実している。続きを読む(全60文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。
総合職だったので、転勤はあるが、その分手当が付くし、引越し代も負担、家賃も全額負担してくれた。
【気になること...続きを読む(全121文字)

【良い点】
産休、育休をとる女性社員は数多くいらっしゃいました。
復職される方は基本的に時短勤務されており、勤務時間も保育園のおむかえなど家庭の事情を考...続きを読む(全296文字)

【良い点】
女性が多いので産休育休制度は完璧に整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の中でも老舗なので良くも悪くも文化が完成さ...続きを読む(全101文字)