片岡製作所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期になると、残業時間が増え、装置の調整時期にはほぼ必ず休日出勤も発生し、
残業時間が80時間手前まで行く事がある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
福利厚生に奨学金返済制度があり、
月に2万程度の支給がある。
誕生日の月には誕生日会がという、
会長との会食会があり、図書カードが
3000...続きを読む(全116文字)

【良い点】
年一回昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与については、その年の売上に大きく影響されることもあり、基本的にには年4ヶ月程...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
海外案件が多く、海外出張に行く事があり、立ち上げに時間がかかることもあり、3ヶ月程行くことになる。また、トラブル...続きを読む(全97文字)

【良い点】
海外案件が多く、様々な装置を担当する事ができ、経験を積む事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善していないクレームが多く、...続きを読む(全100文字)

【良い点】
残業はすればするだけ支払いがある。休日出勤をした場合はその手当も支払われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の給与はあげる...続きを読む(全125文字)

【良い点】
二次電池、ペロブスカイト太陽電池を主力事業としているため今後も業界は安定していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界に仕事...続きを読む(全139文字)

【良い点】
有給取得はしやすい。前日に申請を出しても受理してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術系、営業系は残業時間は多い印象。製造...続きを読む(全89文字)

【良い点】
電池、レーザー共に一人一人に任せてもらえる環境があり、先輩社員も協力的で、相談には乗ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
案...続きを読む(全124文字)

【良い点】
経営不振により、会社の業績が低迷し将来の見通しが不透明になったことが最大の理由です。業績悪化に伴い、新規案件の受注も減少し、設計業務にも影響...続きを読む(全451文字)

【良い点】
IT部はローカル環境に沿って仕事をしているため、現代のIT会社できないローカル環境の構築のタスクに関わることが出来ます。
【気になること・改...続きを読む(全210文字)

【良い点】
様々な教育制度があり、無料の英語クラスや大学入学制度など、さまざまなものがあるため、スキルアップも望める会社だと思う。続きを読む(全65文字)

【良い点】
英語研修も充実。製品についてはOJTと、豊富なマニュアルがあるのでどなたでもキャッチアップしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい技術の獲得は、社員の自助努力に任せる風潮が強く、率先して新技術を取り入れても、その人にその仕事が集中する。...続きを読む(全131文字)

【良い点】
日々の営業活動を通じて論理的思考やタイムマネジメントは嫌でも身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
時々つらくなるなる時がありました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
上司によると思います。スキルアップは社内共有のものがありますが、上司判断です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や配属される営業...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
設計会社であるが元請企業常駐のため、自社の設計に関わることがない。設計業務を学びたくても自社に行くことがないため...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の成長を後押しして、スキルアップやキャリア開発する特徴ある制度はありません。
基本的に、社員が置かれた環境で...続きを読む(全101文字)

【良い点】
社内公募はかなりあり、本人にやる気があればキャリア変換も可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の当たり外れは配属部署によっ...続きを読む(全90文字)