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竹田サンテック株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

竹田サンテックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

竹田サンテック株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は390〜390万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、竹田サンテック株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に竹田サンテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

竹田サンテックの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

竹田サンテックの 職種別年収

職種別年収

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

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- - 万円

竹田サンテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
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年収・評価
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竹田サンテックの 学生による会社の評価

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竹田サンテックの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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竹田サンテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年7月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・基本的に昇給はほぼ固定額。特にミスを連発しても頑張って働いてもほぼ固定額なので将来の年収計算は簡単。
・ミスを多発しても査定者に気に入られ...続きを読む(全237文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    竹田サンテックの 他のカテゴリの口コミ

    竹田サンテック株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年7月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・給食制度・お弁当注文制度があるためお昼ご飯は困らない。
    ・有給申請・半日休申請が当日提出で通る。
    ・長時間残業時の晩ご飯補助がある。
    ・月...続きを読む(全225文字)

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    竹田サンテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年7月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・人は良い人が多い。良い人がいるのでやっていられる感じ。
    ・やらなければならない仕事は多いがゆるめの社風の為ストレスはそこまででもない。
    ・...続きを読む(全416文字)

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    竹田サンテック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年1月21日

    回答者: 社員・元社員 男性 11年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新しい方向性を模索しているので、様々な提案をすることができる。
    またコストカットをかなり求められるため、仕事での効率化を常に考えながら行動す...続きを読む(全181文字)

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    竹田サンテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 CAD(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    小糸傘下の金型屋で、自動車のライトの内側の設計製造をしている。
    仕事量はかなり多く、ピーク時には1/4近くは韓国に仕事を回しても追いつかないほどで、ほ...続きを読む(全359文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)の年収、評価制度の口コミ

    日立グローバルライフソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    日立は歴史が長く安定した企業である一方、組織や制度面で改善の余地も感じる。まず、意思決定のスピードが遅く、稟議や...続きを読む(全366文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社マキタの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    もらえてます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業代が多くを占めるため、給与で見るともらっているように感じます。
    しかし、実際のとこ...続きを読む(全99文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・全国平均や同業界平均と比較して高めの水準にあり、大企業として給与が安定しています。
    • 残業代、賞与(ボーナス)が適切に全額支給されるため...続きを読む(全510文字)

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    株式会社山本製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い点がなかった。
    基本的に評価も年功序列だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が本社の山形基準で他県では最低限の生活しかで...続きを読む(全80文字)

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    小橋工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員もマネージャーも納得できていない評価基準であり、誰のための評価制度なのか分かりづらい。
    部署によるのかもしれ...続きを読む(全173文字)

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    株式会社日立ビルシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:1995年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 30年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    係長に昇進すると給与が大幅にアップすると聞いたことがあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    平社員は給与やボーナスがあまり上がら...続きを読む(全91文字)

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    三菱重工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    重工業関連の会社の中では、やはり一番平均年収が高い。特に主任になってからは役職手当がついたり、ボーナスも上がるため、社員の時よりかなり収入が...続きを読む(全124文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社コマテックの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 技能工(加工・溶接) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    石川県の派遣溶接工は人手不足の為なのか、全体的に時給が高い様に感じる。贅沢をしなければ貯蓄もしっかり出来る。続きを読む(全60文字)

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    株式会社ジェイテクトの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大企業なので給与は安定している。世間一般では高い方かと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇格しても給与UP幅が小さいのでモチベーシ...続きを読む(全88文字)

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    ヤマザキマザック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一定の年齢までは年功序列
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特別なスキルがなくても、上層部への迎合が上手い人がリーダーへ昇格してしまう...続きを読む(全338文字)

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    竹田サンテックの 会社情報

    基本データ
    会社名 竹田サンテック株式会社
    フリガナ タケダサンテック
    設立日 1961年4月
    資本金 1530万円
    従業員数 49人
    代表者 竹田勝宣
    本社所在地 〒422-8004 静岡県静岡市駿河区国吉田1丁目10番53号
    電話番号 054-267-7551
    URL http://www.takedasuntec.co.jp/
    竹田サンテックは1961年4月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は49人です。
    NOKIZAL ID: 1537216

    竹田サンテックの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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