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【良い点】
若手うちは周りと比べてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが4.5月から3月に減った。
まあ、確定拠出年金が月550...続きを読む(全111文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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パーソルクロステクノロジーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全188件）
パーソルクロステクノロジー株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜950万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パーソルクロステクノロジー株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にパーソルクロステクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
パーソルクロステクノロジーの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
パーソルクロステクノロジーの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
技術系（電気、電子、機械）
??? 万円
技術系（医薬、化学、素材、食品）
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
パーソルクロステクノロジーの 社員・元社員による会社の評価
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3.5
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2.9
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パーソルクロステクノロジーの 学生による会社の評価
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- やりがい
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3.5
- 年収・評価
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パーソルクロステクノロジーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
年2回の評価
【気になること・改善したほうがいい点】
評価を半年に1回実施しているがスパンが短すぎるため、1年間通期での目標がたてづらく短期...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
至って平均的と言ったところ。
可もなく不可もなくだが、ガッツリ稼ぎたいという人にはあまり向いていない。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
評価に基づいて、相応の昇給額が決まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額は比較的低く、グレードを上げない限り毎年下がる可能...続きを読む(全146文字)
回答者：
年収と評価制度については、企業として体系化された制度が特徴だと感じました。企業説明会や面談を通じて、独自の評価制度があり、スキルや能力、成果だけでなく、自...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
固定で年収が上がっていく点。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はほぼ固定で上がっていくが、昇給額は雀の涙程度。仕事の成果によって...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
残業代は出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は派遣先に委ねられるので、昇給は難しいと感じる。昇給リストがあり、すべてで...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
若手の内は技術を身に着けて自分で出来ることを増やすことである程度評価はされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均かそれ以上はある...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
給与はいいところかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、きちんとされているように見えるが結局形骸化であるのであま...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年収に関しては、業界全体の水準と比較すると平均的か、やや低めだと感じます。基本給は安定していますが、昇給のスピードは遅く、評価制度も明確とは...続きを読む(全662文字)
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【良い点】
年収は一定のところまではサクサク上がるが、そのあとは横ばいとなる。大体600万くらいの社員がボリュームゾーンになってくると思われる。そこから...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
目標設定を行なって、客先評価や社内業務の評価で次年度の査定と昇給額が決まります。
上司との信頼関係が構築されていれば、様々な仕事を任され、年...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
良くも悪くも配属先次第。自分は配属先（派遣先）が良く、相性の良い上長と恵まれたことから比較的早く昇進をすることができた。
【気になること・改...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
評価制度や料金テーブルは明確に示されている
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に評価者がいない現場の場合に評価を受けにくい
逆に評...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グレード制度です。
目標設定時、アピールできるように書く必要です。
配属先でどう働いていたかと文字や配属先の人達...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
残業時間は良くも悪くも配属先の勤務形態によります。配属先希望は割と融通が効くイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面は不満...続きを読む(全95文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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パーソルクロステクノロジーの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
1. 会社としての成長性：右肩上がりの業績
親会社のパーソルホールディングスのデータも含め、非常に勢いがあります。
増収増益の継続： 20...続きを読む(全511文字)
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【良い点】
新入社員の人数が多く、切磋琢磨できる職場ではありました。自動車メーカーやCADを使う航空業界などでの需要があった企業かと。
【気になること・...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
パーソルクロステクノロジーのワークライフバランス（WLB）は、結論から言うと**「エンジニアリング業界の中では非常に整っており、ホワイトに近い環境続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性の管理職やリーダーは増えている気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア職に女性はあまりいない。
営業は女性の比率...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
いろいろな業務を経験できる
また、成長している会社ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は上がりずらい。
また、受託側にな...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
自社はフルフレックスでテレワークを活発に行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によって変わり、派遣の場合フレックスや...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
現場によっては若手からリーダー経験ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣業務が多い。
こちらの意識に関係なく勝手につぎの派...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
若手のうちは同業他社と比べて給料が多いと思うり
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先は基本的に自分で決めることはできない。配属ガチ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でもいろいろな人がいると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に派遣のため社員同士の関わりが薄い。交流し...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
様々な現場やプロジェクトの経験が出来る環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって変わるため自分のキャリアは明確にあ...続きを読む(全88文字)
メーカー・製造業(機械・プラント)の年収、評価制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
年収は担当レベルでもある程度いい。
メーカーの中ではいいほうなのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は最大7カ月だか、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
年功序列が根強いため相当変な不祥事を起こさなければ、自然と役職がつき自然と年収は上がっていくかと思う。
また自然(農業)を相手にするのでその...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年功序列を廃止した点
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が業界的に低いのか、やはり低いイメージ。
前職より上がる事がなかった。
加...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
良く言えば安定。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与や役職登用は典型的な大企業。成果や評判で多少の差は出るが、年功序列がベース。
...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
石川県内では普通にいい方の給与だと思います。昇給も比較的いい方だと会社の先輩に聞きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
基本給は他より高い。
また基本的な手当も揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員に対する賞与が少なすぎる。
若手が減る...続きを読む(全88文字)
回答者：
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【良い点】
個人的には満足な金額をいただいていました。他の方が給与の金額について不満をお話される機会はそこまで多くなかったと思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
若手も評価してくれるのと出張手当が出るところでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が低いところと出張が多いところですかね。。。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
賞与がしっかりもらえ、毎年のペースアップもしっかりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の方法や基準が不透明。賞与にいたっては...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
あまりありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が年功序列で若い社員にリーダー職をやらせるくせに等級が低いから手当てをつけれ...続きを読む(全195文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
パーソルクロステクノロジーの 会社情報
| 会社名 | パーソルクロステクノロジー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パーソルクロステクノロジーカブシキガイシャ |
| 設立日 | 1979年10月 |
| 資本金 | 4億9500万円 |
| 従業員数 | 9,706人 ※2022年12月1日時点 ※当社所属の全雇用形態の従業員数 |
| 売上高 | 754億3700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 正木 慎二 |
| 本社所在地 | 〒163-0451 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F |
| 平均年齢 | 35.8歳 |
| 電話番号 | 03-6370-6840 |
| URL | https://persol-xtech.co.jp/ |
パーソルクロステクノロジーは1979年10月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は9,706人で、売上高は754億3700万円になります。
NOKIZAL ID: 1130918
