ジャパンメディックの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
この年で次があるか？面談もあるが、上司が気づかずに周りのメンバーが気づいてフォローしている
【気になること・改善したほうがいい点】
会社と自...続きを読む(全109文字)

【良い点】
休みは取りやすい
時差出勤制度もある
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の方は、生産があり取り難い雰囲気が出ている
人が少ないので...続きを読む(全86文字)

【良い点】
やりたい事をやらせる風土があり、チャレンジしたい事を言えば出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
させっぱなしで、フォローがない事が多い続きを読む(全78文字)

【良い点】
管理職は、他の会社の役職の一段上の業務量もあれば、それ相応のパターンもある
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションと言っ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
目標を上司と決めて、それに向かってフォローがありながら進めれる
【気になること・改善したほうがいい点】
目標は、メンバーが、腑に落ちてなくて...続きを読む(全97文字)

【良い点】
自分が必要と思った研修など、申請して認められれば、会社負担で受講できる
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルからの教育はとても良...続きを読む(全100文字)

【良い点】
富山で勤務をしたかったことが決めて
【気になること・改善したほうがいい点】
設備や労働環境は、思っている以上にコンディションが悪く、改善提案...続きを読む(全93文字)

知っている限りでは、産休、育休を取得している話は聞いたことはない。女性管理者は皆無で働いている正社員の営業は3人しかいなかった。比率でいうと男性10人に...続きを読む(全151文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
伊勢工場なのだが従業員が千名近くいるのだがそれに対して食堂のキャパがまるで百名ほどの中小企業と...続きを読む(全82文字)

【良い点】
住宅手当、日当がでる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が長年変わっていないので都市部は物価上昇の影響を受けておりきついとの話...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署（製造部門）にヘルプに行かされる。1週間以上長期滞在でなれない製造部門での作業になる。またヘルプで人が...続きを読む(全104文字)

【良い点】
若手には入社時から借り上げ寮制度があり、5年目までは1.5万円負担で済むことができるため貯金など他のことにお金を回すことができる。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年々手薄になってきている状態。
人事が別業界から来ているとの噂もあり、医薬品業界からかけ離れていっていると噂され...続きを読む(全80文字)

【良い点】
第一三共グループとしてかなり手厚い。借り上げ社宅があるので月7万円弱は浮く。他にもカフェテリアプランや申請すればもらえる補助金など多い。続きを読む(全74文字)

【良い点】
工場には専用のジムがあり、社員の健康増進を考えていると思う。また食事の補助金もあり日勤も夜勤もお弁当を注文することができる。インフルエンザの...続きを読む(全143文字)

【良い点】
家賃補助と交通費が少しだけ出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は5年でなくなるようで、その後の手当がないため昇級しても...続きを読む(全101文字)

【良い点】
住宅補助や住宅購入に伴う補助がある。
それなりに支給してもらえるので、良い家には住める。
【気になること・改善したほうがいい点】
広さ制限が...続きを読む(全168文字)

【良い点】
明治グループであるため福利厚生は同グループであるMSPに多少準じており、熊本の中では良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)