この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務量の割には給与はもらえていると思う。
また、きちんと仕事をこなしている人は昇格していると感じる。続きを読む(全56文字)
メイラ株式会社 報酬UP
メイラ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は340〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、メイラ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にメイラ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
属性 |
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【良い点】
業務量の割には給与はもらえていると思う。
また、きちんと仕事をこなしている人は昇格していると感じる。続きを読む(全56文字)
通常の給料に加えて、自由に使用できる手当てをいただける。働き方改革で良くも悪くも残業が減り、給料が減ったとお聞きした。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
安定。岐阜県内で過ごすのであれば問題ない給料が貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額がとても少ない。また人事評価によるボーナス...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
多角的に製品作りをしているからか安定しており、コロナ禍やリーマンショックなどの不況下にあっても賞与は5ヶ月分ほど出ました。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
組合があるので、昇給、ボーナスは労使交渉にて決まります。年間5ヶ月は死守するという考えが組合にも会社にもあるので平均的にもらえているほうでほな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社内営業がきちんとできている人は、早くて35歳くらいから管理職になれます。組合員とは賞与が雲泥の差です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年功序列なので長く在籍していればそれなりに手取りは増えていきます。
当然ですが賞与は会社の売り上げに対して支給額が左右されますが、大体5ヶ月ほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ボーナスが5ヶ月後半/年のため、満足いく額を頂けます。しかし、よくある戦法ですが基本給が安くて、謎の手当てで給与設定があるため、実際はよその企...続きを読む(全162文字)
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社内営業がうまくいけば、
課長クラスまではとんでもない早さで昇進することが可能です。上司の主観が評価のすべてなので、逆に上司とうまが合わないといつまでも...続きを読む(全179文字)
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☆
給与は平均的。
賞与はきちんと年2回あります。
昇進なども積極的にさせてくれます。
上司によると思いますが、きちんと評価してくれ
キャリアア...続きを読む(全160文字)
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残業が多く月70~100時間残業しますが、大半がサービス残業。そのため時給換算すると給与は少ないです。賞与については年間5ヶ月ぐらいと非常によいが基本給が...続きを読む(全151文字)
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基本昇給は年1000円程度ですがあります。ただ初任給の手取りが17万円ほどなので、単純計算で、手取り20万を超えるのに、30年かかります。事実です…
...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
残業時間もそれほど長くはなく、有給休暇の取得もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事とプライベートのバランスを見直す必要があ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
新たなキャリアの機会を求めて退職することにしました。自分のスキルをさらに発展させるために、異なる環境での経験を積むことが重要だと考えています。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
自動車の安全性は非常に重要です。ボルトやネジは車両の構造を支える重要な部品であり、自分の仕事が安全な車両の製造に直接寄与しているという実感は大...続きを読む(全367文字)
どんな製品にも使用されるボルト開発はやりがいが大きいと思う。過酷環境が想定される航空機にも使用されるため、メイラが開発するボルトの性能は突出している。続きを読む(全75文字)
全国転勤はないが、自動車部門ではほぼ必ず一年アメリカに行かなければならない。社員同士の距離は近く、良好な関係を築けると思う。続きを読む(全62文字)
ボルトが完全に無くなることは無いと思うが、技術の進化はゆるやかになりつつあり、今後は画期的な変化が求められる。自動車の電動化、軽量化にどう対応するかが課題...続きを読む(全82文字)
若手でも有給が取りやすい。リモートワークは普及しておらず、今後増やしていきたいとおっしゃっていた。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
輌機、航機、メディカルと三事業部有り、売り上げ比率に偏りはあるものの、ある程度バランスの取れた会社であり、不況でも安定している。それもあってか...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTで仕事を学ぶとあったが、教わった覚えがない。野に放たれて現場にあーだこーだ言われながら、逞...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
自分の担当の仕事と折り合いがつけば休めるので、有休はとりやすいと思う。
また有休をほとんど管理されていないので、有休取りすぎていづらいなどもな...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
適正な評価をいただけて、希望通りの収入だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと全面に出ることで、更に高い評価を得られたかもしれ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ワークライフバランスバランスは良かった
ただ派遣社員でしたのでスキルアップにつながる業務に携わることができなかった
【気になること・改善したほ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年収=仕事内容を見て考えれば十分な金額かと思う。しかし昇給が緩やかなため、贅沢な生活は難しい。
賞与=年間4~5ヶ月分は毎年頂いていた。潰れに...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
ここ数年は、業績がよく年収は高水準。一方、ボーナスの割合が高く、業績連動形であるため、業績が低迷していた時期は年収が大幅に下がった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
プライム市場ということもあって、安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は見込み残業30時間分が営業手当として給料に含まれ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるようだが最終評価がフィードバックされないので自分の評価が分からない
管理職に気に入られると昇給する
...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年きちんと昇給されます。
賞与も年間約4.5ヶ月ほど支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で評価されていると感じます。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同年代の友人に比べて低いです。
昇給は25歳程度までなら、多めに昇給してもらえますが、ある程度の年齢になると...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
2019年頃から明日のクラウドという評価制度を導入し、職場や個人の評価をしてましたが、何を基...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
近年、賃上げを頑張ってる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちは評価に優劣がつきにくい。そのため、優秀な若手は他社は転職する。続きを読む(全77文字)
会社名 | メイラ株式会社 |
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フリガナ | メイラ |
設立日 | 1932年6月 |
資本金 | 3億3000万円 |
従業員数 | 735人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大橋真 |
本社所在地 | 〒453-0015 愛知県名古屋市中村区椿町17番15号 |
電話番号 | 052-459-1271 |
URL | https://www.meira.co.jp/ |
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