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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性がなく、他の銀行との差別化も図りにくくなっているため、存在意義が薄れているように思う。
職員は年齢層が高く...続きを読む(全118文字)
東海労働金庫
社員・元社員による東海労働金庫の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に東海労働金庫で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性がなく、他の銀行との差別化も図りにくくなっているため、存在意義が薄れているように思う。
職員は年齢層が高く...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
福利厚生は整っている。また育休などもしっかりしており、残業代もしっかり払われる。残業が多い場合には、管理職からも注意喚起があり、残業をなくし...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スピード、正確性が求められ、お客様の理解に合わせ、接客時間が長くなると、何でそんなに時間がかかるのか、と言われる...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生などは一切不満はありませんでしたが、社員1人の裁量がほとんどないため、良くも悪くもここでしか働けないよう...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足。人が辞めてからの人員補充が全くない。
本部で事務手続きを行うために試行錯誤しているが、どれも中途半端。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
残業時間は他の会社に比べかなり少ないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果それにより残業代は発生しないため残業をかなりの時...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は、他にやりたい事が見つかり、転職を考えたため 7年勤務して、退職金はまぁまぁありました。文句なし。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
人間関係が悪い支店も少しある
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多く、人間関係を一からやり直さなければいけないところ。続きを読む(全71文字)
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良くも悪くもトップダウンのため、いわゆる古い体質っていうやつですね。
支店長の言うことは絶対という感じで若手が育つとは到底思えません。
正直労働組合の御...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
非営利組織の福祉金融機関であり、利益が目的でないためお客様一人一人に合ったサービスや商品の提案ができるのはいい点である。
また金融機関として...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
金融機関のため仕方ないかもしれないが、手当が残業手当しかなく、手取りが少ない。
労働組合相手の事業だが、そもそも...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
急な休みも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短や休みはとても取りやすい。むしろ取りやすすぎるため、取っていない人に仕事...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は支店によって様々。支店長の意向で全く残業ができない支店もあれば、夕方の対応等を平気で入れる支店もあり、...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経験年数だけ長く仕事が出来ない人が多く、若手ばかり仕事量が多いため、給与面で不公平感がある。
上司も同じく仕事が...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客の範囲が狭いため、営業活動に面白みがない。他の金融機関の営業に比べると、営業の質が低いと感じる。
狭く深くの...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は全くなく、他の銀行に勝る点もないため10年後の組織が想像できない。
ターゲットが少ないため営業のモチベー...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年間3万円のカフェテリア制度あり、カフェテリアが使える内容は決まっているが、補助あるのが良い点。
また、福利厚生倶楽部の利用ができる。
【気...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
代理、次長、支店長の人柄で良くも悪くも支店の雰囲気、働きやすさは変わってくる
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系のため、上には...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
小学校卒業まで、時短勤務でき、育休は女性は100%取得できる点が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
代理、次長、支店長にならないと...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
退職者に対する説明会を開催する、必要書類を遅滞なく揃えるなど、人事労務関連の業務に関して安心感がある。
引き継ぎを十分に行う余裕がある。
【...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数字をとても大切にする会社なのに、数字を取る人と取らない人でほとんどボーナスに影響がない。個人目標や人事評価があ...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一年目は必ずと言っていいほどいやがらせを受けたり忙しい環境により仕事を教えてもらえないのでなにもできないことに歯...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに辞めることができた。給与体系は最悪でした。現在は改善されつつあると思いますがあまりおすすめはでいないと思わ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
営業成績が張り出されるため、良ければモチベーションが上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人や法人の積み立て預金の集金があるた...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
良い点は特にございません。強いて言うなら、合併というかたちで破綻はしないろいう点だと思いますが、給料が少ない上、仕事内容のつまらなさ、人間関...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
退職決定後の手続きは本社人事が慣れており、スムーズに進みました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面や将来性、業績に不安があり、...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年30人ほど退職しており、職員の数も7年間で半分近くになってる。
サービス残業が多い。...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
正社員登用試験に挑戦したことで、自身の課題や強みを客観的に見直す機会となりました。結果は不合格でしたが、努力や成果を振り返り、次の成長につな...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の解消。転勤の希望を叶えること。家族がいるのに遠方に飛ばさないでください。ノルマを求め...続きを読む(全132文字)
| 会社名 | 東海労働金庫 |
|---|---|
| フリガナ | トウカイ |
| 設立日 | 1952年10月 |
| 従業員数 | 639人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 土肥和則 |
| 本社所在地 | 〒460-0007 愛知県名古屋市中区新栄1丁目7番12号 |
| URL | https://tokai.rokin.or.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。