この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職務や役割に基づく成果主義を採用しています。基本給に加え、業績連動型のボーナスが支給されるため、個人やチームのパフォーマンスが評価に反映されや...続きを読む(全147文字)
株式会社日立製作所 報酬UP
株式会社日立製作所の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は48〜6700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立製作所の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
属性 |
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【良い点】
職務や役割に基づく成果主義を採用しています。基本給に加え、業績連動型のボーナスが支給されるため、個人やチームのパフォーマンスが評価に反映されや...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
年功序列に給与が上昇していく。安定を求める社員にとってはとても良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。若手...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
数字が出来なくてもある程度の賞与はもらえる。逆に高い成果を上げても多くはもらえない。基本給は6年目くらいから大幅に上がる。続きを読む(全67文字)
典型的な年功序列なのかなと感じた。役員報酬がかなり比重が大きいため、若手に還元できているのかが不透明。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
年収については電機業界ではソニーの次に年収が高い企業であると思う。
というのも、30前にはほぼ裁量労働制の適用になるため、基本給の30%が残業...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
日本を代表する総合電機メーカーであり、業界の平均的な給与はもらえるし安定している。グローバルに展開する大企業でもあり、評価制度も整っている。
...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
努力が評価にしっかり反映されるので、評価に不満の声は聞かれないし、聞かれることがあったとしても相対評価につきやむなし。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
企業規模が大きいし、事業も安定しているので、安定性に関しては心配なく、働くことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の年収...続きを読む(全119文字)
順調にいくと40前後で課長に昇進でき、年収1200万に到達する。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
日立製作所の法人営業に対する評判は、総じて高評価が多いです。まず、日立製作所は長年の実績を持つ大手企業であり、その信頼性と安定感が顧客から評価...続きを読む(全650文字)
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【良い点】
賞与は十分にもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進スピードは非常に遅い。45歳で課長、55歳で部長になれればいい方である。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
仕事の成果を残すと主任になるまでは順当に評価されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格するにあたり他部署との相対評価をされるこ...続きを読む(全113文字)
30歳で700-800万程度と聞いている。続きを読む(全21文字)
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【良い点】
やるべきことをやっていれば普通に評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT系エンジニアの場合、理論年収上は他社の方が高く見えがち。続きを読む(全79文字)
若手の内は残業を多くすることで年収が600~700万円ほど。30代後半から管理職につき始めると4桁万円の年収になる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
昇給は毎年あるように感じた。人事評価は公正であると感じた。男女わけへだてない評価には好感がもてました。良い会社です。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
大手なので給与は問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進制度が年功序列なことは今後の改善点だと思う。制度は保守的なところからこ...続きを読む(全97文字)
業績評価は、個人の業績と部門・会社全体の業績を総合的に評価される。年2回の評価面談を通じて、目標設定や達成度、改善点が話し合われることから、評価制度は整っ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
課長にならないと1000万の年収が見込めない
【気になること・改善したほうがいい点】
年収1000万円を達成するためには、課長以上の役職に昇進...続きを読む(全120文字)
日系SIer企業の中では高い給与水準であるため。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
年収については、特に不満等なくむしろ満足できる内容だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が良いのは、残業時間や休日出勤が...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
大きく会社が変わろうとしている。
実力主義、裁量労働制(残業手当の代わりに固定手当を支給される)に基本移行される。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
年功序列だが、日系大手SIerの中では年収が高い。
主任職以上に上がった場合は年収が900万円を超える。
課長職であれば年収が1100万円を超える。続きを読む(全80文字)
メーカーの中ではいい方だと思う。ただ、商社、コンサルには劣る。年功序列続きを読む(全35文字)
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【良い点】
年収は比較的良く年齢と共に昇給していくが若手のうちは増額が少なくやや不満が溜まる。賞与は年2回あり、個人の成果も反映されるが部署の業績に影響さ...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを重視した働き方を推進しています。フレックスタイム制度や在宅勤務の導入により、柔軟な働き方が可能です。また、長時間労働の削...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
高い専門性と多様なバックグラウンドを持つ点にあります。グローバルに展開する事業において、革新性や柔軟な発想を持つ社員が多く、技術力や業界知識に...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
女性の働きやすさ向上に力を入れています。育児休暇や時短勤務制度、在宅勤務などの柔軟な働き方を提供し、育児や家庭との両立をサポートしています。ま...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
lumadaを中心にITにかなり力を入れており、当面はこの方向は変わらないと思う。業界全体が伸びているため、事業の将来性も高い。以前よりも収益...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
フレックス制度のためプライベートと仕事の両立がしやすいと感じる。年休についても取得を推奨する雰囲気がある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
課長職以上はかなりコスパの良いように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年勤めた社員が有利。若手社員のうちは、契約処理などの事...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
住宅補助や学習支援は充実している。住宅補助に関しては27歳までは月15000円で社宅に住むことができる。31歳未満の社員は家賃の50%まで上限...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
系列の病院で働いていたので少し特殊かもですが、すごく激務です。ただ、お休み返上といったことはないので最低限のワークライフバランスはとれています...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
退職の意思を伝えた時は時は上長も総務の人も親身に話を聞いてくれて、部署移動の提案をしてくれるなどフォローをしっかりしてもらえました。
【気にな...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
カフェテリアプランや財形貯蓄制度といった福利厚生が充実しており、さすが大企業だと思いました。私は系列病院の看護師として入社したので待遇にそこま...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与はかなり低いと思う。その分、賞与に偏っている。
評価制度は分からない。上司に気に入られているかどうかによって、...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
賞与は少なくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少ない。評価基準もしっかりとなく、頑張りが評価されない風潮。上司の目に止まる...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年収が業績に連動しているため、会社の成長と個人の成果が直接的に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の見直しや昇進に関する...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年収は悪くない。初任地は自宅補助が出ないが二箇所目からは出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がやたらと多く、誰も理解できて...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
年収に関しては、非常に満足しております。
仕事内容は楽ではありませんが、給料を見るとまた頑張ろうという気持ちになります。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
お給料は他社のアシスタント職と比較するといただけている方だと感じております。ボーナスもコロナ禍特需だったという点もあり最近はかなりいただけてお...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
年に一度の昇給あり、近年昇給はばがおおきくなっており基本給は以前と比較して大幅に上昇した。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は他業...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
周りに大きな企業がたくさんあるので、見劣りはするがすごく悪いわけでもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りに大きな会社が多いので...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
世間一般よりは頂ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
世間一般よりは頂けると思いますが、個人的に仕事量に対して満足はしていない。
ま...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
年収は480万と地方にしてはいいと思います。新入社員が入試半年でスポーツカーで出勤してるくらいなので続きを読む(全56文字)
会社名 | 株式会社日立製作所 |
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フリガナ | ヒタチセイサクショ |
設立日 | 1920年2月 |
資本金 | 4587億9000万円 |
従業員数 | 268,655人 |
売上高 | 9兆7287億1600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 東原敏昭 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号 |
平均年齢 | 42.9歳 |
平均給与 | 936万円 |
電話番号 | 03-3258-1111 |
URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html |
採用URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/ |
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