口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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清文社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社清文社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社清文社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
清文社の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.9
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
2.2
- スキルアップ
-
1.5
- 福利厚生
-
4.2
- 成長・将来性
-
2.2
- 社員・管理職
-
1.1
- ワークライフ
-
4.8
- 女性の働きやすさ
-
3.9
- 入社後のギャップ
-
2.2
- 退職理由
-
3.4
清文社の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 2.8
- やりがい
-
2.8
- 年収・評価
-
2.7
- スキルアップ
-
2.7
- 福利厚生
-
2.8
- 成長・将来性
-
2.8
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.8
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.8
- おすすめ度
-
2.7
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清文社の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJTがすべて。
1年目から仕事を任せてもらいたい人には良い環境。
仕事でわからない時に、自ら上司や先輩に質問できない人には向いていない。
...続きを読む(全209文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも、全て自分次第。何をするにも自由です。ただし、頑張っても頑張っても、その頑張りを誰かが見ていてくれることはほぼありません。
【気...続きを読む(全230文字)
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清文社を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
【良い点】
誕生日には会社から金一封が支給されます。
（税金は引かれますが）
あと、社長が毎年バースデーカードを送って下さいます。
それくらいです。
【気...続きを読む(全299文字)
【良い点】
女性の働きやすさはあると考えられる。
業界柄、社員は男性の割合が非常に多いが、女性も少なからずいる。産休や育休の取得に関しても、制度が充実して...続きを読む(全172文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年4月16日【良い点】
店舗販売勤務としては休暇日数は非常に多いと感じる。有給取得に力を入れており休みが非常に取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店...続きを読む(全118文字)
在籍時期：2019年頃
投稿日：2025年10月30日【良い点】
先輩は優しい人が多い、が基本的に多忙であり、新人の質問に丁寧に時間をとって対応してもらえることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2025年11月15日【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
掃除サービスを提供する会社にもかかわらず、本社内の美化意識は正直かなり低いと感じました。週1回の...続きを読む(全399文字)
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清文社の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
やってもやらなくても大きな差が出にくい評価制度。やる気のある人からすると不満は大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給遅く生活...続きを読む(全111文字)
回答者：
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【良い点】
毎年決まったことの繰り返しなので業務の変化がない点は慣れたら働きやすい。
マイペースに働くことができる。続きを読む(全58文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士の干渉も少なく、個人業務ばかりなのでそれぞれのペースで仕事が進められる。続きを読む(全46文字)
回答者：
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【良い点】
媒体は書籍に限ってという風潮があり、特に新しいことに挑戦しようとしない点は逆にいい面もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者...続きを読む(全117文字)
回答者：
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【良い点】
退職はスムーズに進めてもらえた。
なんの不満もない。
退職金もいくらかあり、しっかりした会社だという印象を持てた。
【気になること・改善した...続きを読む(全104文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
放任主義。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の高齢化。新卒採用は毎年あるものの数年での退職者も多く、社員の年齢層に偏りがある。続きを読む(全76文字)
回答者：
【本・サイトで調べた】編集者の新卒時の基本給は21万円で、手取りは18万円程度とのことだった。家族を扶養していれば、一人当たり1万円が追加される。賞与は年...続きを読む(全184文字)
- この投稿でわかること
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- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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広告・マスコミ(出版業)のスキルアップ、教育体制の口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の育成はほとんどなく個々でそれぞれスキルアップしていかないと置いてかれる。上下関係はゆるく先輩にからどんどん...続きを読む(全92文字)
回答者：
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【良い点】
入社時の基礎研修から現場でのOJT、スキルアップのための外部講習など、段階に応じた教育体制が整っていると感じています。特に、配属後すぐに先輩...続きを読む(全293文字)
回答者：
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【良い点】
小さい会社だったので、編集部に所属していましたが、外線電話にも出て書店・取次・お客様からの問い合わせ対応もするし、繁忙期には出荷業務も手伝う...続きを読む(全196文字)
回答者：
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【良い点】
なにもなし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発など考えてる暇もなく、とにかく広告を取ってくることがだいじにな...続きを読む(全215文字)
回答者：
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【良い点】
割と自社待機の人数が多く、好きなことを独学だが学習できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
わからないことを個人的に質問しに行く以外...続きを読む(全83文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に教育制度が整っている訳ではなく、部署ごとの采配に任せられている。研修期間などもその場任せである。続きを読む(全70文字)
回答者：
新人でも比較的早い段階から担当を持ち、実践で育つ文化。講座よりも現場で鍛えられるタイプの会社。続きを読む(全47文字)
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- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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回答者：
新人でも担当を持つことが多く、実務で成長する環境が強い。編集力が早期に鍛えられる。続きを読む(全41文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一部社員には手厚く研修などが行われています。その一方研修などがほとんど行われずスキルアップを会社側から個人任せにされる社員が多数います。
経...続きを読む(全243文字)
回答者：
入社後2か月の導入研修で流通や印刷まで体験し、その後も3年・5年・10年など節目研修やコンプラ／メンタルヘルス、英会話補助、海外業務研修といった学びが段階...続きを読む(全94文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
清文社の 会社情報
| 会社名 | 株式会社清文社 |
|---|---|
| フリガナ | セイブンシャ |
| 設立日 | 1964年2月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 58人 |
| 売上高 | 14億3000万円 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 小泉定裕 |
| 本社所在地 | 〒530-0041 大阪府大阪市北区天神橋2丁目北2番6号大和南森町ビル |
| 電話番号 | 06-6135-4050 |
| URL | https://www.skattsei.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2279755
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