トヨタホーム愛知のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
研修に対してはかなり重要視しており時間もきちんと割いてくれるのでかなり良い環境であると思います。
資格に対しても取得には理解をしてくれるので取...続きを読む(全195文字)

【良い点】
マナーやエチケットに対しては良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業ノルマを達成している限り高い収入が見込めますが、勤務...続きを読む(全201文字)

【良い点】
社外講師による質の高い講習を受けることができるのでかなりのスキルアップができます
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に営業主体の昭和...続きを読む(全240文字)

【良い点】
スキルアップについては、できる環境にあるが、とにかく業務量が多いため日々の業務をこなすのがやっと。うまく時間が作れている人だけできている状況で...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・長時間労働やサービス残業
ほぼ毎日帰りは22時以降。残業代は申請できるが、ほとんどの上司が通過させない風土がある...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の会社。かなりマンパワーに頼っており、慢性的な人材不足が続いている。
紙を多く使い、書類が多い、すべてが古...続きを読む(全205文字)

【良い点】
工期が終わればまとまった休暇が取れるので、長期旅行ややりたいことができる
切り替えができる人に向いている
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全85文字)

【良い点】
自分の現場を一人で担当することになれば、ある程度勝手がきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場を複数持つこともあり、また自分の担当...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートは全くないと思っても良い。土曜日曜も基本的には現場対応に追われることになる。休日という概念がない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
有給はとても取得しやすく、
好きな時に休むことができる。
ゴールデンウィークや夏季休暇はないが年末年始休暇がとても長く、そこで帰省したり旅行す...続きを読む(全195文字)

【良い点】
GW、夏休み、年末年始などの休暇が長い。業務上顧客と関わりない社内部門であれば支障なく休む事ができる。フレックス制度も使用できる。
【気になる...続きを読む(全137文字)

【良い点】
有休消化はしやすいので仕事を自分で調整すれば連休もとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
遅刻をすると　半休を消化しないといけないので...続きを読む(全100文字)

【良い点】
ワークライフバランスは配属される支店や職務内容にもよると思いますが、私の支店では上司が社員を定時に帰らせる意識が強く、そのため残業はほとんどな...続きを読む(全387文字)

【良い点】
忙しい時期は、かなり仕事に時間を取られるため、ハードスケジュールとなります。
ただ、事情を話せばフォローしてくれる環境出会ったと記憶しています...続きを読む(全142文字)

【良い点】
ハウスメーカーなので、水曜日が固定休で、それ以外の希望の日を公休日とする事ができます。店舗事務でないかぎり、土日も休めますが、土曜か日曜のどち...続きを読む(全481文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
水日休みが基本だが、個人のお客様が相手なので休み関係なく電話が来る。
また、工事がある日も電話がよく鳴り、トラブル...続きを読む(全97文字)