日本無線の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全32件）

【良い点】
産休育休は非常に取得しやすい。
女性の昇進傾向は優遇はされている印象があるが、環境が整っていないように思える。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全99文字)

【良い点】
働きやすいかどうかは部署によるのでは無いかとおまいます。そこまでとても働きやすいということでもないのかなとおもってはいます。上司にもよるかと...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は圧倒的に少ないです。
働きにくい環境ではありませんが、男性ばかりの職場なためその雰囲気に耐えられる人な...続きを読む(全87文字)

【良い点】
職場によって女性の割合は異なる。在籍していた技術部門では女性の割合は1割以下だが、ハラスメントもなく働きやすい環境課と思う。
【気になること...続きを読む(全102文字)

【良い点】
育児休暇もあっていいと思う、在宅もできる、また女性特有の休暇などもあるため心配はしなくていいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全96文字)

【良い点】
母数は少ないが、女性の技術職のかたもちらほら見受けられる。
技術職ではなく、営業職や事務職を含めればそこそこいる。
【気になること・改善した...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ほとんどの女性は事務職が多いが、技術系の職種でも活躍している女性はある程度いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはないと思われる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性の理職もおられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務だったのでこんなものかな？と思っていた。本社ではなく、工場での女性管...続きを読む(全95文字)

【良い点】
女性の数も結構多い印象でした。女性はみんな元気いっぱいでしたので働きやすい感じなのかなと思います。ただ元気がないと少々息苦しい環境かもしれな...続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性だからというか、非正規なので待遇は男女分け隔てなかったです。
女性だからこういう仕事、男性だからこういう仕事という分け方はされず、適材適...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性は働きやすい環境だと思う。育休後の復職率も高く、ほとんどの社員が戻ってくる。フレックスや時短勤務を利用して、柔軟に働く社員が多いが、それ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
自分自身がそうであるが、産休育休を取得して復帰する社員も多い。男性社員も子供の行事や体調不良で休みやすい雰囲気。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性と男性は同数くらいかと思います。
私の所属していたチームは、女性の方が多かったです。
また、チームの半分は派遣さんでした。派遣さんの場合...続きを読む(全203文字)

【良い点】
元々技術系の女性が少ないので普通に業績を上げるだけで評価されます。ただし目立ちます。また、初めて仕事する相手にはこの人で大丈夫か？など面と向...続きを読む(全383文字)

【良い点】
女性に優しい
女性総合職であっても、一般職と相違ない
女性管理職は、子どもが居ない人が、多く子育てや介護の社会的責任がないので、長時間労働を...続きを読む(全185文字)

【良い点】
男性社員の割合が圧倒的に多く、数年前まではハラスメント的な意識がものすごく低かったことを覚えています。女性に対して比較的優しい会社と言えます...続きを読む(全222文字)

【良い点】
制服貸与のため服装を気にしなくて良い。中野の本社は駅チカなのでアクセスが良く、オフィスが綺麗。
【気になること・改善したほうがいい点】
この...続きを読む(全195文字)

【良い点】
女性に対して圧力がかかるような仕事を押しつけたりしない。
だから楽をしたい女性はここはかなり居やすいと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全215文字)

【良い点】昔からいるコネ入社の一般職女性にはひたすら甘いです。育休や産休、時短勤務などは取りやすく、制度が整っています。
【気になること・改善した方...続きを読む(全195文字)

女性の育児休暇、出産後の休暇は大手企業並みと思われる。休暇明けはちゃんと元の部署に依然と変わりなく復帰して同じ仕事についている。支社、支店などでは女性が...続きを読む(全277文字)

育児休暇の件で、東海支店の人が裁判で訴えたようです。
それはともかく、確かに女性の人にとって、キャリアアップはできません。この会社は。
女性社員の人で...続きを読む(全189文字)

女性が活躍できる会社ではないと思います。女性というだけで将来的には結婚して会社をやめるのではないかといった目で見られているのが実情ではないでしょうか。た...続きを読む(全188文字)

技術系の女子社員は非常に少ないが、一般職の女性には優しい会社。
ただし、景気低迷のためここ10年くらいの採用がほとんどなく、一般職女性は年配が多い。
...続きを読む(全153文字)