この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お子様をお持ちの方は時短勤務をされている。夕方に帰る方に対して悪口を言う人もおらず、良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)
ロングライフホールディング株式会社
属性 |
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【良い点】
お子様をお持ちの方は時短勤務をされている。夕方に帰る方に対して悪口を言う人もおらず、良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
本社はしっかり18:00で帰宅するように言われる。18:00になると社長から役員までみなさん一斉に帰宅する。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
みなさん優しく、ミスしても何も言われないので、ゆるく働きたい人にとっては良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
後輩を成長させよ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
事業所や拠点によっても違うかもしれないが、本社はとにかく優しい方が多い。
いままでに2拠点経験しているが、人間関係において特にストレスを感じ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
総合職であれば、住宅補助は3万円もらえる。冬休み、夏休みの特別休暇ももらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
種類が豊富なわけでは...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性比率が高いため働きやすい。キャリアアップも十分に目指せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
好ききらい人事をしている場面はあるの...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
良くも悪くも増減がないので安定する。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当というものはほぼない。賞与も他の企業に比べれば格段に少ない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
一部を除いて社員同士の仲はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は疑問に思うことが多い。トップダウンの風習が強く声をあげる社員...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
基本的に残業禁止としているためワークライフバランスはよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートな質問をされることが多い。実...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは見込めない。強制的に全職種、資格は取得させられるが
特に評価に反映されること...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
掃除の時間があり、社内が常に整頓されている。
朝礼にて必ず顔をあわせるため個々の変化に気付きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
組織としては規律を守るようにしっかり教育しようという社風である。個々の事情も聞き取りし、今後の方向性を考えようと試みてはいる。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
介護をサービスとしておりお客様を尊重している点。女性が活躍できる職場である点。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社からの指示が多い...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
管理職に女性の方もいらっしゃいました。
産休・育休からも復帰して働いてる方もいました。スキルがあり、キャリアを積んだひとなら女性でも出世が可...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
介護業界ということもあり、今後も伸びて行きそうな業界ではある。上に気に入られるのと、上昇志向があればどんどん昇格していける環境ではある。
【...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
退職の手続きや後任者への引き継ぎはスムーズにできたのがよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的なトップダウンで、社長が気に...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
最近、新たに会員制のリゾート事業が始まったので、うまくいけばこれから成長していくのかなと思います。
今までのように介護の仕事だけではなく、本...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
老人ホームや在宅などの介護がメインの会社なのですが、入居者を「お客様」と呼び、介護ではなくサービス業としてとらえている。社員は研修でそれを理...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
入社前の研修が丁寧でいいと思います。
研修専門の部署があり、定期採用は約1ヶ月、中途採用でも2週間程度の研修で、会社の理念や目指しているもの...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
人間関係や残業がほとんどないところはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
・急に方針が180度変わるので、仕事のやり直...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
管理職から現場スタッフに女性が多かったので相談などがしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がほぼつかないこと。朝に...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては、介護の会社であるので、良いです。社内のスポーツチームやイベントなどが結構ある。有給も比較的使いやすいが、申請が面倒くさい...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
もともと女性が8割ほどの会社ですので、女性は働きやすいと思います。女性の社長もグループ会社にいるので、管理職を目指して頑張ろうとモチベーショ...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
若手にも様々な仕事を任せてくれる点はとてもやりがいを感じます。さらに、企画したことが具現化した時には、面白みと満足感を味わうことができました...続きを読む(全241文字)
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福祉をサービス業としてとらえ、お客様に従事するのは大変ですが、お客様の「ありがとう」という言葉と、笑顔に対してやりがいはありました。また、介護というしご...続きを読む(全160文字)
会社名 | ロングライフホールディング株式会社 |
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フリガナ | ロングライフホールディング |
設立日 | 1986年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,400人 ※グループ会社含む |
売上高 | 126億100万円 ※2023年10月期(連結) |
決算月 | 10月 |
代表者 | 遠藤 拓馬 |
本社所在地 | 〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2丁目4番12号梅田センタービル25階 |
平均年齢 | 44.3歳 |
平均給与 | 400万円 |
電話番号 | 06-6373-9191 |
URL | https://www.longlife-holding.co.jp/ |
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