イー・ピー・アイの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
役員から社員まで親しみやすい。
親しみやすい分、競争率が低い。
ライン作業者向けではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一族経営の...続きを読む(全201文字)

【良い点】
主要客先があり、その売り上げがずっと変わらない為、安定はしている。また独自製品もあるため、競合に打ち勝つ商材はある。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)

【良い点】
非常に親しみやすい環境であり、管理職、社員の人柄はかなり良い。仕事の進め方、相談のしやすさや技術的な部分に関しても相談に乗ってくれる。
個人的...続きを読む(全198文字)

【良い点】
結果に結び付けば何をしても評価してもらえます。
実際にやってみてダメだった場合の叱咤は半端ない事が現状ですが達成感はかなりあります。
会議も細...続きを読む(全261文字)

【良い点】
障害者雇用にしては高い年収でした。あと、時差出勤などにも対応していて通勤ラッシュが苦手な自分にはありがたかったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全126文字)

【良い点】
賞与は1回で3ヶ月分出たこともあるが、残業代がいかんせん少ないうえ、休日出勤した場合代休が貰えるが、その代休を取る暇も無いため実質タダ働きに近...続きを読む(全122文字)

【良い点】
仕事の大変さの割に、年収が低い。
しかし、機電系の中では非常に高いほうであり、住宅補助なども充実しているため、相対的には良いほうである。
【気...続きを読む(全201文字)

【良い点】
昇格さえ出来れば、給料も平均並みに貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
定期昇給は業績悪化により止まっていることがあり、昇格しないと...続きを読む(全100文字)

【良い点】
一度昇進すると基本的には降格しないことと、管理職手前の等級の給与水準が悪くないことから、部下を昇格させる意識の高い上司に当たると給与水準は早め...続きを読む(全238文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年代の平均より少ないです。
賞与は他の事業部の売上に左右されており、ダラダラしたように...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上位上司が部下の業務の詳細を把握していないため、仕事しているアピールしている人が評価が高いので問題がある。続きを読む(全73文字)

【良い点】
給料はよいが、ワークライフバランスが良くない
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用者は前職の給料で、給料が決まる為、不平等な部分がある続きを読む(全79文字)

【良い点】
年収は非常に高いと思います。
同世代の方と比較したときに、仕事内容の難易度に対しては多くもらっている印象があります。
賞与も労働組合の頑張りか...続きを読む(全188文字)