北斗機械の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
出張が多いため、色々な地域や国に行きたい方はおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張先で装置の立上業務をすることが多いため、自...続きを読む(全109文字)

【良い点】
福利厚生は社長と相談することで上げることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長と直で長時間話をしないと聞いて貰えない。賞与は...続きを読む(全136文字)

【良い点】
自分なりに進められる。マニュアルや実際にソフトを用いてシミュレートをかけることでソフトの改善を好きな時に出来る。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全98文字)

【良い点】
仕事は基本他人から干渉されることはなく、私の場合は先輩社員にすぐに分からないことは質問できる環境であったため、そこは良かったと思う。
【気にな...続きを読む(全201文字)

【良い点】
手当ては額は少ないが一応存在はします。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張手当は今はわかりませんが当時は宿泊費は別で1000円でした...続きを読む(全205文字)

【良い点】
良い点はなし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に説明されたことと違うことは多くありました。肌感ですが離職率が高かったので基本的に...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ワークライフバランスをあまり気にしない人は仕事は山程あるのでいいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず週休2日と謳ってま...続きを読む(全393文字)

土日出勤強制。残業手当ほとんどつかない。定時帰れない=皆無。年収、25歳250万、30歳320万、35歳360万程度。ほとんど人材銀行から転職されている。...続きを読む(全154文字)

ボーナスは毎年、何かしらの理由をつけて基本出ない為、正社員25歳で250万、35歳で320万程度。出張は基本土日で、出張手当は500円/日。評価は年一回だ...続きを読む(全151文字)

有給休暇の取得し易さ皆無。残業手当無し。会社行事費用は従業員の給料から強制徴収(￥2,500/月)している。住宅手当無し。会社経営、自転車操業。正社員30...続きを読む(全151文字)

【良い点】
産休・育休は取りやすい。女性の管理職は未だ少ないが徐々に増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多くなり、育休をとる若手男...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性女性共に総合職として働くことが出来ますが、女性は総合職として採用されても事務的な仕事しか任されないので、非常に...続きを読む(全161文字)

【良い点】
社員さんパートさん皆穏やかで優しい人ばかりですので働きやすかったです。
昼食時の雑談が楽しかったです。人間関係はとても良好です続きを読む(全69文字)

【良い点】
セクハラや女性差別といったことは、ほとんどないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管路職は少ない。それでも以前よりは多くな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
工場ではありますが女性の割合はかなり高いです。もう1つ大手で女性が多い職場があるがここと2つが多いと有名。
休憩中もグループで話し合ったり昼食...続きを読む(全103文字)

【良い点】
女性でも営業職も積極的に採用しているし、管理職も今は少ないが体制を作っている方だと思う。また、育休や産休も取りやすい社風だと思う
【気になるこ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
女性の数は多く、社員クラスだけでなく主任や管理職なども女性は多くいました。育児休暇や産休をとっている方も多く、時短勤務している方も多くいます。...続きを読む(全155文字)

【良い点】
女性には基本的に大変な業務は任されないと思う。あんまり遅くまで残業している女性の方は見かけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全131文字)

【良い点】
女性の幹部社員は多い。課長、部長、役員もいる。評価も偏っていない。むしろ他部署と協調して仕事を進めるのが得意な人が多く、活躍してるのでは。
【...続きを読む(全100文字)

【良い点】
一方で、課題もいくつか存在しています。業界全体が競争の激化に直面しており、技術革新やコスト削減の取り組みが今後さらに重要となります。また、グロ...続きを読む(全232文字)