ロングライフホールディングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
良くも悪くも増減がないので安定する。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当というものはほぼない。賞与も他の企業に比べれば格段に少ない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
基本的に残業禁止としているためワークライフバランスはよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートな質問をされることが多い。実家...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性比率が高いため働きやすい。キャリアアップも十分に目指せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
好ききらい人事をしている場面はあるので...続きを読む(全93文字)

【良い点】
本社勤務は基本土日でお休みをもらっていました。
現場と変わらず、本社勤務でも変形労働制なので、まれに少し勤務時間が長い日、土曜に出勤することも...続きを読む(全120文字)

【良い点】
性別問わず活躍できると感じます。管理職には男性も女性もついていました。割合的に女性が多かったので、女性同士分かりあう部分等もあり、働きやすい環...続きを読む(全196文字)

【良い点】
もともといたグループ会社の出向先の社長、上司が様々な提案をしてくれて、辞める前に様々相談させていただきました。
自分にはもったいない提案もして...続きを読む(全304文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上層部は意見をコロコロ変え、理解が追いつかない。またお客様への想いが強い理念だったはずだが、利益のために真逆の方向...続きを読む(全108文字)

【良い点】
一般の社員は部署にもよるが、勤怠管理はきちんとされているため休日や有給取得はしっかりしている印象があった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に、社員はいつ潰れるのかを心配しながら働いている節がある。業績が良かった10年前に比べて明らかに全てのグレー...続きを読む(全159文字)

【良い点】
クラブ活動は自由に参加できたり、長年勤め上げればグループの高級旅館に泊まれたりできるので面白いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全124文字)

【良い点】
年数が少なかったこともあり、景気が悪かったこともありますが少なかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍だったためボーナス...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与などの仕組みはあるものの、評価は直属の上司に気に入られないとあげて貰えない風潮が強い。
年収のベースは新...続きを読む(全106文字)

【良い点】
残業が1分単位出でるため、残業が多い月はかなり月収が上がる。賞与は面談を経て決まるため一方的な決め方ではない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはほどほどにある。給与は時給にしたらバイトよりはるかに安い。拘束時間も長く、仕事量や任される責任は入社して...続きを読む(全241文字)

【良い点】
年収は同業及び同年代に比べて多く給料面は問題なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業次第　しっかり貰えるが50～80時間はしないとい...続きを読む(全99文字)

【良い点】
評価基準は細かく分かれているが、わかりやすく自己評価もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルUPを目指さなければ一定の評価...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ビジネスホテルの中では給料の額面は良いほうかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員であれば、１年に一回評価面接が行われま...続きを読む(全106文字)

【良い点】
賞与は年2回1ヶ月分程いただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の量の割りに給与は低いと思います。ホテル業界全体に言えること...続きを読む(全166文字)

【良い点】
老舗旅館で働けることはよかったです。客層も余裕のある人が多く、客からのクレーム等はほぼありませんでした。(受付ではクレーム対応はあったようです...続きを読む(全350文字)

【良い点】
体力と給与が見合わないと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食部門は特に人手不足のため、余裕がないところが改善点。もう少し人手...続きを読む(全100文字)